把不能為人民辦事，辦不好事，無能的人全部下崗，安排大學生透過嚴格考試後上崗，由本身乾淨的機關定期檢查，形成一井套管理體制，讓人民滿意，為社會進步而努力。

只要政府出臺政策真正徵求廣大群眾的意見，即便有困難也能取得大家的理解，矛盾會解決很大一部分。若能在制度上從嚴（例如，透過官員公示財產），廉政會取得更大的效果。若能調整政策縮小貧富差別，人民基本就消除了矛盾。

走我們社會主義的路，把農業這塊做好，就能解決一些就業方面的問題。至於如何做好，那是專家和政府的事，我只想說，我們既然不丟掉社會主義，那就不能完全照搬資本主義國家的有關農業，農村的土地政策

縱觀現實社會和所有回答者基本概括為貧富差距大的原因，其實這只是一方面.試問20幾年前全華人民剛解決溫飽問題.那個時候連小康生活都只有少部分人符合更別說富裕了，為什麼當時社會矛盾不突出？這個問題應該值得精英麼深思！那個年代不論工人階級還是農民階級各司其職自然社會矛盾少，簡單的說那個時候農民多數在老家務農農閒時出來打個零工也夠生活開支，城裡的人在事業單位或者工廠上班也沒有多大競爭和生活壓力……當今社會為什麼富裕了反而人民的生活壓力大了？應該說人口太集中.把城裡人的部分工作崗位搶了.這句話百分之八十的人不贊同和反對但是絕非妖言惑眾！換句話來說並不是所有進城務工的農民都喜歡進城務工！每個省城周邊和郊區的農民土地基本被徵收無地可種，只能進城務工造成人口集中在城裡.人口密集社會矛盾.就業壓力必然增加。要解決就業壓力和社會矛盾就得人口分散最理想的就是人口西移，把部分實體企業.高科技企業移至西藏.新疆.青海.內蒙古.加大開發這些人少地廣的耕地農業，既增加耕地面積又可以增加就業率，西藏.甘肅適合種植無公害無殘留藥材.新疆合理開發可以增加N倍水稻面積（昌吉州.伊犁.博樂州.）其它大部分地區都能產小麥.玉米等主糧。希望藏水入疆紅旗河工程早日落實開工解決水源問題！

停止過度宣傳gdp。多宣傳製造成果。gdp那絕對是沿海地區搞貿易的佔優勢，這是你內陸地區能比的嗎？整天拿這個來比，那你說除了瞎折騰還有什麼辦法？你再看看外國，義大利，希臘，丹麥，法國，芬蘭……前幾年還說他們經濟不行了，倒退了。哎？芬蘭你是什麼時候冒出來的？怎麼突然的就成做晶片世界第一了？我們大部分的省都是內陸省，就該學習這個。你好好幹，把好產品研發出來。沿海省自然幫你賣，不愁銷路的。那很自然的，製造業就是最能解決就業的，尤其是解決底層人民的。

當然有了！不然的話，世界就動盪不安了！無論什麼時候，無論什麼地方，社會矛盾都是存在的，而且還大大小小很多很多，其實，絕大部分矛盾都是可以調和的。至於大夥兒的就業門路，當然是越來越多了，越來越廣了，這個事情非常重要。為什麼？因為就業了，就有飯吃有衣穿了，溫飽問題解決了，就不會出現大的社會問題。從當今世界的情況來看，並沒有發生大的動亂，衝突和戰爭，總體還是好的。當然了，在紛繁複雜的地緣政治環境裡，仍然有各種各樣的亂像。總之，必須承認社會矛盾的存在，必須解決問題，必須廣開就業門路，只要大家安居樂業，社會就會長治久安。

解決社會矛盾最有效的方式一是杜絕腐敗，二是國家所有領域及行業實現公平竟爭，三是確保實現在法律面前人人平等的社會，四是對黑社會犯罪份子予以堅決打擊。解決就業的有效途徑一是擴大基建投資規模，增加就業渠道。二是加強對失業人員的專業技術培訓工作。三是不同行業，不同領域，不同職業有合適的收入差距，使有不同能力的人實現幹不同收入的工作。四是在就業方面全社會實現公平競爭。例如收入差距過大，會導致一些行業無人去幹，而另些行業大家爭著去過獨木橋，這對就業很不利。相反，行業及其不同職業的收入差距過小，則高危，高技術領域則會無人問津，農業就會成熱門行業了。因此適合的收入差距是解決就業有效手段之一，使人力資源分配均等化，使得人人都能找到適合的工作崗位，獲得自己相應能力的收入。

對於一個病入膏盲的社會解決予盾就是平衡財富，那是割當權者的肉。就業嗎就是各行其職，只要不死就有輝煌的一天。

社會生產技術發展就是要減少勞動力，減輕勞動強度，提高勞動效率。要提高就業率，那就應要求企業減少職工一週工作天數，由一週五六天，減少為一週三天，就職員工人數擴大一倍滿足一週七天生產。還有一種方法就是工作天數不變，大幅提高職工工資收入，象日本學習，婦女一般在家維持家務，不需工作，靠男人高收入滿足家裡日常生活。中國現在必須大幅提高中低端員工工資收入，壓低房價，適當提高企業產品價格(現在多數企業產品價格還維持十年以前水平，有的比以前價格更低，幾乎無利潤。)，讓企業有活路有動力，讓企業員工平均月收入在八千元以上，避免企業惡性壓價競爭，特別是代工、出口企業惡性壓價，使本國利益受到損失，內耗很大！適當提高企業產品價格與大幅提高員工工資收入，壓低房價，防止期貨、股市、房價過度炒作，只有這樣才能使經濟得到良性持續發展。

就是企業的問題，我大概在家的日子已經不多了，因為我不履行命令，我的兩腿變得發軟了！我真的是不願意邁出我的雙腿！

減輕企業負擔，幫企業解決難題，企業自然就會改進裝置提高生產力，使短命企業變成長命企業，更好的解決就工壓力，最重要的一點，斬斷那些伸向企業得黑手。企業可越級反應問題。