第一種是按照球齡來分,0-6年球齡的球員,球隊續約時可開出的起薪上限是當年工資帽的25%,7-9年是30%,10年以上是35%每年7月初,NBA聯盟會根據上一年聯盟收入公佈新一賽季工資帽,比如今年剛剛公佈的是6300萬,你根據每年的工資帽+球員球齡對應係數,就可以自己計算出該年不同球齡的頂薪因為每一年工資帽是變化的,所以在不同年份簽約的頂薪具體數字也會不同第二種是例外條款,即NBA同樣允許球員簽約時以該球員前一賽季工資的105%作為起薪,因為許多球星在最早簽約頂薪時是以每年7.5%(新版CBA)或10%(老版CBA)的漲幅來漲工資的,這樣等他們四五年合同到期時,最後一年工資往往已經高於按規定的25%、30%、35%。按規定續約反而是降薪續約,所以允許他們以上一年工資的105%作為起薪,典型為火箭去年籤霍華德時,霍華德當時球齡為7-9年,如果按規定以當年工資帽的30%簽約,霍華德頂薪第一年起薪只有1700多萬,但霍華德上一年在湖人的工資是1950萬,所以火箭以上一年工資的105%大約2050萬的起薪簽下霍華德另外就是羅斯條款,只是約定如果新秀合同期(0-4年)的新秀如果獲得常規賽MVP或兩次首發入選全明星或兩次入選常規賽最佳陣容各陣,續約時可以由25%上限升為30%,是一個獎勵條款基本頂薪簽約的球員,都只符合以上情況之一
第一種是按照球齡來分,0-6年球齡的球員,球隊續約時可開出的起薪上限是當年工資帽的25%,7-9年是30%,10年以上是35%每年7月初,NBA聯盟會根據上一年聯盟收入公佈新一賽季工資帽,比如今年剛剛公佈的是6300萬,你根據每年的工資帽+球員球齡對應係數,就可以自己計算出該年不同球齡的頂薪因為每一年工資帽是變化的,所以在不同年份簽約的頂薪具體數字也會不同第二種是例外條款,即NBA同樣允許球員簽約時以該球員前一賽季工資的105%作為起薪,因為許多球星在最早簽約頂薪時是以每年7.5%(新版CBA)或10%(老版CBA)的漲幅來漲工資的,這樣等他們四五年合同到期時,最後一年工資往往已經高於按規定的25%、30%、35%。按規定續約反而是降薪續約,所以允許他們以上一年工資的105%作為起薪,典型為火箭去年籤霍華德時,霍華德當時球齡為7-9年,如果按規定以當年工資帽的30%簽約,霍華德頂薪第一年起薪只有1700多萬,但霍華德上一年在湖人的工資是1950萬,所以火箭以上一年工資的105%大約2050萬的起薪簽下霍華德另外就是羅斯條款,只是約定如果新秀合同期(0-4年)的新秀如果獲得常規賽MVP或兩次首發入選全明星或兩次入選常規賽最佳陣容各陣,續約時可以由25%上限升為30%,是一個獎勵條款基本頂薪簽約的球員,都只符合以上情況之一