健身教練是否有前景還是取決於健身行業是否管理規範。國內的健身行業至少目前依然是魚龍混雜，教練身材，專業能力，理論水平都相差甚遠，很多機構三個月快速0基礎培訓出來也能去健身房當個教練，市場對是否國職認證和專業要求不高，反而只關心教練的業績和銷售，導致很多教練基本也是銷售為主，你練的再大再好，業績不好，也只能在底層掙扎。

在談一下教練這個職業，目前至少大部分教練的底薪只有1000多一點(三四線城市)，主要收入來源來自上課的課時費和業績的提點，大部分公司不給交社保，甚至不被認可為“正當職業”，教練收入兩級分化嚴重，底層教練基本連生存都是難題，收入高的也能月入過萬，直奔中產，我身邊的教練朋友們也都是大多在健身房過渡幾年，攢攢人脈和經驗，能跳出來自己做工作室的絕不留健身房。當然大部分人還是迫於生計選擇專業。

首先你需要了解，健身行業在中國興起不過20年，雖然已經沒有了前幾年中國式盲目選擇健身中心的時代，不過現在還是屬於一個井噴式的行業期間，這也正是非常好的加入時期！

第一工作機會會非常多，你可以選擇的工作機會自然也會相對多一些。

第三健身教練的收入基本依靠銷售健身課程，所以也算是一個銷售類的工作，既然是銷售類就需要有一定的壓力，你可以理解為乾的多，拿的多，多數教練的薪資待遇在8-10k左右，工作時間在8個小時以上

希望你可以加入健身行業，有一份滿意的工作

健身教練的前景還是比較好的，關鍵是做好職業規劃。

剛剛入行的年輕教練如果想長期在健身行業發展，就必須在工作之外刻苦學習健身的專業知識和技能，工作中還要和健身學員搞好關係，另外還要把身材保持在一個良好的狀態。所以剛剛入行的年輕教練需要做的事情還是很多的，壓力也會比較大。

健身教練在工作中，一定要處理好與健身會所，健身學員的關係。

健身會所是一個工作平臺，如果沒有特殊情況不要輕易更換，這樣可以避免不必要的麻煩和損失。除非你已經掌握了必備的專業知識和技能，有十足的把握可以到更好的健身會所就職。

人們健身的目的各不相同，因此健身教練要根據健身學員的切實需求制定合理的健身方案。要充分尊重健身學員的個人意願，健身計劃要緊密圍繞健身學員的健身目的展開。

在給健身學員講解健身計劃的時候，要把每個健身專案結合學員的健身目的詳細地講解清楚。比如，透過這個訓練專案經過多少次訓練，在多長時間之後預計會使身體達到一個什麼樣的狀態。這樣做可以避免學員對訓練產生牴觸情緒，影響健身學員的鍛鍊成果。

在工作交往中，一定要學會與各種各樣的人溝通，要因材施教採用不同的方法引導學員去完成你制定的健身計劃。這一點對健身教練來說和健身知識一樣，都是健身教練必備的基本技能。

健身教練在工作中，要有明確的服務意識，主動為學員解決健身訓練中遇到的各種問題。另外在與健身學員的交往中要樹立個人良好形象，得到學員內心的認可。這樣可以透過學員的介紹推薦，給自己帶來更多客戶。

健身教練是不是有前景的工作，需要靠資料說話。

我們看一個崗位有沒有前景，不是自己瞎臆測，憑感覺，而是要用事實證明。

健身教練是一個崗位，崗位對應的行業是健身行業，所謂選擇大於努力，所以我們得多方面來綜合分析。

健身行業這些年發展的爐火純青，可以看到行業分析報告顯示：

這個行業是得到國家大力支援的，國家在發展全民健身，並且現在這個行業也屬於上升期，屬於朝陽行業。

所以，從政策支援看健身教練是有前景的。

但由於這個行業還沒有完全規範，專業教練良莠不齊，任何一個人隨便都可以學個證就可以上崗，甚至有人沒有證經過簡單的培訓就可以去帶會員，並且考核教練的不是專業能力而是銷售能力，所以導致健身教練的發展沒有那麼的樂觀。

健身教練需要面臨以下問題：

每個月需要完成巨大的銷售業績，從而沒有時間好好打磨自己的專業能力。

每個月幾乎沒有休息時間，客戶要上課你就得安排。

健身是一個變化非常快的行業，要經常花時間學習。

整個健身行業評價教練的標準大多都是業績，而非專業。

所以綜上所述，每個人都需要自己衡量一下這行業是不是適合自己。

大健康是未來十年大勢所趨，運動健身當然包含其中，國家都在幫著宣傳。可以預見，運動健身將會成為大眾生活的必需品。初心型教練鳳毛麟角，是愛一行幹一行的自律者，供小於求。幹一行掙一行的是投機型教練，供大於求。

第一，健身教練能不能掙到大錢？

不能！

坦率的說，健身教練，算是一門手藝，歷史不比相聲長，是近幾十年來國外的舶來品。做一名教練，你首先要捨棄掉購買除草機的慾望，因為這份辛苦工作的收入，不會讓你實現別墅草坪的夢想。但是，維持生計，二三線城市貸套房，養家餬口也夠。道理也很簡單，任何用時間換取收入的工作，都會有收入上的天花板！

第二，健身教練能不能獲得尊重？

能也不能！

能！是因為授人以魚不如授人以漁！

無論訓練痕跡深淺，無論教學水平高低，相貌平平或收入低微。我們每個人走過墳墓時，都要站在上帝面前一樣。教練和客戶人格都是平等的，溝通時要不卑不亢，不做狼性健身企業的爪牙，我們不知道就是不知道，不忽悠客戶多買課。要想辦法為客戶省錢省時間，待客戶如家人，客戶會感謝你，會幫助傳揚你的品行，會轉介紹新客戶。感恩和尊重的空間，是相互支撐的。

不能！因為荷爾蒙是個奇妙的東西！異性同性都能相吸。教練和會員之間任何超出友誼的切磋和誤會，都會對教練的口碑造成恥辱。職業操守道德底線呢？喜歡抽菸、喝酒、撩妹就別做教練，身體自律並不等於道德自律，不自律的教練不配獲得職業尊重。

第三，職業會不會被網路共享取代？

不會！

教師、教練、培訓師，這些職業都要面授機宜、言傳身教，透過持續學習和實踐就能保持狀態老辣。不否認有些小白動商很高，看運動影片也能模仿個八九不離十。但是，看著keep你能學會游泳嗎？你模仿一個動作，同樣的動作教練實踐過至少一百遍，任何事做過一百遍，才能獲得所謂的經驗。就是這十之一二的經驗，才是值得知識付費的。

第四，有必要參加健身健美比賽嗎？

有！

這麼說吧，要是沒參加過比賽的，都算沒吃過正經白麵！沒參加過比賽的比參加過國內比賽的，兩者在訓練經驗上，差著三扔多遠。參加過國內比賽的比參加過國際比賽的，兩者在經驗上差著六扔多遠。其實比賽比的不是名次，而是比的拿得起放得下，你會收穫真正的謙虛謹慎。再重的槓鈴，你能平靜的放下，會比你興奮的舉起有價值，一瓶子不滿半瓶子晃盪的人往往愛吹牛皮。

健身行業，一個新興的行業，在90年代末引入到中國以後，發展非常的迅猛，特別是經過了中國改革開放的大好經濟浪潮之下，全國各地的健身房如雨後春筍般湧現，雖然當今的健身行業裡面依然存在著很多讓人詬病的地方，但是去健身房鍛鍊已經慢慢成為都市人群的一種生活習慣，比爾蓋茨曾經說過，如果他沒有涉足IT行業，那他將會進軍大健康的市場，從另外一個角度，國家層面出發，政府頒發的46號文，制定全民健身計劃，從全民健身-全民健康-全民小康構建成完整的邏輯鏈。分析完整個行業的前景和發展趨勢，再看現在的年輕人對於做健身教練的需求到底有多大？截止到2018年4月30日，報考健身教練國家資格證的人數已超過17萬人，比去年同期增加48%，持有職業資格證書的教練數量達到79073人，相比去年同期增長了55%，折射出健身市場對人才的內生需求強勁。而現在的健身教練依然集中分佈在沿海經濟發達省份，因此導致了一些內陸城市，特別是三四線城市對於健身教練的強大需求得不到滿足，另外從健身會員的角度來看的話，會員選擇去健身房辦卡的主要原因是：68%的會員是因為健身房的器材比較齊全，而55%的人是因為健身房有健身教練，所以課程+教練成為健身房的核心驅動力。綜上所述，健身行業發展勢頭強勁，健身市場對健身教練需求旺盛，但存在專業，高素質人才供給不足的矛盾；健身教練前景看好，就業機會增多，但行業的快速發展會最終選擇紮根行業、專業好的健身教練。希望回答對你有所幫助！