碧桂園多年來一直致力於教育事業。2019年11月15日，碧桂園集團、清華大學以及一批職業院校共26家校企攜手搭建的“智慧建造產教融合聯盟”在廣東順德正式揭牌成立；這意味著碧桂園集團在智慧建造產教融合行業又有了新的突破與發展。

今年9月底，國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》指出，要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接；足以看出國家對智慧建造產教融合行業對重視，碧桂園此次也是走在了智慧建造產教融合行業對前沿。

同時，以碧桂園為代表的行業龍頭企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，是解決人才培養供給側和產業需求側兩個問題的一次有益探索。在整個智慧建造產教融合行業都是一個重要的里程碑。

我回答一下吧，

類似這種企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，還真能解決人才培養供給側和產業需求側“兩張皮”問題的一次有益探索，這對於發揮企業在科研成果轉化和人才培養中的主體作用，解決學校人才輸出和企業人才輸入的對接問題，推動行業人才培養和創新驅動發展等方面，都具有十分重要的意義的。

然後，而且企業與高校之間能透過聯盟的形式搭建起合作的平臺，優勢互補，有利於完整的科技成果轉化鏈的形成。聚焦智慧建造領域，在抹平機器人、機械臂、智慧建造等多個專案上開展更加深入和積極的探索。

最後是人才的最高效率配比，將企業、院校的資源，融入生產經營與人才培養工作中。人才培養方面，高年級學生未來將可以直接進入企業的崗位實訓平臺進行培養；同時，聯盟內院校畢業生可在聯盟內企業優先就業，企業可在院校優先開展招聘。智慧建造+產教融合，未來，期待更多高質量的，創新人才、技術技能人才匯聚！

不是都說21世紀最重要的就是人才嘛，在佔據“智慧建造”這個風口上，碧桂園已經領先其他企業了，但是未來能不能做大、能不能開創諸多行業第一，關鍵還是需要依靠人才。

產教聯盟主要以智慧建造、機器人等相關企業、高水平大學和中高職院校為主體，“我們希望與聯盟內的企業、學校一起合作共贏，共同培養高素質創新人才和高階技能人才，為國家的科技創新和產業發展作出應有的貢獻。”碧桂園集團董事局主席楊國強說。

今年9月底，國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》指出，要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接，引領產業創新發展、經濟高質量發展。

廣東省發展改革委二級巡視員姜建中在會上表示，以碧桂園為代表的行業龍頭企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，是解決人才培養供給側和產業需求側“兩張皮”問題的一次有益探索，“這對於發揮企業在科研成果轉化和人才培養中的主體作用，解決學校人才輸出和企業人才輸入的對接問題，推動行業人才培養和創新驅動發展等方面，都具有十分重要的意義”。

目前中國很多高校的科研轉化率是很低的，碧桂園作為多業態綜合發展和資源整合能力超強的企業，攜手清華等20餘所高校打造智慧建造產教融合聯盟，就是為了培養更多的人才，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接。

實踐表明，科技成果的高轉移轉化率是一些發達國家位於世界科技、經濟競爭力前列的關鍵所在，而支撐這一關鍵的秘訣是創新鏈與產業鏈之間人才鏈的塑造，透過人才鏈促進創新鏈與產業鏈有機銜接，從而切實提升技術轉移轉化的成功率。

人才鏈和產業鏈是一個相互成就的過程，而碧桂園就是這相互成就之間的催化劑。產教融合聯盟將重點建設協同創新平臺，實現校企的資源互補，推進高校科技成果的孵化和轉化，提升企業內生的創新驅動能力。透過實體化專案運作，為產業發展出成果、辦實事。

“智慧建造產教融合聯盟”的設立迎合國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》：要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接，引領產業創新發展、經濟高質量發展。

“聯盟將重點建設協同創新平臺，實現校企的資源互補，推進高校科技成果的孵化和轉化，提升企業內生的創新驅動能力。”今年內，聯盟內其他企業、學校成員都會找到合適的專案來推進合作，“透過實體化專案運作，為產業發展出成果、辦實事”。

作為建築行業從業者，真心希望企業可以在理論與實踐中搭建橋樑，促進教育向可落地化、現實化發展，給在校生提供更為明確的研究方向和實踐平臺，學有所用。

“中國大學史上最大筆捐款”！國強公益基金會向清華捐22億

這樣一則新聞在去年吸引了我的眼球，碧桂園&清華 校企聯合在我腦海中形成了深刻的記憶！

近期，碧桂園再度攜手清華等20餘所高校，打造智慧建造產教融合聯盟，在我看來，並不意外！

大學作為基礎研究的主力軍和重大科技突破的策源地，應主動履行服務國家的重大責任。大學的建設發展離不開社會各界的廣泛支援。圍繞國家最緊迫的需求和前沿科技領域，共同關注人工智慧、機器人等領域的技術研究，吸引最頂尖的人才並培養國家發展最需要的人才，為國家發展做出貢獻。

無論是之前的捐贈，還是產教融合聯盟的成立，都凸顯出碧桂園這樣的品牌企業對人才的渴求！

無論是碧桂園的主打產業地產開發，還是“三駕馬車”的現代農業與機器人，都需要人才的參與，而智慧建造產教融合聯盟更是培養專業化人才的搖籃，起到了校企共贏的橋樑作用，多餘深化校企合作，實現多方共贏起到了積極的作用。

產教結合，相得益彰

學校的優勢在於技術，理論和高層次的大量人才資源，企業的優勢側重於資金，市場和實踐論證。

碧桂園此次聯合清華大學等20餘所高校是一次強強聯合優勢互補的行動，碧桂園作為行業銷售額最高的房企，擁有著較為充足的資金作為支撐，龐大的專案數量，上下游聯絡企業，員工數量可以提供一個足夠的市場空間。

清華大學作為國內頂級院校的代名詞，科研技術水準和實力是毋庸置疑的，強大的人才力量和技術骨幹是產教結合可靠的技術，人才保障。

產教結合剩卻過渡期，長久以來中國教育飽受詬病的一個缺點就是教，產脫鉤，學生畢業後到適應企業實際需求有一個比較長的過渡期，此次產教結合可以為社會有效節約人才“浪費”

不僅僅是說智慧建造，任何一項科研成就都面臨著產學研結合的困境。一方面是學校裡有富有創造力的“大腦”，但是他們知道市場上最需要解決的是什麼技術難題，另一方面是市場化的企業，他們在發展過程中遇到的都是實實在在亟待解決的科研難題，但是憑藉自己的科研實力需要花費很大的成本才能攻克。這個時候科研院校和企業的合作就水到渠成了。

碧桂園這次和清華等20多所高校的合作也是基於此的。今年9月底，國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》指出，要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接。11月15日，碧桂園集團、清華大學以及一批職業院校共26家校企攜手搭建的“智慧建造產教融合聯盟”在廣東順德正式揭牌成立。以碧桂園為代表的行業龍頭企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，是解決人才培養供給側和產業需求側兩個問題的一次有益探索。

今年9月底，國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》指出，要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接，而碧桂園一直走在人才培養的前線，關注這教育的最新動態，校企聯盟正好和碧桂園的發展核心吻合。

當前，中國經濟結構持續最佳化，產業升級明顯加快。雲計算、物聯網、人工智慧等新興技術手段的應用發展帶來了更多新業態，也在為傳統企業煥新賦能。廣東省發展改革委二級巡視員姜建中表示，以碧桂園為代表的行業龍頭企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，是解決人才培養供給側和產業需求側“兩張皮”問題的有益探索，“這對於發揮企業在科研成果轉化和人才培養中的主體作用，解決學校人才輸出和企業人才輸入的對接問題，推動行業人才培養和創新驅動發展等方面，都具有十分重要的意義”。 

“科技是第一生產力，創新是引領發展的第一動力”，無論從哪一方面，我認為碧桂園的做法是可圈可點的，只有不斷的人才輸入，才能讓企業有更遠的未來。

現如今，企業攜手各大高校建立合作模式探索屢見不鮮，但規模如此之大的並不多見。這裡面一共有三個看點，分別是碧桂園、智慧建造、產教融合。

首先，“碧桂園”，確切地說應該是指以其為代表的房地產龍頭企業。近年來，碧桂園在人才教育方面頻頻發力，不論是教育扶貧，還是機器人產業就業，對人才和科技的貢獻都是顯而易見的。這次攜手20所高校建立融合聯盟，對解決人才供給側和產業需求來說是一次有益的試水和探索。

其次，“智慧建造”，主要體現在“智慧”上。說到智慧，我們不得不提人工智慧和5G時代，這符合當前科技社會發展潮流，建造領域也同樣需要如此。趕上潮流最重要的推動力自然是人才和科技的研發，建立聯盟是必要的前提條件。

最後，“產教融合”，這是國家政策的大方向，即“深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接”。讓人才能夠和市場發展有機結合是更為深遠的意義。

碧桂園和清華的搞事能力在國內實乃首屈一指，一個是資金實力雄厚的國內頭部房企，一個是具有頂尖科研能力的世界名校，兩者的碰撞總能迸發出不一樣的火花。這次兩者不僅自己搞事，還拉著20多家校企打造智慧建造產教融合聯盟.

11月15日碧桂園集團、清華大學以及一批職業院校共26家校企攜手搭建的“智慧建造產教融合聯盟”在廣東順德正式揭牌成立。

人才培養不能脫離實際，也不能離開社會的支援。今年9月底，國家發展改革委、教育部等六部委印發的《國家產教融合建設試點實施方案》指出，要深化產教融合，促進教育鏈、人才鏈與產業鏈、創新鏈有機銜接。以碧桂園為代表的行業龍頭企業牽頭成立實體化的產教融合聯盟，是解決人才培養供給側和產業需求側兩個問題的一次有益探索。