1.生產資料所有制的變化 第二次世界大戰後,資本主義所有制發生了新的變化,這就是國家資本所有制形式形成併發揮重要作用;法人資本所有制崛起併成為居主導地位的資本所有制形式。 2.勞資關係和分配關係的變化 隨著社會生產力的發展和工人階級反抗力量的不斷壯大,資本家及其代理人開始採取一些緩和勞資關係的激勵制度,促使工人自覺地服從資本家的意志。此外,社會福利制度的普及化、全民化也在一定程度上保證勞動者維持最低生活水平,改善了勞動者的社會狀況。 3.社會階層、階級結構的變化 在當代資本主義生產關係中,階層、階級結構發生了新的變化。一是擁有所有權的資本家一般不再直接經營和管理企業,而是靠擁有的企業股票等有價證券的利息收入為生;二是高階職業經理成為大公司經營活動的實際控制者;三是知識型和服務型勞動者的數量不斷增加,勞動方式發生了新變化。 4.經濟調節機制和經濟危機形態的變化 20世紀70年代起,隨著資本主義經濟陷入“滯漲”和新自由主義思潮的泛濫,西方國家普遍走上強化市場機制、弱化政府幹預的道路。 與此同時,經濟危機呈現出新的特點:去工業化和產業空心化日趨嚴重,產業競爭力下降;經濟高度金融化,虛擬經濟與實體經濟嚴重脫節;財政嚴重債務化,債務危機頻繁爆發;兩極分化和社會對立加劇;經濟增長乏力,發展活力不足,週期性危機與結構性危機交織在一起;金融危機頻發,全球經濟屢受打擊。 5.政治制度的變化 首先,政治制度出現多元化的趨勢,公民權利有所擴大。其次,法制建設得到重視和加強,以協調社會各階級、階層之間的利益。最後,改良主義政黨在政治舞臺上的影響日益擴大。
1.生產資料所有制的變化 第二次世界大戰後,資本主義所有制發生了新的變化,這就是國家資本所有制形式形成併發揮重要作用;法人資本所有制崛起併成為居主導地位的資本所有制形式。 2.勞資關係和分配關係的變化 隨著社會生產力的發展和工人階級反抗力量的不斷壯大,資本家及其代理人開始採取一些緩和勞資關係的激勵制度,促使工人自覺地服從資本家的意志。此外,社會福利制度的普及化、全民化也在一定程度上保證勞動者維持最低生活水平,改善了勞動者的社會狀況。 3.社會階層、階級結構的變化 在當代資本主義生產關係中,階層、階級結構發生了新的變化。一是擁有所有權的資本家一般不再直接經營和管理企業,而是靠擁有的企業股票等有價證券的利息收入為生;二是高階職業經理成為大公司經營活動的實際控制者;三是知識型和服務型勞動者的數量不斷增加,勞動方式發生了新變化。 4.經濟調節機制和經濟危機形態的變化 20世紀70年代起,隨著資本主義經濟陷入“滯漲”和新自由主義思潮的泛濫,西方國家普遍走上強化市場機制、弱化政府幹預的道路。 與此同時,經濟危機呈現出新的特點:去工業化和產業空心化日趨嚴重,產業競爭力下降;經濟高度金融化,虛擬經濟與實體經濟嚴重脫節;財政嚴重債務化,債務危機頻繁爆發;兩極分化和社會對立加劇;經濟增長乏力,發展活力不足,週期性危機與結構性危機交織在一起;金融危機頻發,全球經濟屢受打擊。 5.政治制度的變化 首先,政治制度出現多元化的趨勢,公民權利有所擴大。其次,法制建設得到重視和加強,以協調社會各階級、階層之間的利益。最後,改良主義政黨在政治舞臺上的影響日益擴大。