賺錢很容易，只要努努力就可以了。但是如果想要賺大錢，那就先要學會怎麼分錢！
華為管理幹部的培訓手冊上，明確寫著這樣一條：必須懂得分錢！
錢分好了，才能得人心；得人心者，才能聚團隊。要賺大錢，首先要搞清楚掙到錢了怎麼分。
掙的錢如果只裝進老闆自己的口袋，那會有幾個員工願意把公司的活兒當成自己的活兒呢？
賺錢容易分錢難，不願意把自己手中利益分給別人是正常人的思維，但結果卻是原來跟你乾的人都跑了。
所以，從某個角度來講，分錢能力比賺錢能力更重要。
阿里巴巴公司之所以能夠迅速發展，除了獨特的商業模式外，關鍵是錢分的好。
馬雲在阿里巴巴的持股低於5%，而其他持有阿里股份的員工平均持股9.05萬股，阿里巴巴上市時造就了中國最大的一批富翁群體。
這就叫財聚人散，財散人聚。
做為老闆，不懂技術、不懂營銷都沒關係，只有把分錢的規則定好了，老闆只需要數錢就可以了。
在賺錢之前就把分錢的遊戲規則說清楚，這樣大家各做自己的事，最後拿走各自該分的錢。
捨得捨得，有舍才能得，想成就大業就不能只看重眼前利益。這，就是分錢的藝術！
當跟你合作的人拿到了預期回報或比預期更高的回報，那麼，就會有更多有實力的人爭著與你合作。
因此，你的事業才會越做越大，你的合作伙伴才會越來越多。
錢，賺的少是自己的，賺的多是大家的，再賺多了，最後也是社會的。
心中格局的大小，決定了你事業的高度！
臺灣有一個地產商，年輕時就非常精明，很有商業頭腦，做事也成熟幹練，但是在商界打拼多年，事業依然沒有起色，最後以失敗告終。
他不明白自己為什麼會失敗，論才智、論勤奮、論能力，他都不差，但為什麼別人成功了，自己卻沒有呢。
就在百思不得其解時，他在一本雜誌上看到一句話，讓他醍醐灌頂！
後來，他用1萬新臺幣做為啟動資金，從小店做到工廠，從包工頭做到地產商，一路平步青雲。
短短几年，他就把資產做到1億新臺幣，創造了一個商業神話。又過幾年，他的資產越來越多，達到100億新臺幣。
有一次，他到一所大學演講，臺下很多學生問他：從1 萬元新臺幣做到100億新臺幣到底有什麼秘訣？！
他笑著回答：“因為我一直堅持少拿兩分。”望著學生們渴望知道答案的眼神，他說出了一段往事。
他說，當年他在雜誌上看到一篇採訪李澤楷的文章，讀後很有感觸。
李澤楷說：“父親沒有告訴我什麼秘訣，他只是教了我一些做人處世的道理。”
他動情地說：“這篇文章我看了100篇，終於明白一個道理：精明的最高境界就是厚道。”
“李嘉誠總是讓別人多掙一兩分，所以每個人都知道和他合作會多獲利，就會有更多的人願意和他合作。”
“如此一來，雖然他只拿了六分，可是生意卻多了100個。”
“假如拿八分的話，100個生意會變成5個，到底哪個更賺錢？奧秘就在其中！”
“很多聰明人犯下的最大錯誤就是過於精明，總是千方百計地從別人身上多賺錢，以為賺得越多，就越成功。”
“結果賺了眼前，卻輸了未來！”
這位地產商就是臺北全盛地產公司董事長林正家。
當你悟明白這個道理的時候，也許過去你遇到的問題就都通了。
你把錢多分給你的員工，就會有更多人願意為你賣命！
你把錢多分給你的渠道，就會有更多人成為你的客戶！
你把錢多分給你的合作伙伴，就會有更多人與你展開新的合作！
賺大錢的秘訣全在這兩個字：分錢！
好，今天到此！
——END——
金億謀
創業領袖
一本創億董事長
創業思維理論開創者
《Quattroporte創業模式》主講老師
賺錢很容易，只要努努力就可以了。但是如果想要賺大錢，那就先要學會怎麼分錢！
華為管理幹部的培訓手冊上，明確寫著這樣一條：必須懂得分錢！
錢分好了，才能得人心；得人心者，才能聚團隊。要賺大錢，首先要搞清楚掙到錢了怎麼分。
掙的錢如果只裝進老闆自己的口袋，那會有幾個員工願意把公司的活兒當成自己的活兒呢？
賺錢容易分錢難，不願意把自己手中利益分給別人是正常人的思維，但結果卻是原來跟你乾的人都跑了。
所以，從某個角度來講，分錢能力比賺錢能力更重要。
阿里巴巴公司之所以能夠迅速發展，除了獨特的商業模式外，關鍵是錢分的好。
馬雲在阿里巴巴的持股低於5%，而其他持有阿里股份的員工平均持股9.05萬股，阿里巴巴上市時造就了中國最大的一批富翁群體。
這就叫財聚人散，財散人聚。
做為老闆，不懂技術、不懂營銷都沒關係，只有把分錢的規則定好了，老闆只需要數錢就可以了。
在賺錢之前就把分錢的遊戲規則說清楚，這樣大家各做自己的事，最後拿走各自該分的錢。
捨得捨得，有舍才能得，想成就大業就不能只看重眼前利益。這，就是分錢的藝術！
當跟你合作的人拿到了預期回報或比預期更高的回報，那麼，就會有更多有實力的人爭著與你合作。
因此，你的事業才會越做越大，你的合作伙伴才會越來越多。
錢，賺的少是自己的，賺的多是大家的，再賺多了，最後也是社會的。
心中格局的大小，決定了你事業的高度！
臺灣有一個地產商，年輕時就非常精明，很有商業頭腦，做事也成熟幹練，但是在商界打拼多年，事業依然沒有起色，最後以失敗告終。
他不明白自己為什麼會失敗，論才智、論勤奮、論能力，他都不差，但為什麼別人成功了，自己卻沒有呢。
就在百思不得其解時，他在一本雜誌上看到一句話，讓他醍醐灌頂！
後來，他用1萬新臺幣做為啟動資金，從小店做到工廠，從包工頭做到地產商，一路平步青雲。
短短几年，他就把資產做到1億新臺幣，創造了一個商業神話。又過幾年，他的資產越來越多，達到100億新臺幣。
有一次，他到一所大學演講，臺下很多學生問他：從1 萬元新臺幣做到100億新臺幣到底有什麼秘訣？！
他笑著回答：“因為我一直堅持少拿兩分。”望著學生們渴望知道答案的眼神，他說出了一段往事。
他說，當年他在雜誌上看到一篇採訪李澤楷的文章，讀後很有感觸。
李澤楷說：“父親沒有告訴我什麼秘訣，他只是教了我一些做人處世的道理。”
他動情地說：“這篇文章我看了100篇，終於明白一個道理：精明的最高境界就是厚道。”
“李嘉誠總是讓別人多掙一兩分，所以每個人都知道和他合作會多獲利，就會有更多的人願意和他合作。”
“如此一來，雖然他只拿了六分，可是生意卻多了100個。”
“假如拿八分的話，100個生意會變成5個，到底哪個更賺錢？奧秘就在其中！”
“很多聰明人犯下的最大錯誤就是過於精明，總是千方百計地從別人身上多賺錢，以為賺得越多，就越成功。”
“結果賺了眼前，卻輸了未來！”
這位地產商就是臺北全盛地產公司董事長林正家。
當你悟明白這個道理的時候，也許過去你遇到的問題就都通了。
你把錢多分給你的員工，就會有更多人願意為你賣命！
你把錢多分給你的渠道，就會有更多人成為你的客戶！
你把錢多分給你的合作伙伴，就會有更多人與你展開新的合作！
賺大錢的秘訣全在這兩個字：分錢！
好，今天到此！
——END——
金億謀
創業領袖
一本創億董事長
創業思維理論開創者
《Quattroporte創業模式》主講老師