剛出生的孩子媽媽就要趕著去上班了？

沒有法定產假六個月嗎？

如果寶寶是已經滿六個月了，產假結束需要回去上班，可以這樣做:

1、可以請婆婆或者是親媽幫帶，如果二老都沒有辦法幫忙，那就請保姆照顧。

2、請保姆照顧，要考慮自己薪資夠不夠付保姆工資。如果自己一個月薪資四五千，保姆薪資也是這個價，那還不如自己帶。

即便是請保姆，最好也要是自己信任的，比如自己的親戚。

3、儘量多給寶寶喝母乳

低月齡的寶寶最好母乳餵養，這樣可以提高孩子的免疫力，孩子少生病，做父母的可以省心很多。

上班的話考慮做背奶媽媽，把母乳擠出來冷藏，下班帶回家給寶寶喝，儘量讓孩子多喝母乳，喝母乳少的寶寶，大部分抵抗力都會相對較弱。

如果是剛滿月或者六個月以內的小寶寶，建議還是能自己帶就自己帶吧，暫時做一個全職媽媽。

孩子能健康成長最重要，這麼年幼的孩子陪伴都給不了，對於寶Bora說，真的是太殘忍了。

孩子爸爸的薪資能維持基本生活的話就先省著點用，把孩子帶大一些再考慮工作的事。

我自己是全職媽媽，家裡老人幫不上忙，孩子從滿月之後都是自己一個人帶，孩子現在三歲多上幼兒園了，孩子的習性自己完全瞭解。有父母陪伴長大的孩子，身心發展都比較健康，孩子成長的點點滴滴自己都能參與，覺得特別幸福。

願你的寶寶也能在父母的陪伴下健康快樂的成長。

最好的辦法：一個人辭職在家帶。

次之的辦法：讓家裡老人帶。

無奈的辦法：親戚有全職帶孩子的，商量一下給一些費用，幫忙帶。

不太放心的辦法：裝監控，請保姆。

總之，不可能拋下寶寶不管吧！這是剛出生的孩子，夫妻兩什麼重要工作都不能有一個人辭職一下嗎？寶寶的成長只有一次的，請不要錯過。

辭職在家帶的話，最好是寶媽的。世界衛生組織是鼓勵大家母乳餵養到2週歲的，對寶寶的健康成長非常好。如果後面確實沒辦法要上班了，也可以透過攜帶吸奶器吸出帶回家喂。

孩子沒人照顧，夫妻雙方都要去工作，那麼如何協調好這些問題呢？

先不知道想生孩子的時候，夫妻雙方是如何計劃的。我想既然要有自己的孩子了，夫妻雙方就應該已經獨立，並且能夠承擔相應的責任。想要為人父母，就應該做好相應的安排。

想在孩子生出來了，自己要上班沒有人帶孩子，才想起來詢問有什麼好辦法，是不是有點晚了。自己做的事情自己承擔相應的後果，沒有別的辦法，辭職在家帶孩子，成為父母不是那麼容易的，生完孩子也不是就完成任務，後面的事情還有很多要安排和處理呢。

北京有那種幾個月就可以接收的託兒所，不知道題主在哪，當地是否能夠找到。

如果有這樣的託兒所，不要說什麼孩子受不受罪，誰讓你們沒有安排好帶孩子的工作呢，自己又要去工作，那麼只能這樣安排孩子，送到他應該去的地方。

既然兩個人要上班掙錢，那麼掙的錢還是找地方花出去，找個嬰兒嫂給自己看孩子吧，這樣就可以上班看孩子都不耽誤了。

不過畢竟是外人，在選擇之前先要考察好，然後在家裡面觀察幾天，不放心在給家裡的角落按個攝像頭，這樣夫妻倆就踏踏實實的去上班吧。

我沒有建議通常我們常會想的雙方父母帶孩子的方法，是因為孩子是你們倆個人的，還是自己想辦法為主，如果雙方父母一方主動提出可以幫著帶一段時間，那麼算你們有福氣，這份福氣要珍惜，然後安排好父母和孩子的生活，這樣去安心的上班。