我覺得開始吃點苦不算什麼，更重要的是你在公司要學會成長，多學點東西，為以後的人生做好鋪墊，我相信你將來一定會成功的。

你在正規國企業單位工作。我任為這個單位的領導有問題，有句古話，好馬能跑幾培啊，鋼粱都能磨成秀針。一個人加班時間這麼多，三年累毀了身體，怎嗎還能過終生啊。一，道先他就沒對職工的長期健康著想。二，不管任何用工單位首先的先考慮到，職工的體力成受能力，。人的體力是有限的。三，做為一個正規企業單位，職工，正規上班的時間，應該有中點時間，明文規定吧。加班時間，應該根據條件，規定時間吧。正規上班時間，他和加班時間，應該的安兩種規定的，條約管理，才叫合理的工作安排吧。應該是工作和責任要分清，那裡這麼混雜一類，類推的工作。就是坐在辦公室裡，動筆工作的人員，他不下重動力，還的必須有一定的，休息的時間啦。人不會休息就不會工作啊。他這算個什麼正規企業單位啊。你自己最清楚，最明白的當事人。不掙不行啊，失去了身體這個成本就失去了一切啊。你必須根據，自己的身體狀況，和根據自己的本質狀態，和你的使應條件。或者是繼續幹下去，或者是近快想方，涉法專誼工作吧。別人之有就是，則劃吧了，還是你自己，根據你的現實狀況，而做決定吧。我說的對不對嗎，請你看看大家朋友們，怎麼評論的吧，謝謝。，，，

如果我是你的話，月工資5000包吃，晚上加班到十二點，無週末，那麼我肯定是會辭職的，原因主要如下：

每天加班到晚上十二點，而且沒有周末，我覺得很多人都是吃不消的，尤其是我這種不想加班的人。其實在國企很少有人會加班到那麼晚，畢竟在國企很少有人那麼拼命的，因為工作氛圍實在比較輕鬆。

所以我不知道你是屬於十分優秀的那類管理人員還是屬於努力但是總是做無用功的那類人，當然在國企中間的那類人總是有恃無恐，因此也就不會主動加班，都是到點就馬上下班的那種。

我從不想當什麼女強人，也不想自己在事業上做出多大的成功，我比較喜歡用更多的時候來陪伴小孩。目前我的小孩才兩歲，正是比較黏媽媽的時候，尤其是她生病的時候，十分需要媽媽的陪伴。目前我日有周末的，每週都可以好好的陪她。

如果我要是像題主那麼每天加班，並且沒有周末的話肯定是沒有時間陪伴她了。這對我還是對小孩來說都是一種缺憾，因此如果我是你的話，我肯定十分堅決的辭職了。

像題主那樣整天加班的，沒有周末的，我真的覺得遲早自己也會因為沒有時間充電而落後他人的。很多人為什麼能進步，因為他們在不斷的學習，在不斷的思考，如果都像題主這樣工作到是十二點，哪有什麼個人的時間去學習充電呢？

不要覺得加班到很晚就是努力，就是能甩別人一大截，沒有成果的努力其實都是在瞎忙，事實上沒有時間給自己學習充電的人才是遠遠落後別人一大截的人。因此真的建議題主還是儘快辭職吧，這樣下去過幾年你跟其他人的差距就會拉開了。

站在我當下個人的角度上，我當然會繼續。

因為我已經是50開外年紀的人了，離退休年齡越來越近，就在這裡混到退休算了。

如果我年齡再倒退20年，我會選擇辭職，去選擇適合自己、發揮自身更大價值的機會。

從題主所描述的情況看，題主一定是一個在國企最底層上班的正式工，每天在固定的崗位，幹著重複性的工作，毫無激情和創造，每月拿著5000元固定工資，過著保障平淡的生活。

當然，如果對於一個沒有想法、安分守己的人來說，也不失為一個好的工作生活方式。

但對於那些內心有想法、有更大追求、有夢想的年輕人而言，這種工作模式就不是他所想要的了。如果是這樣的人，還是建議辭職現有穩定而有保障的國企正式工作，選擇更加適合自己的事情做。

時代的發展與進步，在當代社會，組織越來越需要牛人，而牛人卻越來越不需要組織。那些真正有能力、胸懷大志和夢想的牛人，都不遷就、不受制於某個組織，紛紛離開曾經服務的組織，去幹自己喜歡和特長的事業，充分體現個體價值。

當今社會，對職業生涯選擇越來越頻繁和多樣化，辭職跳槽那些事兒已司空見慣，不一而足。

適合自己的才是最好的！

個人觀點，僅供參考！

是繼續還是辭職，更主要的是問自己，三問：自己想要什麼、自己能做什麼、目前工作是否有利於個人後期發展。

三年定方向，五年謀發展，職場初期不要把自己逼得太緊，做好自我定位，明確職場方向。

分享一個事例：我朋友目前在中鐵某局從事基礎設施崗位，畢業兩年，月5K包吃包住，無週末，晚班和白班不固定，前幾天問我：“是否有好的工作機會可以給他推薦，目前哪些行業有發展前景，現在剛結婚，不想在從事目前工作。”我問他：“你想做什麼，從事專案施工崗位，出差理所應當；你能做什麼，有發展前景的不一定適合你，因為有專業限制；目前崗位利於你後期發展嗎，能否為你將來跳槽做強大背書。”而他的反饋則是：“不知道自己想幹什麼，也不知道自己能幹什麼，更不知道現在崗位是否利於後期發展。”

三年定方向，五年謀發展，提前做好個人定位，更利於自身更早的發展。

人生問題多牛毛，重要的無非三點：我是誰、從哪裡來、到哪裡去；對於職場來說同樣如此，重要的無非是：打算做什麼、能做什麼、如何做；想清楚這些隨時可以進行崗位轉換，但務必要想清楚。

如果自己就打算從事目前工作，那麼請克服目前工作境遇，先學習，國企一直有著人才培訓院的美稱，國企能夠提供更好的平臺、培訓、專案。因此要想在哪本行業有好的發展，現在國企鍛鍊是一個不錯的選擇。

是否換工作，首先應當清楚自己後期能否找到合適機會，因此求職之前先明確能做什麼。

你需要明確自身的核心優勢和核心能力，你從事過什麼專案，擔任什麼職務。

先說我的觀點：如果有更好的選擇，最好儘快辭職去新單位；如果還沒有找到，那就趕快找新單位，然後辭職去新單位。

雷哥之所以對你這份工作深惡痛絕，是因為這份工作實在是太辛苦、太廉價，太沒有人性，白白揹負了一個國企的名頭，行的全是剝削的作為。

別的都不說了，單說一個工作的價效比，就會讓人大跌眼鏡。你5000元一個月的收入，雖然中等水平，但是付出的時間和辛勞卻是無比巨大的。我們不妨來算一個賬，你就知道為什麼雷哥這麼憤恨了。

你每天加班到12點，沒有周末，這就意味著，你每天除了標準的8小時工作時之外，至少還要加班6小時左右（假定19點開始加班，24點結束），那你一天的工作時間就是8+6=14小時，那你每個月的工作時間為14*30（無週末）=420小時。

那你每小時的平均薪酬是多少呢？就是：5000/420=11.9元。

如果你的這份工作是8小時工作制的話，你實際上的薪酬應該是11.9*8*21.75（每月平均工作日按21.75計算）=2071.43元。

如果你的這份工作是有加班費的話，那你的應得收入應該是5000+7200=12000元以上。

所以，之所以你能夠拿到5000元的收入，其實都是靠加班獲得的利益。這種工作太辛苦、薪資太悲慘的職位，價效比實在太過低廉。

這種工作如何你還做下去，一是身體吃不消，二是看不到希望，三是沒有職業前途。

雖然這份工作是國企，有其優勢，但總體來說，弊大於利。如果你還不警醒，還不趕快跳下這艘看似堅固的”泰坦尼克“號，你就將永遠沉淪在日復一日的辛苦勞作中，最終被這個社會所唾棄。

按照這個勞動強度，每月五千包吃住工資確實不高，是否繼續或者辭職，要看具體情況而定。

第一，要看企業和個人的發展情況。如果企業正在上升期，前景比較樂觀，並且你在團隊中屬於中堅力量，個人發展前景值得期待，我建議還是堅持下去，因為每一份工作都不是輕而易舉就能夠完成的，趁著前景樂觀，不如拼一下，每天加班到十二點的情況不會持續很久，堅持到底一定能夠有所收穫。如果恰恰相反，一個老態龍鍾的企業，每天加班幹著一些不靠譜的事情，個人有沒有什麼發展情景，那就迅速決定離開吧。

第二，要看自身年齡和健康狀況。如果你是當打之年，正式年富力強的時候，沒有其他更好的選擇，企業也正需要一起拼搏奮鬥的員工，而且健康情況良好，為了自己今後的前程，就和大家一起奮鬥一段時間，畢竟能找到這樣的工作也不容易，雖然苦一點、累一點，好在有一個穩定的收入和能夠期待的美好前景，先苦一下自己吧。如果年紀稍微大了，而且身體條件並不是十分健康，需要深思熟慮，哪怕在收入上退而求其次，也要找一個相對輕鬆一點的工作，不要因為不要命的打拼而過度透支自己的身體，這樣會得不償失。

總之，工作的去留，是要靠自己在內心深處反覆琢磨、深思熟慮後才可以決定，不要因為一時的情緒而倉促下決定，別人的建議不一定是最好的，畢竟實際情況只有自己才最瞭解。

國企正式工，月5000包吃，每天加班到晚上十二點，無週末，若是你們會繼續還是辭職？小編覺得，您的這個工作量、加班的程度以及在這個水平下的工資收入，都有違小編對國企的認識，如果是我的話，可能不會選擇辭職，但是會選擇跳槽吧，下面分享一下小編的觀點：

1.選擇跳槽

如果是小編的話，選擇跳槽的原因，其一是這份工作過分佔用我的私人時間了，每天加班到晚上十二點，沒有周末，也就是說，我基本沒有什麼陪伴家人的時間，這樣的話，我就存粹是一臺工作和賺錢的機器而已了，失去了生活的意義，有違我工作的初衷，家人絕對是在第一位的。

此外，雖說工作量如此之大，但工資僅有5000元，就算這是月到手收入，並不足以讓我的家人過上好的生活，對不起我的付出。

因此綜上，我會寧願選擇一個工資高點，又能給我多點時間陪伴家人的工作。

2.跳槽去哪兒

不確定您是在哪兒個座標，國企或者說月入5000在當地是否是很不錯的選擇，或者已經到達天花板了，小編覺得，既然您在國企都已經到達每天加班到十二點，週末無休的水平，那還不如去私企試試，私企的話，比較看實力，雖說都是忙，但如果您肯付出，能力夠的話，工資水平是能和付出對等的。

明顯是在誣衊國企。首先不會任意加班，更不會輕易佔用雙休日，其加班費用又高，一旦剋扣屬違法，沒人願意為這去違法受處分。

國企正式工 每天工作12個小時 兩班倒 沒有假期 一月到手 4000塊錢 有害工種 車間溫度 高 鍊鋼車間 你那算是幸福了