教師節給教師發紅包這是不可能的事，而教師也不想望得到任何人的施捨，只希望給予辦一些實事而已。比如說我，是一個當前就要退休的農村老教師，本人81年師範畢業，畢業後來到農村中學任教，工作勤勤懇懇、任勞任怨。並一直肩負著初三畢業班班主任的重任，由於操勞過度倒在崗位，患腸癌於95年手術，雖保住生命但終身疾病纏身，同時因此失去評中級最佳時機，儘管之後拖著病體上班，盡力而工作，但根本得不到職稱的眷顧，甚至15年曾冒著生命危險參評並向上把情況申訴但一切都是徒勞，被無情地拒之門外。最近就要退休呀，可還是初級，為了職稱我努力過，不但無效而多次送上手術檯，到如今傷痕累累貧病交加，希在教師節得到精準扶貧的Sunny雨露。

從沒想過要紅包，只希望別天天讓我們拍圖片上傳，隔三差五做這資料那資料，把時間浪費在哪些你用盡一切心思也難勸動他哪怕學一點點知識的人身上，而讓我們全心全意地教書，多為國家培養有用的人才！

1.紅包的不要，不要家長的紅包；

2.學校發的政府給的，咋不要呢?不但要，而且越大越好!能跑個三山五嶽，遊歷個名山大川的花費，那我們老師一定感謝政府感謝黨!

3.若是哪位老闆的敬獻，我還是要收下，烏鴉也有反哺之情，這種對老師的感恩，是值得倡導的；若是一種施捨，那就滾他媽的蛋！老子還吃得起飯，老子還未淪落到討口要飯的地步!

最後再問一問，教師節紅包在哪?

我想沒有一個老師想要學生家長的紅包或者吃請，吃人家的嘴短，他們有求於你才會這麼做的，他們很有可能以此相要挾，提出無理要求，如達不到他們的要求，他們會怎麼樣？你懂的，所以即使有這樣的學生或家長，一概拒絕，免受其害。

真心想尊重老師，到老師辦公室走一圈，談談孩子的學習情況。順便悄悄送個大的，紅包這種東西，寒磣人，誰看得上？

有錢想發紅包的話，建議不要在教師節發給教師，等幾天到國慶節了，發給國家。發給教師，教師高風亮節，一定不會收。給國家，那是多多益善，國家正需要錢扶貧，支援國外建設。說不定會給你一個獎呢！

教師節來了，多人都在討論要不要給孩子老師送禮物，我說不用，絕大多數老師都會對自己班裡的每一個孩子負責。作為家長，送教師節禮物不如送給孩子良好的師生關係！ 加強家校溝通，和老師相處融洽，家長和老師互通訊息，保證了對孩子資訊掌握的準確性（你的孩子是好孩子，但為了他自己，也會向你隱瞞某些細節），保證了管理的無縫隙。師生關係對於孩子而言至關重要，它有時會直接影響孩子的學習成績，同時關乎孩子的心理成長。

應該的，可是你給不起！我太愛紅包了，可是我愛的紅包不是你能給得起的！

1.錢，大家都要。天下熙熙皆為利來，天下攘攘，皆為利往。我食人間煙火。為了職位、為了職稱還有虛榮心，我早起晚歸，備課、上課、改作業、輔導等等，為的是把教育教學工作做好，讓社會、家長、校長、同事認同，為了拿更多的績效以養家餬口、改善衣食住行。作為老師，和所有其它行業的人一樣，不會不為了錢。

2.君子愛財，取之有道。我有一份工資，幹得好，績效也高。作為老師，我愛紅包，我愛的紅包是因為工作突出成績顯著有關部門獎勵我的紅包。這樣的紅包，來之不拒！我的一位前輩拿到的紅包是教育廳給的一部新車的鑰匙。這令我羨慕嫉妒恨。

3.給個大大的紅包。家長們就不要拿小紅包來羞辱我了。麵包卡、月餅票等等，我不需要。我自己買得起！要給，大包一點，創立一個基金會，透過合法的渠道，正兒八經地關心教育、關心老師！紅包，你給得起嗎？

家長給我存100塊話費，我趕緊放學領著孩子給他送回去現金。拿人家手短，管理一個班級和管理一個企業一樣，要一碗水端平，沒有這個前提，企業就沒有文化。同樣，如果有偏有向，一個班級也會烏煙瘴氣，怎麼教孩子做人？

教師節快樂

恭喜發財，紅包拿來！相信這是大家過年過節過生日的時候，最經常看見聽見的事兒，也是最經常做的事兒，普普通通，簡簡單單，真的沒什麼了不起！是的，明天就是教師節了！教師是太陽底下最光輝的職業。如果說兒童是花花草草，那麼教師就是辛勤的園丁！許許多多教師，辛辛苦苦忙忙碌碌一輩子，桃李滿天下。莘莘學子都已經長大了，有出息了，不忘師恩，常念師情，看見老師家裡生活過得不咋地，逢年過節，都自願給老師發紅包。一般來說，老師都婉拒了！除非生活真的很難過，學生真心感恩，一而再再而三給老師發紅包。

老師，您辛苦了！

最好不要自作聰明給老師發紅包，一般都是用班費給老師買點禮品，意思下，最好還是單純點。

我是這樣說，也是這樣做的。

我知道有朋友給老師發紅包的，也有給老師單獨送禮的，但是為啥整的這樣累呢？

千萬不要太功利化，我就是教師，我認為我們最喜歡的還是學生能夠記得或者他們的成長帶給我們的樂趣，哪怕只是課堂上別出心裁的問候，我也覺得是最好的禮物。發紅包這樣的事情在我們這裡基本上是沒有的，所以我還是感覺，洗洗睡吧。呵呵

站在家長的角度，沒任何毛病！站在老師的角度，從德智體美勞來看 不應該收，心意可以領。我個人覺得金額不大的可以收。我老婆就是老師，座標深圳。眾所周知，深圳對老師的福利待遇不敢說排全國第一，至少也是前二。各種補貼...但是，這些福利待遇也就只有公辦學校的老師才有。私立學校的待遇比公立的少一半，要做的事太多太多了…每天我老婆下班回來累到不想說話。私立學校：只要一個班有那麼一個學生家長不配合，老師的工作壓力就會很大。動不動就像學校投訴，跟老師吵架。每天放學了要把小朋友送到門口等家長一個一個接走，還有大部分家庭對小孩子的教育不到位，現在的小孩子又都早熟。調皮搗蛋的，家長也疏於教育。讓這些當老師的壓力山大！自己的孩子不聽話反而先責怪老師沒教好....沒當過老師不知道老師的苦。而且私立學校的學生整體家庭素質都不高…也有一些家長還是很重視自己孩子的成長、教育，逢年過節都有一些家長給我老婆送禮。水果啊、購物卡啊、現金啊、紅包啊等等，所以在家長的角度是沒任何問題的。我個人覺得我老婆那麼辛苦，私立學校的工資也不高 還那麼辛苦，既然學校不提高老師福利那收點禮有什麼問題？公辦學校壓根不存在這些問題，老師只需要教育好他們的孩子就好了，其他亂七八糟的事情都由家委會搞定！而且每個家長都特別有積極性，大大減少了老師的壓力。而且絕大多數家庭對小孩的要求都很嚴格！