培訓機構確實能解決一部分人的需求，幫一部分人提升能力走的更好。但要看這個人自己的學習情況，如果不是來學習，只是為了找個工作，那不論有再好的老師再好的課程，也沒啥用。

現在已經不是鐵飯碗，而是靠能力的時代。

只要你自己掌握技術，不論何時，都會有一席之地。

關於嵌入式培訓機構主要分入門培訓和高階培訓。

嵌入式入門培訓：一般是面向一些大學生，想參加工作但又沒有一技之長的，這部分人不透過培訓機構很難有一技之長，據有一定基礎能力，找起工作來非常吃力，這種時候學一項技術就顯得特別重要了。做基礎培訓的機構有：華清遠見、尚觀等等。

嵌入式高階培訓：一般面向有一定基礎的人群，本來就做嵌入式工作，或是自學嵌入式很長一段時間，有較好的基礎，當然也有一些在大學裡接觸到嵌入式並且還要學的非常好的少部分人。這部分人，有一定基礎但實力卻很弱，需要提升嵌入式方面的綜合能力，而不是基礎能力。例如底層高階技術能力，專案操作能力，解決專案問題的能力等。同時也需要能力擴充套件，例如物聯網方面的高階技術能力。這部分人迫切需要有高人指點，否則難以突破瓶頸只能碌碌無為。這部分人選擇嵌入式高階培訓也是很有必要的。做嵌入式高階培訓的有：星創客。

首先，不論哪一類機構，只要符合你的需要，就是有用的可靠的，關鍵看你處在哪個階段。

第二，不論選哪類機構，你必須自己先有學習的慾望，如果只是想找個工作不繼續學習，恐怕不管你做什麼行業都做不好，註定一生碌碌無為。

第三，不是所有人都適合入門培訓，尤其是一些已經從事過嵌入式工作或開發工作的人群，這部分人其實更需要的是自身綜合能力提升，從一個領導讓幹啥就幹啥的小兵提升成一個有自己主見的工程師，並且對專案的全域性有概念有思路，為將來獨立帶專案打好基礎，甚至為將來創業打好基礎。人的不凡在於一次選擇，一次選擇能決定一生的命運。如果有心理準備，那麼嵌入式高階培訓足以讓一個人真正蛻變。

最後，希望更多的人，能成就的是真夢想，而不只是一個小兵。