首先，不知道你這個結論是依據什麼來得出的。現在的年輕人是不是更願意送外賣，而不願意到工廠打工，這個一個社會現象還是社會問題，需要有深入科學系統的社會調查和研究。

其次，讓我們假設一下，一個人A，在他現有的條件下，只有去工廠和送外賣這兩個選擇，只能選其一。在這樣的假設下，我們來分析一下，A會怎麼來選擇。這牽涉到兩個行業的區別。

外賣員是新興的一個職業，他有先天的優勢，具有巨大的吸引力。一是工資待遇。我們知道外賣最為火爆的是在大城市，大城市一般的工資待遇都比較高。在外賣行業，他是按份來拿提成的，也就是隻要你肯幹，多送外賣，就可以多掙錢。之前有報道，快遞員月薪過萬。其實，有些做的好的，月薪在兩萬元以上。這個薪酬，不僅在大城市，在其他行業，也算是比較高的了。而來城市打工，誰不想多賺些錢。二是工作相對比較自由。這個天天開電車在城市穿梭，有很大的自由空間，可以更深入的融入到城市生活和環境中。相對工廠，一坐一天、一站一天，要輕鬆自在許多。現在的年輕人，從性情上，更容易接受。三是生活比較方便。現在的工廠大部分都搬離大城市核心區域，向城郊彙集，那邊的整體環境、配套設施等相對不完善。而外賣行業就集中在中心區域，這樣各方面都比較方便。

賺得多、自由自在，還體面，所以外賣還是有更大的吸引力的。

謝謝樓主提出的問題。從這個“為何現在許多年輕人寧願送外賣也不想進工廠呢”可以看出樓主本身對新起的送外賣工作有一定的歧視觀念，不過這也代表了社相當大的一部分人的看法。我個人覺得不管從事什麼工作符合自已就好。下面就談談我個人對“送外賣”與“進工廠”的看法。 現在如果不願意外出吃飯也不樂意自已動手做飯，那想都不用想就會叫一份外賣就解決了。送外賣工作就應運而生了。現在也越來越多的人從事這工作。為什麼社會上有相當一部分人對送外賣這職業有歧視？中國長期被封建儒家文化所教育，導致我們的觀念充滿了對經常在外拋頭漏臉的工作的岐視――主要來次於古代重農抑商的觀點。還有就是中國人的習慣就是喜歡穩定的東西，對於不穩定的東西天生就排拆。送外賣對於工廠工作收入來說相當不穩定。送外賣收入完全是由自已來決定。為什麼年輕人喜歡這工作――送外賣自由，年輕人思想開放。 再來說說“進工廠”工作。我在這隻談談在生產第一線的人員，這也代表了進工廠工作的人員的95%以上人數。進工廠工作也沒有想想那麼好的代遇。進過工廠工作的人都清楚，只要去上班了就沒有自由，請假大部分時候不是你想請就批給你。上班上個洗手間要經過班長同意時間長了回來還要屌你幾句。上班時都是一個蘿蔔一個坑不能來回走動不能說話聊天。現在在工廠上班一個月也就四千多五千不到。這樣的工作氛圍很多年輕人上了一段時後就會逃離工廠。很多人離開工廠後就說寧願在外餓死也不願意再去工廠工作。在工廠工作也不是任何一個人能受得了的。