很榮幸可以回答這個問題

少數民族骨幹計劃為國家定向培養專項招生計劃，學生畢業後必須按協議回到定向地區或者單位就業，不得違約。

當然這也有利有弊。

好處：畢業後不用像其它研究生到處投簡歷找工作，可以很順利的回到定好的地區或者單位工作，而且還可以拿到看上去不錯的待遇。

弊端：對於一些想在外面幹一番事業的人來說就成了一種束縛，需要履行完協議之後再做打算。

不管是好是壞，只要你是人才，走到哪裡都會大放異彩，祝願你們前程似錦！

1、畢業之後做什麼？升學還是就業？

畢業後的就業問題，畢業生一律按定向培養就業協議到定向地區和單位就業，碩士服務期限為5年，博士8年。

很多同學不太明白這句話的意思，我們在取得少幹計劃報名資格的時候要同委託培養單位簽訂一份合協議(該協議條款附於少幹資格登記表上)，協議中會很明確地寫上：“本人同意在畢業時將畢業證書和學位證書交由委培單位保管，直至完成五年或者八年的服務期限。”這就是我們為什麼要回到家鄉去工作的原因。關於違約金之類的想法，不太實際，國家既然肯花經費培養你，就不是為了讓你掏違約金。

繼續深造升學也是可以的。

如果你就讀的碩士是少數民族骨幹計劃這個專項計劃的應屆生，那麼你就要參加你生源地省級教育廳的稽核，獲得他們的同意並在登記表上蓋章，方可報考少幹博士。

2、就業的去處是哪裡？怎麼去？

據瞭解，由於各相關省、市、區對“骨幹計劃”的重視程度和實際落實程度不同，“骨幹計劃”畢業研究生就業時，也會因為各省、市、區“骨幹計劃”落實情況而出現一定的差異。

也就是說有的學校在就業時會給發放就業協議書和就業推薦表，方便骨幹研究生去該地就業，或者是自己到就業指導中心領取，簽訂工作協議。