綁架中國聯賽呢？他們哪來的底氣！大不了停幾年，或者讓年輕球員頂上去！可能短時影響聯賽觀感，但我們耐心點，在高水平外援加潛力年輕球員的組合，會馬上展現出新的面貌的！到時球迷看到真聯賽，老闆也有新支點，球員也有新突破，多好的美景，我期待！

當年甲午海戰北洋水師為什麼失敗？據研究當時一個水兵一年的薪水比一個縣長的俸祿還要多，因此得出結論，用金錢組裝的軍隊是沒有戰鬥力的。這個結論也非常符合今天的中國足球，拿著高薪，卻衝不出亞洲，是教練的問題，待遇問題，還是球員問題？對比中國女排，姑娘們工資高嗎？成績不是呱呱叫嗎？所以強烈建議有關部門，對中國足球限薪，否則就失去了公平正義，民憤難平。

應該是青年隊隊員意見更大。

成年隊就算了吧，就是再難，他們原來也拿的高薪，比老百姓強太多了，普通人幾輩子也掙不了那麼多。只要別胡吃海喝亂糟蹋，還是過著奢華的生活。

拜託，別添堵了！

中國有句老話，豬吃飽了的豬不走路，狗吃飽了的不看家。中國足球運動員薪津一年1500萬是老百姓幾輩子掙不出來的先不說他們的成績如何？就說他們的工資在中國和一般人有這麼大的差距，可能他們跟外國接軌了？人家是高工資，高消費的地方任何一個歐美的窮人，拿著歐元工資到中國來花，都是一個富豪。那麼我們中國的足球運動員為什麼在中國混要拿歐洲工資呢？

不要一味的和別人學，人家還群體免疫呢，你咋不學呢，這是俱樂部藉機降薪的表現，大家心裡都知道，俱樂部本身沒有造血功能，靠背後的企業輸血，和歐洲的俱樂部有本質區別。歐洲俱樂部不比賽就沒有收入，中國呢，比賽不比賽差不了多少，也沒有幾個球迷看球。

因為國足戰績實在拿不出手，加之負面新聞層出不窮，中國足球已經淪為全民笑柄，足協無論做什麼都會被噴，這已經成為一個常態

降薪這件事，說到底還是觸動了部分利益群體的利益，這部分人不僅僅是高薪球員，還有某些俱樂部管理層，所以網上有負面的聲音很正常

因為國內足壇和歐洲足壇存在不同的情況，足協在降薪這件事上其實約束力相當有限，足協之所以只發出倡議，也是不想越俎代庖

但在球迷眼中、足協的這個倡議不痛不癢、沒有絲毫強制、是典型的不作為、所以眾多網友對足協口誅筆伐

國家隊的隊員代表的是國家榮譽，但是，中國隊的隊員心裡的鬼太多，只能說明中國足球的問題，到了不解決不成的地步。沒有大徹就沒有大悟。希望國家相關部門這次一定要痛下決心，徹底改革，改變現在的混亂狀態。

百姓興高彩烈

足球隊員降薪

反應必然激烈

過去糊混瞎幹

成績爛大街

財源卻滾滾而來

個個養得膘肥體壯

已成習慣

如今要丟棄老黃曆

依從論功行賞的新模式

擊碎他們懶庸混而撈金的夢想

好日子不在來了

他們當然急得跳腳

故，由儉入奢易

由奢入儉難

#凌遠長著#

五大聯賽降薪是俱樂部的商業行為。

中超降薪是足協的行政行為

降薪是好事，大家應該都支援，但是程式不對。職業聯賽應該交俱樂部或者職業聯盟去管，而不能足協採用行政行為來干預

上港不響應足協解決天海和恆大都不能解困

上港在外援方面的投入，遠遠超過了恆大，恆大因為去年大量給國家隊規化，共投入8.7億人民幣，去年虧損將近20億人民幣。

上港花了差不多20億還盈利，恆大虧損讓人瞠目結舌。足協主要領導來自上港，如果上港合同不透明，外援鉅額年薪不降下來，光破產一個天海足球，依然沒法在公信力方面服人。

足協降薪遭圍攻，很正常。動了誰的乳酪，誰肯定心裡不舒服。對於相關的利益群體，對足協圍攻，很正常，不圍攻，反倒令我們旁觀者咋舌了，因為以中國男子足球這個扶不起的阿斗來講，這些球員本就沒有大局覺悟和自我認知的素質，否則，中國男足又何以連亞洲都出不去呢？

中國足協作出降薪的舉動，我是堅決支援的，不但支援，還覺得足協降薪的力度根本不大，遠遠不夠！如果以國內球員降薪後的薪水與同類水平的世界球員相比，仍然是遠遠高出人家，這對世界球員都不公平！[震驚]

中國足球要與世界接軌，首先就應該體現在球員薪水水平的接軌上！以世界不入流的球技水平，拿著世界一流球員的薪水，中國足球的這種做法，既違背足球規律，更是破壞世界足球的管理秩序，實不應該啊！

我堅決建議什麼樣的球技拿什麼樣的薪水！如果有球員認為自己的薪水降低不公平，那麼這些球員就應該把自己的球技拿出來亮亮，同時把自己的薪水拿出來亮亮，看看世界同類球技水平的球員的薪水是多少，有比較才有認知，才知道啥叫公平！

同時我建議足協對國內俱樂部加強教育，作為俱樂部，不應該窩內橫，在國內拿1000個每年的聯賽冠軍，如果球員技術水平上不去，卻為那所謂的冠軍而甩錢，不但不值得提倡，相反應該嚴厲制裁！因為這種做法是貨真價實的攪亂足球發展規律，應該為此負責！

最後一句話，支援足協降薪！更建議國內球員薪水與國際接軌！[加油][加油][加油]

我關注中國足球已經50來年，發現中國足球越來越差，改革開放後前20年比後二十年要強，現在足球簡直是扶不起的阿斗。

金錢多少不是足球強大因素，亞洲比中國經濟落後國家足球曾進入世界盃決賽，非洲一些特別貧窮國家街頭足球隊伍可以走進世界盃決賽圈。

一個國家足球要強大，必須有一個堅實群眾足球基礎。雖然中國有14億人口，但踢足球的人是少數的，踢好足球的人更是鳳毛麟角，全國近千所高等院校能踢好足球的大學生湊不起萬人。物以稀為貴，極少數能踢足球的人待價而沽，身價遠超過實際價值，他們踢足球不是為了足球事業而是為了金錢。

假如足球行業不限制薪水，導致大量金錢浪費在一些庸人身上，培養青少年足球隊伍會捉襟見肘。我認為中國足球聯賽停賽幾年也未嘗不可，犧牲一兩代足球人，韜光養晦培養一大批能攻善守的青年足球隊伍，用十年左右時間建立一支強大的國家足球隊。

中國足球降薪規定引起非議，主要是足球利益關係受損集體炒作，包括球員、土豪俱樂部等。球員精英因為運動壽命期間降薪導致收入水平降低，財富迅速積累延緩，窮奢極欲生活受損，因為鼓動社會公眾不滿。土豪俱樂部則是喪失高薪招聘球員機會，以前可以揮金如土挖牆腳，現在手腳被限制了。

這很正常，因為當下中國足協對於俱樂部和球迷來說就像是一塊“抹布”，用的時候順手就拿過來了，不用的時候就隨手一扔，是真正的“召之即來、揮之即去”！

1、出臺時間晚。

關於這一點足協主席陳戌源在接受央視採訪時做了說明，足協在和國際足聯的溝通中耗費了大量的時間。

2、不具有操作性。

因為足協的倡議本身並不具有法律效力，所以最終能否實現減薪還是要取決於俱樂部與球員之間的溝通效果。但是有兩個原因讓俱樂部很難與球員在減薪問題上達成一致。

一是現在中超聯賽還沒有開賽，俱樂部擔心減薪會影響備戰效果，所以有的俱樂部本身就沒想過減薪。

二是截止目前有14家中超俱樂部還有外援沒有歸隊，人都見不著又如何商談減薪？等外援歸隊了估計中超聯賽也開始了，減薪還有辦法談嗎？

上賽季結束後足協出臺了球員強制限薪檔案，規定新籤國內球員年薪不能超過一千萬元人民幣，新籤外援年薪不能超過300萬歐元。實事求是的講，這個薪資水平放在亞洲範圍內還是比較合理的，與中超聯賽在亞洲的地位也比較契合。如果所有的中超俱樂部都能夠嚴格遵守這一規定，不用幾年中超就會建立起一套健康的薪酬體系。在這樣的背景下，繼續尋求減薪難度太大。

如今中國男足不僅傷錢更重要的是傷了中中國人的志和中國的體育精神，這是中國體育界致命的毒瘤，敗壞了中國男人形象！我認為還是遣散算了，男足中國十年內不搞為好。

五大聯賽的薪酬講究的是經濟效應，是先踢好了，關注度就高，關注度就是一切經濟的來源。關注度代表著球迷多少。對門票、隊服、股份、周邊等銷售起到了重要的關鍵因素，整個產業鏈從青訓開始是相當完善的。

反觀中國足球的薪酬講究的是炒作效應，是資本市場先砸錢，青訓系統匱乏，所謂的明星球員也好，每傢俱樂部的能有實力踢一線的球員就那麼幾個。大家都知道物以稀為貴，在中國足球全被良好體現了出來，沒有了這些稀少的球員，中超更加不可能存在。資本市場的運作也就徹底歇菜了，在這種情況主動權掌握在球員和資本市場，而不是球迷上。現在哪家中超俱樂部是靠門票和球衣維持生計的？！

再說說外援，如果整體降薪，勢必外援屬於特殊情況？降薪了，對於外援而言何必來中超踢球呢？如果外援不願意降，怎麼說服中國球員呢？

直接關了中國男子足球，啥事都沒有。中國足球存在真的沒必要，浪費糧食浪費錢。不如用這錢去幫助那些貧困地區的失學兒童。

因為足協已經不是中中國人的足協，是上海人的足協，完霸全國榮譽和名額，做強上海，還要立牌坊，全國群起而攻之！！！

國足收入與貢獻嚴重背離，國足成績不佳的根本原因就是近些年高薪養懶、養貪、養黑，必須堅決降薪除弊！從降薪開始，除舊更新，使國足浴火重生！

現在的所謂“職業化”足球聯賽基本上是靠高薪支撐起來的，球員不管水平怎麼樣，都已被高薪養得越來越慵懶而越來越缺少進取心、事業心和榮辱感，而且薪水還越來越高，已經高到了令中國人咂舌和國外同行們既好笑、鄙視又羨慕的地步，既然這個錢這麼好賺，既得利益者怎麼可能會願意降薪呀？不管降薪的原因和理由是什麼，都不可能同意，足協被圍攻也就正常了！

其實國內聯賽早應該取消，中國球員三低三高，球員不但球技低，而且素質低，智商低，三高，工資獎金高，出外比賽服務保障要求高，脾氣高。