這個你要學會分析，

第一:是否為中介還是公司直招，

第二:這個職位是否為真實存在，

第三:提前跟招聘資訊的人溝通，

第四:薪資待遇是否有誇大的成分。

這個說法很片面，我一直在58上找工作！通知面試時問清楚公司名，待遇，要求，工作內容，地址。有些公司可以在百度上查的到。至於吹噓工作時間短，工資非常高，要交錢的，勿庸質疑，一定是假的，沒有天上掉餡餅的好事！要有判斷力！我在58上很少遇到假資訊！

因為真的招聘資訊佔多數。

在這種網路招聘的網站上，有虛假的招聘資訊很正常，就算是在社會上，不是也有虛假的招聘資訊嗎？

我們能做的就是識別真假，找到理想工作。以下是我對識別真假資訊的方法:

一、招聘流程是否正規

一般招聘要分筆試和麵試，要是直接去面試就要小心了（有些職業不需要筆試的除外）。面試一般2到3輪，要是隻有一輪就要注意啦。

二、是否要收取培訓費

三、是中介招聘還是公司直接招聘

要注意籤的合同是中介合同還是勞動合同，如果是中介，建議不要去了。以後發現公司有問題會很難解決。

四、工資待遇要問清楚

每個月發工資的時間，專案。還有底薪是多少。是否需要完成績效才能拿全薪？

五險一金有沒有？現在叫個公司都給交。

五、實習期待遇與時間

實習期的時間，一般不超三個月，最多半年，工資為正式員工的80％；還有是否可以提前轉正。

58同城他們的主要業務有：招聘、房產、二手車，本地服務等。

因為他們的業務比較多，因為他們並不是專注招聘這一塊的。

1、他們在個人簡歷方面基本沒有什麼要求，只要填寫個人基本資料就可以上線了。他們在簡歷方面60％以上，都沒有寫工作經歷，導致企業沒有辦法篩選，沒有辦法找到高階人才，所以企業在58招人，基本都是基礎崗位，以及銷售崗位等。而做業務拿提成的崗位，工資都是高高低低的。他們寫招聘的時候，薪資待遇方面，你看到的也是偏高的。

2、現在出現了很多獵頭公司，人力資源公司，他們都是幫其他企業代招的。而代招公司，為了保證推薦人數，只要你的基本條件符合，都會聯絡你，讓你去面試，另外因為他們本身也不瞭解對方企業的情況，只是經過對方說明，在進行包裝。所以面試後，會發現跟實際情況，相差比較大。

3、現在全國各地，都出現了招人難的情況，企業為了能招到人，他們也是廣撒網，等你過來了，再給畫大餅。等你入職，會發現跟你所想的，也是有差距的。

綜上所述，在大家才會覺得58的資訊都是騙人。實際上其他的招聘網站也存在這些情況，只是沒有58那麼氾濫。

我在58上也找過工作。自己寫了簡歷。在網上瀏覽了一些招聘資訊。不斷有人會打電話給我。說招人問我去不去。大多數都是保險行業。無奈本人對此行業不感興趣。最後不得不在簡歷上寫保險勿擾才沒怎麼接過這樣的電話。後來我找了一份超市兼職的工作。幹了一段時間。因為家中有事就沒有做了。還應聘過一家化妝機構。招聘上寫的五險一金什麼的。面試時問就沒有。根據我找工作的經驗。58可以找工作。但要找當地有點知名度的企業。這樣要放心點。有五險一金的這種單位就比較正規放心。也有保障。還有就是要擦亮眼睛不要被騙了。凡是要交錢的都不要去。多半都是騙人的。還要實地去考察。多詢問下也能找到稱心得工作。

好多人說的58同城上找工作被騙，是因為他們以各種理由被收了各種莫名其妙的費用，比如說會員費，體檢費，差旅費等等。

每個招聘網站都會有騙子，只不過58同城，因為多而已。因為58同城的稽核機制比較寬鬆。只要是拿了錢的企業都是爸爸。要不然58同城不會在這短短的幾年時間市值達到130億美元。你就可以想一下它的130億美元的組成部分，有多少是企業提供的，幾乎絕大部分都是企業交的會費。所以某種程度上來說，企業就是爸爸，稽核的話就會相對鬆一些。

現在58同城，最終最大一部分人員就是銷售人員。你可想而知它的售後稽核等有多麼慢，現在他們就是主要是把服務賣給企業就拉倒了，售後基本上沒有，電話打不通。他們是靠銷售來撐起公司大部分業務的。

58同城畢竟是虛擬世界。有些工作說的有點誇張。反正就是說的過於太好，實際情況不是太符合。有些人不招人了，還是沒下架，導致打電話人招滿了。白打，

上次我在上面找個工作。說好的。各種忽悠我，說給我一個管理噹噹，免費的。包進，一是我去了。結果說要收費，當時人挺多，他單獨給我說別人都是200。你給我一百就行啦。別人問你，你就說200。我覺得挺好，就信了，畢竟我應聘的管理，難得，就給了，結果錢給了，卻是一個員工，進去後。我打電話跟他說為什麼不是管理，可是每次打電話都是各種敷衍，最後他煩了，說什麼都沒人打電話，就你自己打電話。我想說我應聘的管理，他們是員工，肯定不找你啊，最後電話也不接了，說的好，錢交了，就沒啥了，被騙了，幹一個月不幹了，哎，再也不信58同城了。什麼經理，管理啥的，天天就打電話，4000的，全是騙子。沒有業績鬼給你4000

大家都是成年人

如果是騙人的應該一眼就看的出來

對！就是那種說的天花亂墜的

當然 投遞簡歷也要根據自己的實際情況 學歷 工作經驗來看 這樣更能找到適合自己的！

就我本人而言 在家帶了三年娃

面試的沒有七八 也有八九十了

一點都不誇張 都是真實的 甚至很好的

而且我一般都會提前電話溝通

說一下自己的情況 找工作的需求

如果公司對我 嗯 想進一步瞭解的話

就會直接約面試時間！

五八同城後臺管理非常混亂，只要你給錢他就給你唱廣告，根本不稽核，你這個廣告的真實程度。而且你即便被騙了，你去投訴也是投訴無門。人家跟你說人家有，營業執照，你就沒有辦法。或者跟你說一些大道理，把你投訴內容全部給否定。在五八同城上，你可以看到一些非常不合法的事情。什麼刻章辦證兒啊，辦理各種證件呢，招聘小姐陪聊什麼的都有。房屋中介更不用說了，裡面大部分都是。而且圖片都是假的，你去了之後根本沒有這種房子，而且五八同城會把你應聘的簡歷的個人個人資訊也賣給一些什麼貸款公司啦？這一類的地方。你們覺沒覺得你們的資訊在五八同城登過之後就開始莫名其妙的各種人給你打電話。無抵押貸款，推銷股票的，？平安保險公司了。都是這一類的。而且在上面找工作也是都是坑。基本上沒有什麼好工作，都是讓你交押金，騙取押金，然後你去工作了，各種理由辭退你。所以現在五八同城基本是廢了。

好的招聘資訊你發過去求職資訊，沒人回覆的，像保安累，累死累活的工作麻溜的就有人聯絡你，各種遊說，總之58不靠譜