我小時候就很羨慕醫護人員，現在自己是護士，覺得這是我入的最大的一個坑.大醫院拿命換錢，小醫院又低得對不起大學的學費

其實小編的爸媽也是醫生，一個是門診醫生，一個是骨科醫生。兩個都是醫生，時間很忙，註定是沒有多少空餘時間照顧我和弟弟，可以說我在醫院待的日子比較多的。爸媽都要上班的時候，中午放學就是在外面吃的快餐和午睡在醫生休息室。小時候我挺喜歡當醫生或者護士的，長大了就不再喜歡了。可以說，當過醫生的父母都不希望自己的兒女走自己的老路。因為真的很累。有一年，有個社會青年，特別囂張，他的某個部位骨折了。他找我爸爸看的病，但是當時辦公室病人太多了，來不及照料他，或者關照他。這個社會青年是那種流氓的，打架的那種，然後他估計是等太久，不耐煩了，抄起傢伙打我爸爸，我爸爸的右手就當場被打腫了。後來這個社會青年的哥哥，來賠禮道歉。我爸爸還好沒骨折，但是受傷的手休養了幾個月，這幾個月他只能看病，做不了手術。我爸爸對於骨科手術是非常有經驗的。所以那段時間他只能讓手慢慢的養好來。想讓他做手術的人只能找別人。我媽媽也是，在門診，如果是一些脾氣不好的社會青年，有時候也會遭到對方的恐嚇呢。要知道急診的門診，每天都有很多人的，一個小小的房間，都是圍滿人。只能一個一個看，看完一個是一個。所以我爸媽就說，當過醫生的父母都不希望自己的兒女再當醫生。醫生圈子中，很多醫院都不敢收高齡的病患進醫院做手術。因為一個不小心，高齡的病人往生了，家屬就會訛錢，不給錢，屍體就不抬走，家屬也會守在病房，直到拿到錢才會讓老人安葬入土為安。我是記得的，我爸媽工作的醫院，有一年有個高齡病人做完手術就往生了，家屬吵了好久，那個往生的老人屍體一直在醫院的病床上，不給錢就不抬走，後來賠了多少萬，家屬才罷休。所以很多醫院真的不敢收高齡病人。他們真的也是很為難的。還有，有一年我們縣某醫院，有出車禍的傷患，其實那個傷患在來醫院的路上就死了，送的醫院就已經沒呼吸了，醫生依舊抱著希望搶救，結果還是搶救不過來，結果那些家屬就鬧醫院，說醫院救死了人，編造各種資訊，在醫院門口拉橫幅，燒紙錢啥的，鬧了好久，最後醫院給錢了事。醫院的故事太多了。社會中，還有一些黑心的醫生，導致醫患關係不好。其實好醫生真的也有很多。那些黑心的醫生，就像一粒老鼠屎害了一鍋湯。

●工資高.

在醫院工作的人讓我羨慕的第1個原因就在於他們的工資水平比較高。像我所在的縣城裡面，公務員工資才4000多，而在婦幼保健醫院上班的護士工資就達到了5000多的水平，醫生的話工資水平更高。如果兩口子都是在醫院上班的話，那麼他們一個月的工資可能就達到了接近15,000的水平，這是普通工薪階級所無法達到的水平。

●下班早.

根據我所瞭解的情況是，醫生上班是以三天為一班的，也就是在三天時間裡面有一段時間是上班，另外的其餘時間都是拿來休息的。

之前有認識一個在縣中醫院上班的醫生，這個醫生的交班時間是下午4:00。還有另外一個認識在婦幼保健院上班的，要是他每天早上上班，下午4:00就下班了，這一點讓我們很是羨慕。

●家人看病方便.

醫生在醫院裡面上班和醫院裡面的那些醫生護士關係都比較熟，如果他們家裡麵人生病的話，能夠很方便的聯絡去醫院裡面看病，而且這些醫生也是比較熟悉那些醫療報銷手續，能夠方便的對他們的親屬進行相關的報銷手續辦理。

●男醫生找物件容易.

醫院裡面的醫生護士男女比例不是很協調，相對來說男的數量要少一些，所以那些年輕的男醫生進入醫院以後，相對來說找物件也會比較容易一些。我有認識一個朋友在縣醫院裡面上班，他就是在縣醫院裡面找了一個護士做媳婦。

●缺點.

當然在醫院裡面上班也是有一些缺點的，比如說醫患關係、上晚班等等。

就醫院而言，醫院工作崗位大概分為三類，分別是一線臨床醫護人員、行政人員及後勤人員，個人認為尋求安逸舒適的話行政崗位比較好，畢竟行政崗位沒有夜班，週末雙休。如果你想自己的人生過的更精彩，我覺得臨床一線比較好，可以實現自我的價值

我母親舅舅是交大醫學院和復且醫學院出來的，我以前讀了研三甲醫院工作，但是從醫院出來，你說我會羨慕中國醫院的醫生嗎？我侄兒透過個人努力先後獲得澳洲UNSW和美國梅奧診所的MD，現在在梅奧上班，那個是羨慕不來的，

羨慕，去醫院看腿，排隊1小時，見面2分鐘，醫生全程沒有觸診，最後讓我選是拍片子還是核磁，我不會選擇，就問有什麼不一樣，多問了一句，醫生就發火了，唉，我們公司的一線員工有醫生一半的尊嚴就謝天謝地了。

作為一名醫生 只想說 空閒時間少 整天就是搬磚搬磚！一休息 患者就打電話 夢想就是一年不上班 出去自駕遊

別人羨慕，自己受罪。

現階段依然存在醫療資源總量不足、佈局結構不合理與日益增長的診療人次之間的矛盾。日益增長的就診人次給醫療人員帶來沉重的醫療負荷。除此之外，患者注重的高質量就診體驗和優質醫療服務，例如看病快、全天接診、醫保報銷、服務人性化等要求對醫療人員提出了更高標準。

嚴峻的醫療環境、緊張的醫患關係以及自身專業培養週期長、工作考核嚴格、晉升壓力大等諸多因素造成了醫療人員營養、睡眠、心理等諸多方面出現問題，職業倦怠發生率居高不下。日益積累的職業倦怠感得不到有效解決，不僅影響身體和身心健康，同時還會影響工作滿意度，導致消極怠工、醫療服務效能下降。

網際網路的急速發展加劇了社會價值觀多元化擴增，而媒體所傳遞的資訊直接影響到群眾對醫療機構和醫生的認可或批判，“紗布門”、“偷腎門”、“聊城假藥案”將醫患關係推上了水火不容的處境，而導火索起因都是官方媒體為了博取受眾眼球、提高收視率所斷章取義，給社會醫療環境帶來了巨大的負面影響。

當然，只要得到人民的肯定！一切都是值得的！

我在醫院上班，目前職稱主治醫師！我不知道為什麼別人羨慕在醫院工作的人，只能用那句詩形容“不是廬山真面目，只緣身在此山中”！不在醫院工作，當然我指臨床（後勤忽略），你真不知道什麼叫煩躁！全年幾乎無休，休也就是下夜班而已，或者節假日輪休，那也是以24小時或者48小時換來的，也就是說把兩個班或者四個班連在一起上！而手機還是不能關機，如果有重大事件必須隨叫隨到！所以，我真不知道有什麼可羨慕的。

以前羨慕，現在不羨慕了，為什麼呢，因為現在的醫護人員太難了，工資沒有保障，風險高，責任大，沒有節假日，我現在最羨慕老師了，工資有保障，寒暑假，節做日，一年上半年班，補課費，勸人學醫，天打雷劈

實話講對醫院的工作人員特別是醫生我一直沒有好的印象，每次到醫院看病，醫生都是千方百計讓患者做各種檢查、開大藥方來增加收入。我很多次感冒去醫院就診，明明開一到兩盒感冒藥就可以解決問題，最多也就四五十塊錢，醫生偏偏給你開很多感冒藥和消炎藥，既有感冒顆粒，又有感冒膠囊和口服液，花了二三百塊錢。有一次更加讓人不可理解，醫生說感冒容易引起肺部感染髮炎，叫我去拍個片子。醫院的醫生都這樣對待患者，百姓對他們怎麼會有好印象呢？

所謂 “圍城”吧，進來的人想出去，外面的人想進來。

按編制，大體上有編內和編外兩類人。

編制內的，五險一金繳納基數較高，待遇還算可以，編制外的，五險一金一般都會少一點，甚至有的不繳納公積金。

編制內的，我所在的地區，醫生和護理一般在一萬左右的收入，還算是可以了，收入高的就是厲害的醫生了，可以到處點穴，就是厲害的醫生可以到別的地方去做手術，講座什麼的，一般出場費在個千把幾千的，這些都是厲害的醫生了。

編制外的，一般都不是很牛的人，除非是一些原因進不了編制內的醫生。

編制內的還是可以羨慕一下，待遇高，不過工作還是挺累的。

按崗位，大體上有醫生、護理、醫技、行政、其他人員。

羨慕的話就羨慕行政崗位吧，不用上夜班，工資待遇一般也不低。

總之，羨慕的地方有：

第一，工資待遇相對於其他事業單位來說，醫院的工資待遇還是可以的，隨便個小病，進醫院沒得個三五百出不來；

第二，基本上社會上還是比較認可醫生的，醫生大部分還是有職業道德的，把病人的病情放在第一位，不會亂行醫。醫生能夠得到大家的尊重。

不羨慕的地方有：

第一，醫院不是個好地方，沒得事的時候不要去，太多的生死離別，人的終點基本上都是在醫院；

第二，各種病啊什麼的，醫院都有可能有，長期在這種環境工作，難免不被傳染，一些醫護人員都會得病，不過是行業外的人很少知道而已；

總之，醫院工作的人還是值得尊敬和羨慕的。

不羨慕，因為自己已經在醫院裡工作，作為一個護士工作真的很忙，午飯抓緊時間扒幾口，晚飯幾乎天天沒時間吃，餓著肚子幹活的心酸啊，所以醫院跟婚姻一樣也是一個圍城， 裡面的人想出來,外面的人想進去 既然已經是事實 那就做好本職工作，如果不喜歡那就去努力去改變

家屬住院以後我就不羨慕了。護士大夫都不容易，其實護士更累。我就見過一個護士上五個大班（她們把24小時的班叫大班，晚上七點下班的叫大白班）那個護士連上五個也就是五天沒回家。熬人呀。不知道為什麼會這麼安排。

進了醫院以後，我連外面賣早餐的都羨慕最起碼不用操心那麼多。我在想我要是有錢了，我就辭職，開了彩票店或者賣早餐或者包一條街去掃，只要不那麼操心

#你羨慕過在醫院工作的人嗎#？羨慕他們什麼，很多人都說羨慕在醫院上班的人，這個對於我來說，也許可以叫做圍城，裡面人羨慕外面工作，外面人羨慕裡面人的工作，那麼我可以說說他們為什麼羨慕。

其實說實話，在醫院工作，穩定性是及其的好，不管什麼原因，人從出生到死亡，都是要經過醫院這道門檻，做為醫護人員，永遠也做不完的事情，往大一點方向說，不管是戰爭年代還是和平年代，醫護人員，永遠存在，另外一點，永遠不受外界所幹擾，而且醫護這個職業是越老越吃香，是一個朝陽產業。

其次收入這方面，雖然工作，但是總體工資薪金社交，相比較其它職業的收入、醫護人員的薪酬還是比較高的，總的不說前幾名還是排的上號的。各種福利待遇和職工保障更是有很大德可比性。不說小康水平一般的中產階層還是可以的。

總的說，人不希望自己生病，因為一旦生病，去醫院看病是一件非常感謝麻煩痛苦的事情，比如要排隊，掛號，診斷，治療，跟醫生談論等等都是很麻煩，最為關鍵的事，醫生根尼說的、你聽不懂sail，及時是聽了共，但是未必你信任他們，如果你在醫院裡面工作，你最起碼不用特定的跑，而且最主要是，自己不用怎麼跑動，只要一個電話就可以解決問題的關鍵，另外如果真的出現大問題，你可以聘請專家，這些專家也許就是尼的同事，大家彼此信任，看病就非常的方便儘早告訴你自然而然十分順利。

眾所周知，醫護人員的文化水平，都是比較高的，從本科到博士後都有，那麼你所在朋友圈當中，所謂近朱者赤近墨者黑，人處在這個環境中，耳聞目然，自然兒然，給你無形的動力，特別是對待你的下一代，肯定是有所比較好的競爭模式。這幾年高考狀元，前幾名的都是醫護人員的。子女個個都是非常優秀的，因為從小就在這個學習的氛圍中長大。不管是智商的遺傳還是後天的努力，多少有很大的帶動作用。

都說醫院裡面的護士很多，很漂亮，這個說實話，確實是對的、那麼對於一些男醫生來說，在漂亮的女護士中，挑個好點的，漂亮點的女孩子嘴老婆是十分的便捷的。總之在醫院裡面，人口數量是十分龐大的，總體來說，女性朋友大於男性朋友居多，在工作相處當中，自然而然的增加了對處朋友多的機率，所謂進水樓臺先得月，也就是這個道理。

總結，在醫院裡面工作，對於有些人來說、和羨慕，對於有些人來說，其實很討厭，因為醫院總感覺不怎好，但是每個人的想法不一樣，有好處、也有壞處，能在醫院工作的，我想肯定是好處大於壞處、畢竟這是一份正兒八經德工作。

道德方面：羨慕她們可以利用醫學拯救一個個鮮活的生命，佛說救人一命可以勝造七級浮屠，拯救一人相當於救活了整個家庭。

社會方面：在中國當今醫療資源緊缺且不平衡的當下，羨慕她們的工作及收入穩定，福利待遇好，這是很多還在為工作和溫飽奔波的人民百姓所不能及的。

當然也痛恨過，痛恨看病貴，痛恨那些不負責，跟你多說一句話都嫌麻煩的醫療工作者，希望中國的醫療工作者可以更好的體恤病人和家屬焦慮的內心，身體疾病和精神壓力都要考慮到。