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1 # 彭博士聊球
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2 # 不合格星人
到底能有多坑?可以說能有多坑有多坑!讀研究生能遇到一個好導師真的是太重要了,首先文章保證了畢業保證了。現在很多導師都會壓著學生的文章,延遲畢業的,畢竟每月幾百塊錢的廉價勞動力又用得得心應手了,多幹半年也可以讓老師少花很多心思,而且還能讓你把下一屆的學弟學妹帶好。(我身邊就有好多延遲的,半年還算好的,有的兩年了還沒畢業,想想真心酸)。
下面說幾個真例項子:
同學一考上本省非211學校專碩,本來想離家近點,老師硬是派她去了北京某研究所聯合培養,其實去北京也不錯,但是在北京的導師巨摳,每月只給100塊錢,想想北京的物價,而且那邊老師們都各有打算,儀器不讓用,每次做完實驗測試都要乘兩三個小時的車去別的地方測試,車費自付……這次過年2月10號放假的初八回學校了。
同學二考上研究生,複試前有老師聯絡她,各種吹噓,畫了好大一塊餅。然後這個老師就直接去招生辦訂下了這個同學,就是一旦覺得去這個學校老師就沒法改的那種……然後說說後來的情況,我同學一去那個學校才發現所謂的實驗室就是個地下黑工廠,所謂的鍛鍊能力,就是不停出差幫老師拉專案,如果畢業前沒有拉到專案就延畢。不過我這個同學最後很幸運的轉了導師,過程艱辛的一把辛酸淚。
同學三是有機專業的,每天早上7點到晚上11點回寢室,每週只有週日半天休息,這些都算了能學到東西才是王道,但是每個月的薪資還要看老師心情,常常拿不到啦,就是不知道為什麼老師心情怎麼總不好,哼就是不想發工資。按她的話說累死累活還沒有一點好。
同學四跟的老師專案沒有很多,簡單來說就是沒有很多錢,但是研究要經費,所以每次要做什麼實驗儀器都要好好商量,不做個百八十遍是不會讓你去用儀器的,脾氣也超級差,一言不合就罵一頓(真罵的那種)。最後畢業的時候同學也沒幫同學看論文,結果論文一直不過,現在已經工作了還沒拿到研究生文憑,都不知道那幾年忙的半死為了什麼。
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3 # Comario
我來說說我們實驗室的導師們吧,我們實驗室有10多位研究生導師,實驗室主任是學院院長,他整體負責實驗室!
首先,說說我自己的導師,人品挺好的,對學生也挺好的,但缺點也很明顯,因為他讀博和博後時的研究方向和實驗室給他分的專案和研究方向差異較大,所以在指導我們的時候就不是很專業了,經常會搞錯一些基本的概念,但總體上來說我們導師還是很好的,能爭取的資源都會給我們盡力爭取,總結下來,我這三年雖然過得挺累,但也很充實,最後畢業也很順利,現在還保持聯絡!
其次,說下實驗室最坑的一位老師!
1) 經常讓學生打雜幹一些與學術無關的事。最坑的是他不管你是研一研二還是研三,即使你研三了正忙著寫畢業論文,他依然讓你幫他買一袋大米扛到他家去(當然錢他會出的,在這一點他還是不坑學生的),要知道從實驗室去超市很遠的,從超市到他家就更遠了,有時候這一來一回就浪費了不少時間,而且我們實驗室本身就很忙的,研三下學期了還在做專案,留給大家寫畢業論文的時間也就三四個星期!他每天早上來實驗室第一件事準是找個學生給他刷茶杯泡茶,而且經常讓學生給他交家裡電費。
2) 情商太低,溝通能力太差。每次老大交代的事情,他交待給學生後,等老大來檢查結果的時候學生都被罵出翔,他連基本的上傳下達的工作也做不好,導致學生苦不堪言!
3) 學術上基本不指導學生。學生的開題答辯PPT,小論文,畢業論文,畢業論文答辯PPT他基本很少會仔細審,更別說提出有用的意見了,導致他那個組每屆學生開題時都被實驗室老大罵出翔,當然他自己也會被罵!更要命的是他們那個組每年畢業答辯,都有要參加二辯或直接延期畢業的!
最後,其實我認識的,也就是實驗室的老師們都還不太坑,沒有網上經常爆出來的各種變態導師那麼坑!
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4 # 邊走邊看的羊叔
這個坑不坑的看你運氣
有十分之一是特別好的導師,幫你推薦工作,對你很關心
有千分之一,能把學生逼的畢不了業,甚至跳樓的。
有三分之一對你特別嚴格,如果感覺能學到東西,你心裡還好受一點,如果把你管的死死的還學不到東西,那你就很難受了。這樣的一般都是院長,稍微年富力壯的博導之類的。
有三分之一對你不松不嚴,相對自由一些,比如老教授或者稍微年輕點的副教授。
剩下的放任自由,出去實習。
反正每個學校總有幾個教授跟學生之間鬧得沸沸揚揚,人盡皆知的。有的確實是老師的問題,太過自私,急功近利,自己能力不行就逼著學生做。也有的是學生的問題,心理承受能力太差,思想扭曲,三觀有問題。
雖然是研究生,但是思想扭曲的學生感覺不算太難見,比如特別自卑,特別黑暗,老師一句訓話就覺得自己尊嚴受挫,沒拿到獎學金就認為有人暗箱操作,反正我是見到好幾個。要知道導師畢竟帶學生是一屆一屆帶出來的,像博導都是一年10個到30個學生,帶那麼多年,不可能沒育人經驗的。缺德帶冒煙,腹黑的導師還是不常見的。
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5 # 劉O105
幾乎放養,平時無任何溝通。
一、除非有導師的課,不然平時幾乎見不上面。一般找導師簽字,或者關於論文開題和答辯時,還得提前預約,看導師啥時候有時間。有時候導師會因為自己的事而忘記,於是自己就會苦逼的等一天才見上。
二、導師上課也是三天打魚兩天曬網。我同學的導師是副院長。一學期的課,上8周,每週上午4小時的課,但是副院長只是第一堂課講了兩小時,以後就再也沒在課堂出現。每次都是班長通知,說臨時有事,讓學生自己查資料,於是就這樣過了一年。
三、我另一同學的導師為院長,打電話不接,發信息不回,找簽字每次都要苦苦的蹲在學院門口,踩點等院長。平時課也不給上,除非學校要查課,才會選擇性的給上個一兩小時。學校不查了,恍恍惚惚人就不知道去哪了。
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6 # 現實裡的理想123
是其免費的勞動力就不說了,還經常顯示自己的優越感,無論在學術上,還是掙錢上,還是說話表達喝酒能力上,總喜歡鄙視學生以顯示自己。格局不能大一點嗎?
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7 # 同濟博士小哥哥
首先需要澄清一個問題。
"坑"是怎麼定義的?
老師與學生之間互幫互助算"坑"麼?
還是學生單方面的付出叫"坑"?
我們都應該明白,老師也是人,也需要掙錢養家以及實現自己的價值,因此,老師也有自己的需求,根據老師的位置以及追求不同,老師在學生面前展現出不同的形象,但是,我們暫時不能稱之為"坑"。
1. 先從最基本的碩士生導師說起。此類導師剛開始帶學生,自己的科研事業剛起步,需要有人幫助,此時可能會出現兩種情況,第一,老師忙於科研,教學,會疏於學生的培養。這種情況下,學生基本處於放羊狀態。第二,老師有心科研,同時也寄希望於學生,此時老師會細心培養,但是,一旦學生髮表論文,老師可能就會把論文第一作者換成自己。
2. 在學校有了基本的地位的博士生導師。此類導師有了基本的學術地位,而且有博士生幫助以及管理實驗室。這類導師一般與研究生交流減少,更多的時候是博士生帶著碩士生做科研。當然,由於博士生要畢業,也要發論文的需求。礙於老師的要求,又不能不帶碩士,因此,碩士生一旦有了論文,一般也是優先給博士(起碼作者順序會優先博士)。
3.具有行政職位的導師。此類導師一般年齡不小,而且具有轉型的衝動(個人經驗,不喜勿噴),對於科研一般疏於關心,一方面是平時行政事務過於瑣碎,另一方面,轉型的衝動也會讓自己有所偏向。此時,碩士生一般很少見老師,或者經常替老師跑腿,研究生期間的科研任務一般交流減少。就算有博士生指導,效率也會差很多。
5. 一心培養學生,奉獻自己的導師。此類導師一般對學生比較嚴,畢竟研究生期間專心做科研的時間不長,需要儘快的幫助學生出成果。
從上面對老師基本的分類可以看出,不同導師對學生的態度和方法不同。我們不能說哪種老師對學生"坑"。如果需要上述情況,學生需要清楚的意識到自己的處境,積極的和老師或者博士生溝通,這樣才不會導致更差情況的出現。而且,作為學生,平時要積極主動的學習,有時候老師給了學生機會,學生自己沒有把握住,這時候就不能說老師"坑"學生了。什麼事情都是相對的,也出現過老師被"坑"的情況。
不管面對什麼情況,積極主動樂觀的面對,我想情況都不會太差,也不至於到"深坑"的地步。
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8 # QJ2552QQQHL
看問題要全面,現如今,有的高校某些專業招的研究生數量(碩士生,博士生,進修,)幾乎與本科生相同,,專業教師幾乎都指導碩士研究生,,絕大多數導師盡心盡力負責,,不負責的導師極少數,碩士生畢業論文每年抽查,,導師與研究生之間存在的問題,有的研究生協助導師做科研專案,但導師給做科研專案學生補助費少,或不給,學生工作辛苦有怨言,,,還有一類是導師研究側重理論,這類導師科研經費不多,學生完成論文也有困難,但這類導師招學生少,,不存在什麼,,坑
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9 # 贏鼎教育
發表下拙見哈。
首先,個人觀點,不建議讀研,尤其是不建議讀全日制的研究生。因為讀研,是不能逃避工作的。讀研只是義務工作的開始。
其次,隨著教育的深入,法制建設的完善,越來越多師德問題引起社會人員的廣泛關注。而且已經不是第一次有人質疑老師這個職業了,也不是第一次有人說研究生導師坑學生的事兒了。研究生階段,除了是在為自己積累知識,更多的時候可以說是在為導師打義工。
不過,話說回來了,並不是每個大學的研究生導師都是這樣的。一般來說,越是名牌重點高校,研究生導師都不會去坑學生,相反,越是名氣不那麼大的學校,可能由於種種原因吧,(說學校監管不力也好……),會出現,導師為賺錢,不停接活兒,坑研究生的事兒。
最後,還是個人建議,讀研讀博都是個人的選擇,但選擇之前一定要考慮清楚。如果,已經讀研讀博了,衷心的建議:不管導師有多坑,只要不犯原則性的問題,我們都要學著去包容/忽視,(做人要有格局),畢竟我們讀研的目的只有一個,就是深造,多學點知識。知識學到腦子裡了,吃點虧,受點苦或罪,又算得了什麼呢?
如果您是家長,關心孩子學習,想要諮詢學業規劃上的問題;
如果您是高中生,遇到學習上的困惑,不知所以然;
您的問題,就是我們的問題;我們會傾盡全力為您解答。
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10 # 梁六一
研究生真的非常辛苦,不僅要完成自己學業的本職工作,遇上一個不靠譜的導師,甚至可能會被當做勞動力來不停使喚,這不僅對自己的學業毫無幫助,甚至可能會導致學生壓力太大,引發一些不可挽回的悲劇。
前段時間看到了幾個研究生墜樓的新聞,可是仔細想一下,這真的僅僅是壓力過大而自殺的嗎?都考上研究生了,這點抗壓能力都沒有嗎?我想,他們更可能是被導師“謀殺”的。
是"學生"還是"奴隸"?
算一算,從2015年到現在,也有三年多了吧。太累了,實在是太累了。
以為每天會學術交流,沒想到只是幹些雜活
從開始到現在,每天都在做一些毫無意義的事情。本來以為找到了一個好導師,結果經常見不到人。
起初導師總會發一些命令,取個快遞、翻譯個東西什麼的,湊合去了。
本想專注於自己的專業,卻被逼著給老師賺名利
後來,導師開始給一些跟專業方向毫無關係的實驗課題,實在是莫名其妙。但是心裡明白,你不做,導師就會對你有意見,畢業就危險。
本以為做完這個就可以做自己的課題了,沒想到又來一個。每天累死累活泡在實驗室,中午連飯都沒時間吃。時不時地還要擔心下試劑會不會沒控制好,爆炸了怎麼辦?
可是天天住在實驗室,連逃都沒法逃。
好不容易放假回家了,以為可以輕鬆點了。沒想到在家連吃飯都不能準時,懶覺也不能睡,馬不停蹄的幫導師弄資料,寫實驗大綱。和父母吃個飯都得請個假,不然導師就會發火。
後來,越來越沒時間回家,甚至春節、中秋節都得在實驗室。重感冒的時候路都走不直,還要一次次卡時間加試劑,甚至連著幾晚不能睡覺。
身心俱疲,卻得不到任何安慰
熬了幾天後,心臟突然特別不舒服,那一瞬間真的有要猝死的感覺。
太辛苦了。前年到去年,兩次休克。在醫院的時候告訴導師目前的情況,本來以為她會同情和體諒。沒想到她只會嘴上說好好休息,轉頭又催著趕緊把實驗做完,資料趕緊給她。
象牙塔夢碎,考博受阻,畢業難難難!
平時其他的所有課程都被導師逼著不準上,可是那些也是要考試的啊!一節課都不聽要怎麼考試?如果掛了科,獎學金就別想了。
求了好幾個同學讓他們幫忙錄音,拍照。好歹擠出了點時間學學,雖然最後成績不是很理想,至少沒掛科。
到現在都無法釋懷的是,當初招人的時候說是碩博連讀,現在申請的時候導師突然說自己沒有帶博士生的資格了。
算了,大不了重新考博。結果呢,報名的時候,因為導師的延誤,導致報名出現問題,沒辦法考博了。
不考就不考吧,可是做牛做馬,沒日沒夜的工作,無休無止無償,甚至之前論文得到的獎金都還沒發全。
現在還在做那兩篇跟畢業毫無關係的實驗和論文,六月份就要畢業了,再不開始自己的畢業設計,估計就要延畢了。
不考博了,現在就想順利畢業。
還是跟導師商量下吧,總不能真不讓我畢業。
無法忍受的絕望,我只要個灑脫!
操,威脅我?老子憑什麼要幫你寫論文,你得獎的那些,完成工作指標的那些,全他媽是老子搞的!快死的時候也沒見你關心一下,就知道壓榨!現在付出這麼多,還畢不了業!
這是五樓吧,挺高的。
去他媽的。
(跳)
為什麼一個好學好問的學生,想專心搞自己研究的學生,會被逼的連自己的課都上不了,做一些原本老師該做的事?
為什麼連放假的時間都不放過,理髮還要請假,一點空間都不給學生?
2019年新的一年才開始,就又一次披露出研究生自殺事件。回顧去年,研究生跳樓事件頻發,每一起事件的爆料中都涉及兩個看似和學生毫不相干的詞語,那就是壓榨、欺辱和奴役。
是 "保姆"還是"男寵"?
陪吃飯、陪酒、澆花、打掃辦公室、拎包、拿水、去停車場接她、陪她逛超市、陪她去家中裝窗簾……
楊寶德以為這些是保姆乾的活,萬萬沒想到,考上研究生的他,每天被導師指揮著做這些。
並且導師還經常叫楊"臭小子",用詞曖昧,也經常在晚上十點之後找楊聊與學術無關的瑣事。
他試過申請換導師(直接放棄的話沒有碩士學位證),被拒,後來他找到了另一條路來解決問題,那就是出國。不知道他為了討好導師又都忍辱負重的做了什麼,導師同意了他的出國意向。
他興奮跟女友說等回國後他們就結婚。
轉折發生在一天後。導師向楊寶德詢問實驗結果,他回覆道,"周老師,我下午去自習室做英語閱讀去了,實驗結果出來了。"
導師有點不愉快。之後就反悔送他出國的事,他又一次絕望了。
一週後的聖誕節,他獨自從學校離開,沒有帶手機和錢包。當天夜晚,他在灞河溺亡。
為什麼一個導師在知道學生有女朋友的情況下,還讓他幫忙拎包、逛超市、陪吃飯喝酒,跟他如此曖昧?您就這麼缺男朋友嗎?
為什麼答應了一個品學兼優的學生送他出國又反悔?像他這麼聽話的人不多了,您要好好利用,是嗎?
是 "玩偶"還是"兒子"
去年三月,武漢理工大學研三學生陶崇園在宿舍樓墜樓身亡,死因直指其導師王攀。那天,距離他26歲生日只有兩天。
聊天記錄顯示,王攀曾長期讓陶崇園送飯,打車、買車票、叫醒起床、找眼鏡以及私人工作等。
後來他要求陶崇園把數千元的獎學金捐給研究所,陶想申請出國的時候他百般干預,並在其找工作時給予威脅,讓他承諾以後繼續為研究所服務。
更令陶崇園家屬震驚的是,王攀竟然多次要求陶崇園喊他"爸爸",而且還要說"爸爸我永遠愛你"。
出事當天,陶頂不住壓力打電話給母親,他媽媽察覺到有點不對勁,就趕到學校來。他告訴母親,他有點受不了了,想擺脫導師。
最後陶稱要回宿舍拿本書,讓母親等著。不料卻突然跑起來,陶母感覺不對勁,從後面追去。
沒等母親反應過來,他就跑進了宿舍樓。等到母親跑到宿舍樓大門時,陶崇園已經從樓下墜落。
為什麼連送飯、找眼鏡這麼瑣碎的事情,還要學生專門來家裡幹?
為什麼學生想要出國,想要完成夢想,甚至找工作,導師都要百般干預?
為什麼堂堂碩士生,正經學問還沒學到,卻要被導師逼著叫"爸爸"?爸爸這個詞,你真的擔得起嗎?
為什麼世人眼裡的"象牙塔",會變成優秀學子的地獄?
為什麼這些備受尊敬的老師,會將得意門生變為名利的工具,"時保聯(時刻保持聯絡)"的男寵,招之來揮之去的"兒子",像是被控制的玩偶一般?
學術環境本該純粹,為何讓它變得如此複雜?
衷心地希望這樣的豺狼虎豹能越來越少,希望用心求學的學子能學有所成,也希望這樣的悲劇永遠不再發生。
下面,再看看別的考過研究生的同學都是怎麼說自己的導師的吧。
網友一:
作為一個研三的畢業黨,這個問題我有必要吐槽一下。本人是一個聯合培養研究生,從一個普通高校到211院校,不同的學校,不同的導師。先來說說我的第一個導師,他人真的超級好,處處為學生著想,從研一進實驗室開始就想著如何讓學生做實驗,發文章,當然主要是提供課題思路,框架,我的三個師兄都是國獎獲得者。生活方面也很照顧我,經常聚會,聊聊生活,增加感情。
第二年到了聯合培養的學校,首先稱呼變了,從老師變成了老闆,一下讓我感受到了階級的剝削,然後課題變成了自己的枷鎖,老闆整天拿課題威脅,讓自己想辦法,一旦要花錢就要好好商量,在這裡呆了兩年和老闆吃了兩次飯,都是過年,平時基本不見面,只有彙報的時候。我感覺一下就回到了以前地主的農奴制,整天提心吊膽的,不僅僅學業上累,更多的是心理上,基本都要靠自己摸索,走了很多彎路。我來的兩年,有兩個師姐延遲,唉!可能不同的學校不同的老師會有所不同,研究生的導師真的太重要了,影響很大。
網友二:
研究生導師可以有很多坑,只要有學生願意跳,他就會挖坑。碩士三年,導師在有些方面還是很nice的,從來不要求去實驗室,沒有打卡,很多事情都會親力親為,一般不麻煩學生。科研做的還好,經常有各種想法,在發文章方面很有想法。但,也有很不nice的時候。
1,由於大導退休,小導也不給工資了。之前大導在學校的時候,會給自己的學生髮補助,小導礙於面子,也給自己的學生髮補助,大導退休以後,什麼補助都沒有了,幸好我還得了一年的,下面的師弟什麼都沒見著。
2,發SCI沒有獎勵。之前發SCI都會按照影響因子給獎勵,到我發的時候,什麼都沒有了,害我之前一直算應該給我多少的獎勵,白扯。
3,小導,沒團隊,沒裝置沒儀器沒人脈。做出一個材料以後,導師都是一句話,可以測一下什麼什麼,之後就沒有了。難道不知道組裡什麼儀器也沒有嗎。問一下找誰測,也說不出來。都是自己想辦法測的。
網友三:
到底能有多坑?可以說能有多坑有多坑,讀研究生能遇到一個好導師真的是太重要了,首先文章保證了畢業保證了。現在很多導師都會壓著學生的文章,延遲畢業的,畢竟每月幾百塊錢的廉價勞動力又用得得心應手了,多幹半年也可以讓老師少花很多心思,而且還能讓你把下一屆的學弟學妹帶好。(我身邊就有好多延遲的,半年還算好的,有的兩年了還沒畢業,想想真心酸)。
網友四:
我有兩個同學都遇到很坑的研究生導師:
大學同學一考上本省非211學校專碩,本來想離家近點,老師硬是派她去了北京某研究所聯合培養,其實去北京也不錯,但是在北京的導師巨摳,每月只給100塊錢,想想北京的物價,而且那邊老師們都各有打算,儀器不讓用,每次做完實驗測試都要乘兩三個小時的車去別的地方測試,車費自付……這次過年2月10號放假的初八回學校了。
高中同學考上研究生,複試前有老師聯絡她,各種吹噓,畫了好大一塊餅。然後這個老師就直接去招生辦訂下了這個同學,就是一旦覺得去這個學校老師就沒法改的那種……然後說說後來的情況,我同學一去那個學校才發現所謂的實驗室就是個地下黑工廠,所謂的鍛鍊能力,就是不停出差幫老師拉專案,如果畢業前沒有拉到專案就延畢。不過我這個同學最後很幸運的轉了導師,過程艱辛的一把辛酸淚。
網友五:
反正每個學校總有幾個教授跟學生之間鬧得沸沸揚揚,人盡皆知的。有的確實是老師的問題,太過自私,急功近利,自己能力不行就逼著學生做。也有的是學生的問題,心理承受能力太差,思想扭曲,三觀有問題。
雖然是研究生,但是思想扭曲的學生感覺不算太難見,比如特別自卑,特別黑暗,老師一句訓話就覺得自己尊嚴受挫,沒拿到獎學金就認為有人暗箱操作,反正我是見到好幾個。要知道導師畢竟帶學生是一屆一屆帶出來的,像博導都是一年10個到30個學生,帶那麼多年,不可能沒育人經驗的。缺德帶冒煙,腹黑的導師還是不常見的。
網友六:
坑不坑,主要看你上研究生目的,如果你想考博,但老師很水,那你肯定很不爽也很痛苦;如果你想混學歷,老師讓你天天做實驗或者忙其他事情,那你同樣;所以幸福都是同一種,不幸卻各有各的不幸。我的不幸就是想好好學,既幫助老師科研也幫助自己提高水平(並不僅僅是本專業的),然而老師天天出差。
研二上12月跑了,研二下三月跟的新導師,雖然新導師是舊導師推薦的。但是舊導師的行為不恥,我這種情況,我知道算是我們學校(211)頭一例了,而且他讀博士後跟北京那幾個所謂老師也就是搞搞實驗,想騙別人一起搞實驗,這不是搞笑嘛
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11 # 飛貓新視界
研究生導師到底坑不坑不能一概而論,大多數導師還是挺好的,對學生認真負責。但是,也有個別導師把科研看的非常重要,根本沒有時間帶學生。如果遇到這樣的導師,自己的研究生生涯將是非常痛苦的,並且收穫也不會很大。
我一個舍友運氣比較差,遇到了一個比較坑的導師。她經常給我們抱怨說,見導師一面真的很難,有時候一學期也見不到一次。她的導師一般都是透過郵件給她安排任務,至於任務的完成情況,導師根本不關注。有一次,他在專案中遇到一個比較棘手的問題,無論是發郵件還是打電話都聯絡不上導師。最後,還是靠她自己向別的導師請教,問題才得以解決。
寫畢業論文的時候,別的導師都親自給學生指導,一遍又一遍的幫學生指出問題所在。她的導師只是在開題答辯的時候,發表了一下自己的看法。論文開題後,她讓導師幫忙檢查問題,導師直接說:“你自己檢查一下就行,我太忙了,沒有時間幫你看!”
這個同學撰寫論文的過程是相當痛苦的,沒人指導,全靠自己的感覺去撰寫。最後,沒有能夠順利透過論文答辯,不得不延期畢業。
由此可見,研究生期間遇到一個比較靠譜的導師是多麼的重要。
而我的運氣就比較好了,我們導師特別好,處處都為學生考慮,小到我們的日常生活,大到我們的就業導師都考慮的非常周到。
我的導師年紀大概有48歲左右,特別和藹可親,導師對我們的好都體現在哪裡呢?
首先:研一下學期就開始給我們安排專案了,而且報酬還是挺高的。專案正常進行的情況下,導師每個月一般給我們發2000-3000的專案補貼。專案結束後,會根據個人在專案中的表現發8000-10000的專案獎金。這一福利讓別的同學都羨慕不已,好多同學都只拿600元的補貼。
其次:導師對我們的生活還是比較關心的,每月都會請我們吃飯,吃飯的時候會詢問我們的生活狀況,還幫助單身青年牽線搭橋,幫助3個同學找到了心儀的物件。讓我記憶最深的是,有一個同學父母生病需要錢,導師毫不猶豫地拿出了10萬塊錢,能做到這樣的導師真的不多吧。
最後:論文答辯的時候,導師一遍又一遍地幫助我們檢查論文,給我們指出修改意見。好多次她都修改的深夜,導師的這些舉措我們都是看在眼裡疼在心裡。現在已經畢業五年了,我們每年都會回學校看導師,這樣的師生情真的來之不易啊。
綜上:導師坑不坑並不能一概而論,處處為學生考慮的導師還是挺多的,能不能遇到一個優秀的導師還是需要靠運氣的。
您的支援是我最大的動力,如果您喜歡我的作品的話,請支援一下哦。
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12 # 科研之路
考研考博選導師非常重要,關係到你未來幾年的學術生活過得怎麼樣甚至關係到你未來的發展。
大坑導師的特質如下:1.脾氣差,動不動就發火訓學生或者罵學生,簡直就是定時炸彈,不知道什麼事會惹到他觸發機關,導致學生每天過得提心吊膽。2.給你安排很多雜活。報賬,寫材料,訂票等等,讀完研究生被培養成了頂級秘書和助理。3.卡畢業卡論文發表。明明知道學生要靠發表論文才能畢業,愣是憋著不讓發,故意拖延時間,還有的卡著不給學生畢業論文簽字,想讓學生在組裡多待些時間好多幹活,說白了就是逮著免費勞動力不放手。4.工資發的少。以最低標準給學生髮勞務,甚至以某些理由剋扣學生勞務,摳的一批。總之,如果不幸在一個坑導師手下過活,那你這幾年會過得很辛苦。
奉勸各位想要考研考博的師弟師妹擦亮眼睛,尋找一位德才兼備的好導師,這會讓你受益無窮。
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13 # 智慧夢想HL
這個需要看你的運氣是否足夠好,一般很多院校的導師都會讓所帶的博士生、碩士生參與工程專案,這在現在都司空見慣了,沒有對與錯,只有當它會影響你畢業時間的時候就需要有所警惕了。我也經常在網上看到許多學生吐槽自己的導師,也有很極端的情況,就是導師與學生鬧到水火不容的境地,這時你千萬不要做傻事,更不要輕生,最近幾年報道了很多高校發生學生自殺時間,大部分原因都是與導師的關係破裂。在中國,導師的權利確實很大,這樣讓很多導師覺得自己可以為所欲為,最終導致學生在學業和專案兩座大山下苦不堪言,有些有抑鬱傾向的人則會很容易走向輕生。研究生選導師固然重要,但是很多情況是,我們之前沒有合適的渠道去了解你所報考的導師人品是否有問題,都是進來之後才發現入坑了,這時還有補救措施:一是可以去導師商議換導師,有些脾氣好的導師會同意你的請求,但這個措施往往不奏效;二是想辦法瞭解導師的性格,投其所好,儘量把他交給你的事情積極完成好,然後等他對你比較信任的時候再談畢業的事,這樣他們心裡也容易接受你的請求,畢竟你給他幹了很多活。總之,在中國與導師打交道也是一門學問,既涉及到人情世故,又離不開學術指標,還離不開經濟效益最大化。這裡祝願所有入坑的研究生都能如願順利畢業,放寬心態,生命不易。
回覆列表
謝邀!我感覺不能用坑來形容,因為每個老師都是這麼過來的,想搞科研,讀研究生,怎麼可能連基本的工作都做不完,還抱怨這抱怨那的!如果是這樣,何必讀研,何必搞科研呢!的確,有的導師確實有點過分,不僅僅叫學生幹科研,自己的雜活事情也叫學生包了。再就是,導師叫你做實驗,寫論文,發表論文,這些都是一個研究生最基本的,必須做到的,有的人為了個碩士學位,苦苦在這些方面沒有突破,還一直抱怨導師壓迫,導師太坑等等,這些怎麼不在自身找下原因呢!你以為導師帶研究生,就只為了你那點順利畢業的事情麼!
我的碩士導師對我們非常好,經常發補助,科研方面鼎力相助,各種花費直接不會阻攔,該怎麼弄就怎麼弄,但是前提是你要認真科研,不能吊兒郎當的,就是為了學位,你也要盡心盡力!我的舍友,天天說他們的導師多坑,多坑,我感覺這都是相對的,有的導師要求高,你就感覺他在壓迫,有的導師管理輕鬆,你就感覺好,可是到了畢業的時候,人家被壓迫的學生,論文成果一大堆,你呢?畢業都困難,人家都拿各種獎學金,你呢,兩手空空!等你以後就知道,什麼樣的老師是坑了!
我奉勸讀研的學生們,踏踏實實,盡力而為,科研不是那麼簡單的,不經歷科研導師的訓練,怎麼能順利畢業呢!