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1 # 職場狠角色
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2 # 思念的念兒
“職場中,不要隨意洩露個人隱私”,贊同這個觀點。為什麼呢?接下來說一下理由。首先所謂職場,就是一個大家共同謀生的場所,共同的利益才是最重要的。而個人的隱私對別人來說,或許會成為一個得到利益的資本,或許就是一個笑柄。正如《我的前半生》中賀涵對初入職場的子君講的,要努力把自己變的無可替代,而不是跟別人講述一些無關緊要的個人特殊情況,沒有人會在乎。職場當中所有人在乎的是利益,業績,只有這些才能穩立職場。其次就是個人隱私可能對一些有心人來說會成為一種打擊報復的手段。職場中見慣了瞬息萬變,今天還是閨蜜,明天可能就是勁敵,誰又能保證你傾訴隱私的這個同事明天不會把你的隱私當成利益交換呢?雖然害人之心不可有,但防人之心不可無。隱私即所謂的個人的祕密,那既然是祕密,還是保留在自己心裡比較穩妥,一旦說出口,或成災,或成笑料。最後就是洩露自己的隱私可能還會影響到自己的工作。每個單位的老闆都不喜歡八卦閒聊的,不喜歡勾心鬥角的員工。而隨便洩露自己的隱私,在單位內部引發一些爭論或不必要的麻煩,對於老闆來說,一般平衡利弊都會找到源頭清理。 所以職場中還是要保留自己的隱私,不要隨意洩露。
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3 # 疏影町
認同,一個人如果能力不強可以不斷提升精進。那一個人如果不靠譜,嘴碎可能有太多的能力也會被打上人品不行的標籤。
所以嘴嚴是很關鍵的,我們要幫別人保護隱私,這樣不僅是保護別人更是保護自己。職場中的人都有著千絲萬縷的聯絡,一個不小心就有可能將自己置身於尷尬地境地。所以管好自己的嘴,做一個靠譜的人。
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4 # 我是運營人
認同!身在職場,既定江湖,江湖規矩不能破壞,越是身居要職越是不能隨便說,說了破壞了自己行業圈子,破壞了凝聚力,破壞了企業形象,破壞了對你的信任。
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5 # 長安街流浪貓
單位裡切身感受,你的幸福生活,在別人家眼裡就是酒桌上的一道菜,你的不幸遭遇,在別人眼裡就是活該!所以職場上保守祕密,特別是個人隱私問題,極為重要的!血的教訓
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6 # 85後的青春遊記
職場中,有的人心裡藏不住事,曉得點祕密,就喜歡到處傳播。這是一種非常有害的做法。
君不見,多少人,因被小三洩密而揭發;多少人,因被朋友洩密遭雪藏;多少人,因被妻子告密而跌宕。
凡此種種,皆因對祕密不慎重,喜歡隨意吐露祕密。
逢人只說三分話,不可全拋一片心。這句話要求我們,不要輕易向人吐露祕密。
如你想表達對某人的不滿,某人工作存在問題等等,都存在著危險性。
說者無意,聽者有心,一旦以後雙方出現不可調和的矛盾,你說過的話都可能成為別人手中的把柄。
人在職場,不要炫耀自己掌握的祕密,不要傳播對他人不利的隱私,更不要吐露鮮為人知的領導祕聞。要學會保守祕密。
所謂祕密,就是不能讓別人知道的事情,或者是隻能讓少數人知道的事情。
保守祕密是中中國人的優秀傳統美德。
無論是國家、團體、公司還是個人,都有一些屬於自個的祕密。
洩密,會失去別人對你的信任,改變對你的看法,甚至,有機會還會報復你。
在職場,學會保守祕密尤為重要。
保守祕密是做人的基本義務。
做人,一定要做一個誠實守信的人,別人把祕密告訴你,是信任你,只是想讓你知道,不是要求你到處傳播,你有替別人保守祕密的義務。如果心裡裝不住他人祕密,喜歡指名道姓肆意傳播,就是在突破自己做人的底線,可能會因為洩密而影響別人,最終也會傷害自己。
保守祕密是職場的工作紀律。
每個單位都有一些需要保密的事情,如人事變動、商業機密等等,一旦不注意洩露,造成嚴重影響,可能會給公司帶來巨大的經濟損失。而洩露祕密的人,輕者領導心生厭惡,給予經濟處罰;重者工作不保,還可能吃上官司。
保守祕密是忠誠的具體體現。
對單位忠誠,做事就得為單位著想;對領導忠誠,做事就得為領導著想。隨意把單位祕密告訴別人是不忠,未經別人允許洩露別人的祕密是不義。只有堅持保守公司祕密、保守領導祕密,才是對公司、對領導忠誠的具體表現。
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7 # 遙敬業看職場
當然認同~絕對認同~!
所謂個人隱私,就是個人不願意提及或者很少提及,涉及到個人成長、學習、戀愛、為人處事的的一些經歷,這些經歷要麼尷尬、要麼出醜、要麼丟臉、要麼有失道德,通常情況下不會主動示人!換句話說,如果個人隱私經歷告知他人,自己在面子上會十分過不去!所以這樣的事才會被稱之為隱私!
工作是什麼?工作就是一群人從五湖四海走到一起,從素不相識、任勞任怨、不辭勞苦到勾心鬥角、爾虞我詐、反目成仇、遠走高飛,最後無聊至極!這是目前我能獲取到的關於工作的最權威定義!試想在這樣的一個職場環境,如果心大的人洩露個人隱私後果將是什麼樣的?
美中國人說過:沒有永遠的朋友,只有永遠的利益,國家與國家之間是這樣,而對步入社會久經職場的老油條來說又何嘗不是呢?職場只有永遠的利益,如果不能理解什麼叫"爬”,那在職場上多半混的不太如意!老實本分的孩子永遠得不到職場的青睞,在這種情況況下輕易將個人隱私洩露帶來的後果是什麼可想而知!
洩露個人隱私會給未來的自己挖一個大大的坑!
隨便舉個經歷過例子吧:我的同事,他有一個非常要好的哥們(同事),酒後無意中吐露了自己在加入單位過程中偽造了畢業證的事實,物件是他過命要好的兄弟!誰成想他這個要好的兄弟也是酒後無意中說了這個比較私密的事情,說者無意、聽者有心。過了大概兩三年,一封舉報信郵寄到了上級單位,上級單位組織開展學歷檢查,我的同事被打了個措手不及~乖乖辭職走人!
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8 # 稷下百家教育
人之所以有禍端,很多時候就是因為說錯了話。什麼樣的話是說錯了呢?
中國也有句古話:“逢人只說三分話,未可全拋一片心。”
也就是說,你在說話的時候,只要說到三分就可以了,不要把話說多、說滿。話說的越多,就越容易出錯。
什麼情況下,我們容易把話說多呢?
(1)不要輕易給別人提建議
在很多時候,你不一定能得到別人的高度信任,你站的立場、處境、位置、身份等容易讓對方對你產生懷疑,反而讓你自己陷入不利的境地。
比如,上面我們提到的田馥甄,在羅志祥的事件越演越烈,引起眾怒的時候,她發了一篇貌似指責女方的言論,引起了廣大群眾對她的反懟。
這就是她在不合適的場合,站在了不合適的立場,發表了一段不合適的建議。最後給自己引來了一身懟。
張紅和王鳳是好朋友。
有一天張紅和男朋友吵架,跑到了好朋友王鳳的家裡,王鳳出於關心問起了緣由,她便一五一十的跟王鳳說了事情的經過。
王鳳聽到後,非常生氣。
出於對自己好朋友的關心,王鳳便建議張紅和她的男朋友分手。
後來,張紅和她的男朋友和好如初了,反而對王鳳愛答不理了。
張紅認為,王鳳當初勸自己和男朋友分手,一定是別有用心。一定是不想看到自己好,所以嫉妒她才這麼說的。
你看,這就是不要輕易給別人出主意,話只說到三分就可以了,可以安慰一下就可以了,不要給別人亂提那些建議,有時候你明明是為了對方好,最後反而傷到了自己。
這就是第一點:不要輕易給別人提建議。
(2)不論感情多深,都不要把話說的太深
交淺言深,這是不對的。
其實有時候就交情深,你也得注意,涉及自己安危的大事一定要謹慎。
堯舜時期,有一個人叫彭祖,他是大彭國第一代始祖。
他的一生可算是相當漫長的,因為他的一生活了八百多歲。
在他活著的八百多年裡,娶過很多老婆,但是奇怪的是他的老婆沒有一個長命的。
就在他八百多歲的一天,他又娶了一個老婆。這位老婆看他活了這麼久還沒死,而且身體還這麼健康,就非常好奇。
就問彭祖長這麼長壽的祕訣是什麼,彭祖被問得不耐煩了,心中想既然是自己的妻子,定是要和自己生活很久的人,應該也不會害自己。
於是就將長壽的方法告訴了她,還再三讓妻子保密。
原來彭祖能長壽是因為,地獄裡的生死簿上面找不到自己的名字。
彭祖說自己的名字,被裝訂在了騎縫裡,所以閻王爺看不到,自己也就死不了了。
誰成想,後來自己的這位妻子也死了,來到地府後,閻王爺就問她是誰?她說是彭祖的老婆。
這閻王爺就奇怪,這彭祖是誰呢?怎麼娶了800多位老婆呢?
在閻王爺的再三追問下,這位妻子就將彭祖長壽的祕密告訴了閻王。
閻王爺知道事情的原委後,便命令手下的鬼差將彭祖給拘捕到地府來,沒過多久彭祖就死了。
你看,這就是你和別人交情無論深淺,涉及你的重大事情的事,千萬不要輕易的跟別人說。
只說三分話,你如果說到十分,把自己所老底全交代出去了,最後讓自己的命都沒了。
這就是第二點:不論感情多深,都不要把話說的太深。
(3)自己的祕密不要說,別人的祕密不要聽。
小趙是公司的白領,她是公司某個領導的小三。
有一天,小趙和這位領導商量好,一起出去逛街。誰成想這位領導的正牌夫人,恰巧路過公司,就把這位領導叫走了。
失落的小趙一個人坐在座位發呆,一個同事李姐走過來了,便問小趙怎麼了為什麼情緒不好。
小趙也是有防範之心的,也沒有對李姐說出實情。
李姐坐在小趙身邊,說起了自己的情況。
李姐說自己家老公可不好了,讓他陪著逛個街他都不肯去,怕不是在外邊有了小三了。自己氣不過,也找個相好的。
小趙一聽,這李姐和自己同病相憐呀,於是就和李姐約著一起去逛街了。逛完街一起吃飯,她們倆也是越聊越起勁。
小趙便向李姐吐露了自己的心聲。
沒想到,過了兩天,小趙是某位領導的小三這事,傳遍了整個公司。
沒多久,這位領導的正牌夫人,也知道了這事,還帶著人大鬧了公司一場,當時還把小趙給打了。
這小趙心裡非常生氣,就找到趙姐興師問罪。
李姐還半開玩笑的說,自己只是看小趙當時傷心,也只是想安慰安慰她,誰成想,小趙跟自己說了那麼多呢。
後來小趙從其他同事口得知,李姐的老公對她非常好,根本不像她自己說的那樣。
小趙一氣之下,找了一幫人,在一個下班的晚上,將李姐狠揍了一頓,打的李姐鼻青臉腫,差點毀容。
你看,這就是為什麼不要說自己的祕密,你也不要聽別人的祕密。
李姐聽了別人的祕密,別人就把她當朋友了。
人都有“互換”的心理,當別人知道了你的祕密,你就想知道對方一個祕密,這樣互相有把柄在手自己才安心。
一個朋友知道你的祕密了,你心裡會很不舒服,最好的是對方也告訴一個你的祕密,雙方互相攥著把柄,心理平衡了。
你要是攥不住對方的把柄,你就會對他懷有戒心。
哪天你的祕密一旦有風吹草動,你馬上懷疑是某某某說出去的,你就會向他興師問罪。
所以說,不僅自己的祕密不能跟人說,別人祕密你也別聽,聽到你耳朵裡早晚都是事。
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或許有人不以為然,說我是危言聳聽。
一個人的隱私如果暴露的話,很可能就會對其造成非常大的傷害,而這種傷害往往是致命的。在職場中我們往往會和同事,在辦公室或者其他地方進行聊天,這是一件非常的事情,但是其中有些人呢,不分場合、時間說到興起之時,口不擇言,不管什麼都會說得出來。
我們試想一下,自己在談及隱私問題,有時候是對別人的一種八卦,比如說男歡女愛的事情,比如說領導又去哪裡約會的時間。這些事情一旦說出來就一定會被領導知道,然後你的下場可想而知。哪怕知道的不是領導,那你的下場也一樣會不好。
不八卦別人是基本,不八卦自己才是底線職場其實是一個競技場,人和人之間雖然看起來和平共處,但相互競爭的關係都是一直存在的。
很多時間我們會發現,職場中有一些人總喜歡和別人掏心掏肺,自己什麼事情都告訴他,總感覺自己的同事當中,有一些可以完全信任。把家裡的陳年爛穀子的什麼事都讓別人知道。
職場中往往時時刻刻存在著看笑話的人和關心你的人,當然關心你的人,如果聽多了也會變成看笑話的人。
作為一個正常人,都要擁有自己的祕密,特別是在職場當中,你的內心世界應該有一座封閉的城堡,你應該將不能對外訴說的事情埋藏在心底,讓它成為祕密。當你每天在家做的什麼,別人都知道的時候,你的價值在別人眼中也就變成了一文不值,到時候你就會追悔莫及。