無論什麼情況下，事情發生了，我們就應該打起精神來面對和找方法。很多企業家都是從40多歲、50多歲、60多歲開始創業的。所以永遠沒有太晚的概念。冷靜分析，自己從前的工作經歷，你會什麼，擁有什麼，優勢是什麼。然後再去看看有什麼比較適合自己的工作。如果你有拼勁，更可以去嘗試創業。

原來在廠裡1~2萬/月。這幾年單幹創業不理想，想返廠打工找不到高薪，做低薪又不甘心。

什麼事可做解套？

這個情況今後可能出現的更加頻繁，以大資料、人工智慧、雲計算、生物科技等領域為代表的科技創新的進步，導致幾乎所有行業都收到了深刻的影響。以人工智慧發展為例，物流、金融、資訊、製造、汽車等領域均因為這一領域的發展而起了深刻的變化，很多原有工作崗位面臨最佳化裁減。這一現象導致的直接後果是：部分行業景氣時長迅速下降，這種景氣時長的變化正迅速擴大到所有行業。以前10年黃金髮展時期的行業，現在可能3年左右就走過了景氣巔峰並開始下滑。

各個行業的變革的到來，個體只能積極去擁抱和適應。中年人具有經驗、心理素質好、抗壓能力強等優勢，但是在感知最新思潮、科技、思維方式等方面存在相應劣勢。在幾個方面需要相應地調整：

1、加強學習，更新知識結構。學習新科技、新思想，擁抱新事物，對已有的知識不斷更新換代，否則難以跟上時代潮流；

2、開放和融入。對新事物持開放態度，敞開懷抱去了解年輕一代，對流行元素至少要保持關注，不能一味排斥；

3、多積累技能，運用跨界思維。只掌握某一項技能的人，未來可能處於劣勢，現在越來越多的人具備跨行業、跨領域工作經驗。很多傳統行業也在積極吸納新元素，不斷地自我成長。掌握兩門或以上跨界專業技能的人具有更廣闊的發展空間；

4、及時關注行業新變化。未雨綢繆，感受所在行業出現不可逆轉的趨勢變化之時，馬上尋找新的機遇，儘量走在行業由盛轉衰之前，進行轉型。消極等待則貽誤關鍵時機。

生於憂患,死於安樂

物價飛漲,房價飛漲,看病難,上學貴,全球經濟又呈現出衰退的趨勢,人工智慧領域的競爭變革還在不斷縮減著社會的就業崗位......,在這樣的一個大環境背景下,可想而知,對於一個普通人或者一個普通的家庭來講,得有多大的壓力。

從國家今年釋出的政策也看得出,無論是企業以及個人的降稅政策,央行的降準政策(目前還沒降息),央行的每週逆回購向市場投放資金,等等,都是對經濟疲軟的逆週期調控。地產榨乾了太多普通老百姓口袋裡的錢,國家也意識到了這個事情的嚴重性,今年也連續釋出了很多調控政策,目前算是穩住了大多城市的房價吧。這個東西吧,也不能一棒子打死,不然地方財政收入,基建的產業鏈和農民工的就業就會陷入癱瘓,造成更大的社會動盪.只能一步一個臺階,慢慢下來了。作為對沖,國家釋出了一個交通強國的政策和世界型

經濟城市建設規劃的政策。審批了100多項鐵路建設的專案,還有很多省份城鄉的道路建設工程,得以維繫基建產業鏈的正常運轉吧,也可以保障農民工的就業問題。畢竟有了就業才有收入,有了收入才能有能力消費。

農民工大多都是從上個世紀一路吃苦走過來的,他們的生活要求也不高,有口飯吃就行。但對於大多數的中低工薪群體來講,真的是太應那句話(我太難了)的景兒了。上面老人養老看病得管,中間自己車貸房貸生活支出得顧,下面孩子上學培訓班得拼。每天都在滿負荷的載重前行,看不到未來的希望在哪裡,心累也得埋在自己的心裡。

我想就這個問題,聊聊自己的幾個觀點:

1.當前薪資待遇還過得去的朋友,建議還是先做好自己的本職工作吧,可以為你提供一個基本的生活保障。當前就業形勢也不太樂觀,離職換工作也得需要一定的週期來過渡。 至少當前的工作於你而言應該是輕車熟路,而且大多數人的工作時間應該也不會很飽和。這個是我下面重點要提到的，這空餘出來的時間真的得花心思好好利用了。

3.撐死膽大的,餓死膽小的。謹小慎微是沒錯,但是我覺得,人的一生更應該搏一搏。人民的名義裡的祁廳長,出身貧寒,雖然是個負面角色。但是他有幾句話還是值得思考的，他說人生就是要拼搏，哪怕是搭上自己的命,我也要勝天半子。於其不死不活的熬著，不如大膽的去搏一搏，去爭取改變自己的命運。籌備一點資金,去拼一拼,窮人也不怕過得再窮一點。

4.之前一個網友問我,手上有20萬,想看看可以做點什麼事情賺錢。我把自己的回答放下下面,大家可以看一看:

20W的本金拿來投資,可選擇的無非是實業方向和非實業方向2種選擇。

實業方向:

0.由於本金數額有限,所以攤子不能鋪的太大,可以考慮選擇資金流通性比較高的服務行業小專案試試。

1.可以選擇的小專案也挺多的,比如:小的菜市場,小的水果店,小的餐飲視窗,小的便利店可能這個本金還不太夠...等等。這種小專案雖說辛苦一點,但是風險比例要低很多,盈利的預期還是比較大的，心裡不要想著一口吃個大胖子就好,慢慢增厚原始的資本積累吧。

2.額外需要考慮的一面,就是實業經營,一旦出現虧損，止損起來是比較困難的。比如,開了一家飯館,生意好的時候,基本上每天的收益平均下來都是差不多的,但是如果生意不好的話,除了店面租金的成本,還得支付人力成本,耗下去吧，會覺得越來越艱難，想不做了吧,轉讓什麼的，估計也要折價,也得賠,真的是左右為難!

非實業方向:

0.非實業方向,因為對本金數額要求沒那麼高,根據個人的興趣愛好和關係網路,應該選擇的面要廣一些了。

1.提供一個我身邊朋友的案例,他跟一個朋友合夥開了一個刷單的工作室，主營京東和淘寶刷單業務。工作室僱了幾個 刷單員,每天從客戶那邊接收任務,然後分派給刷單員,刷單員再分派到自己運營的各個刷單群裡去。每一單,客戶給出的佣金比如是10到15元,分派到刷單群裡的時候,實際支付的擁擠可能就4到6元,中間的差價就是自己的利潤。每天的收益額,就看工作室每天完成的單量了。這就顯得比較靈活了，而且沒什麼風險，不想幹了，也容易收攤兒。我瞭解的是,廣州深圳那邊的電商業務市場還是比較大的，這種模式還比較流行，其他地方我就不知道了。對了，他們那個工作室目前的月收益還可以，除去所有成本，一個人每月可以分出來五萬多的收益，算是很不錯了。

2.如果你還年輕,對理財收益類比較感興趣的話,也可以自己去琢磨和研究股票基金市場,這些財經領域的東西。金融市場應該是距離掙錢最近的地方了。哪怕前期損失了一部分本金，乘著現在年輕也還輸得起，慢慢成長起來了，靠金融領域的投資走向財富自由的 也是大有人在。

最後建議,無論做什麼專案,都得找自己熟悉的領域,或者有可靠的朋友帶著入門。自己都不太瞭解的行業，一時衝動進去都能掙錢的話，那中國就沒窮人的存在了。選自己熟悉又感興趣的專案，算是額外的加分項了，成功的機率會提升很多。

預祝各位朋友都能好運,讓不容易的生活變得沒那麼的不容易！

人到中年，最大的不足就是年齡優勢，一般企業都希望招收年輕人，敢打敢衝的，有新思維，有新活力。但人到中年，最大的優勢也就是歲月的沉積，個人的經歷，這種經歷和見識是年輕人所沒有的。在明白了優勢和不足時，就要知道自己的條件了，如果個人的學歷，知識結構，工作能力沒問題的，完全可以應聘新企業的管理層，只要有耐心，完全可以上崗：但自身以上條件不足時，比較好的機會就是自身創業了，選擇一些門檻低的行業，穩定發展前進，未來的人生也一定不輸於下崗前的。

前幾年我有一位老同事將近40歲了，突然有一天被老闆辭職了，她很糾結，很焦慮，開始幾天感覺都是別人對她不好，過了一段時間她跟我講，深刻反思以後認為都是自己年輕的時候碌碌無為，得過且過，才導致今天的結果。痛定思痛她開始嘗試做水產品生意、做餐飲、做微商。近日再見到她的時候她說了這樣一句話：“人生苦短，就是折騰吧”。

人到中年幡然醒悟還是值得肯定的，在決定做些什麼事情之前，我覺得還是先要自我反思一下，這些年來自己都忙碌了些什麼？與成功人士比較自己性格、能力方面還有哪些差距？改變自己是痛苦的，那就嘗試從每天開始做練習吧。

在這個瞬息萬變的社會，人到中年還在打工也屬於正常現象，君不見六七十歲的人還在學習嗎？還在進步嗎？所以若要中年不被淘汰只能不斷的學習。我前幾天得知原來的一位老同事因為單位改革重組，他52歲的人只能再次創業。他原來是學機電專業的現在還得學習通訊資訊專業，金融專業，原來他說在國有企業搞創新創效都是一些數字，現在經過自己與夥伴的不懈努力，儘管只賺了5萬元，但他認為這是真金白銀實實在在拼搏得來的，他真正體會到了“”痛並快樂“”的感覺。

大家都說“30而立，40不惑。”可偏偏30~40歲，正是職場瓶頸的高發期。但想跨過中年職場瓶頸這道坎，並不是沒有解決方法：

1、把經驗和人脈串起來

如果加班熬夜熬不過小年輕，那就別比精力，咱可以比經歷。作為職場老人，對比職場小白，獲取行業資訊的途徑更多，對行業資訊的把控更準確，行業的人脈也更廣。

2、別停止學習你有建立自己的職場壁壘嗎？如果有，這個壁壘經得起考驗嗎？

社會在變，社會需求也不停在變，我們需要了解行業動態，經常找不同職業的年輕朋友面聊，學習年輕人的溝通方式、工作特點，然後再最佳化自己的職業生涯規劃步驟和細節。

3、提前準備中年危機來臨，人為什麼慌？因為危機來得猝不及防。

35歲後的人生，我們沒法預測，但可以提前準備。你未來想走到哪個位置？走到那個位置需要什麼條件？需要不斷的去思考得到答案。

4、 保持健康的身體

工作生活更多是一項持久運動，保持良好的身體和作息習慣有助於，是打好這場"持久戰"的前提條件。

中年人的職場危機，可大也可小。有些風險我們阻止不了，但卻能降低它們的殺傷力。

人到中年，失業真是一種無比痛苦的事情。

人到中年失業不是自己想要的，但是也是沒有辦法的事情，只能夠客觀的面對，冷靜的思考，堅強的承受。我們不妨從以下幾個方面去找到出路。

第一，要調整自己的期望值。不要這山望著那山高，不要把目標定得太高。先生存後發展。

第二，找準自己的定位。根據你的以前從事的工作經驗。以及你的人脈資源。還有你的知識積累。找到自己的發展方向與努力方向。俗話說，隔山如隔行。在原來的基礎上加強學習。考慮考慮找一個原來同樣工作的單位去應聘上崗。或者是相關聯的工作。哪怕就是去搞滴滴神州網約車，去送快遞，都是不錯的選擇。

第三，很多人會選擇自己當老闆去創業去做生意。本人認為一定要慎重。打一個比方，開車掛檔必須從一檔起步。起步就是五檔，車子是很容易熄火的。當前的經濟形勢，商業模式都不太適合，沒有市場調研，盲人騎瞎馬的就去創業。很多人創業的時候前期感覺良好。危機來臨根本就不知道。就類似於中年失業危機來臨，你以前也是預測不到的。

第四，也不要過於悲觀，車到山前必有路，只要真誠的，認真的去對待每一件事情，人都會找到出路的。

思路決定出路。時代在快速的變化。在不斷的發展。在不斷的前進。我們都遇到了一個偉大的時代。我們每個人都應該感謝這一個偉大的時代。好好學習，認真工作，解決中年危機也不是那麼很難的事。祝你好運！

中年人如何解決失業危機？這個問題問的好，這也是當下社會普遍存在的問題，靠國家解決顯然不太現實。所以只能靠自己。

中年應該在40到60這個範圍之內。所以中年人在職場就不能跟年輕人拼體力拼精力，那拼什麼？拼技術，拼經驗，拼多年積累的人脈。

所以避免中年失業危機的最好辦法，就是；

強大自己的含金量，成為職場中不可替代者，含金量高可不是容易達到的，這需要個人積極的努力，刻苦鑽研業務，經年累月積累起來的，是要付出汗水的，只有愛崗敬業的人才能真正修煉成功。