我在廣建築才網看到的一篇文章，分享給你

一、二建證件數量

在從官方註冊管理平臺得到可靠資料，截至2018年末註冊二級建造師總人數為188.4萬，一級建造師總人數58.6萬，可以看出二建的人數比一建多出將近3倍。原因一是因為一建比二建要難考的多，再一個原因是二建比一建使用的要多！

二、二建市場狀況

河南、江蘇、四川這幾個省的二建分數比較低，所以數量也是最多的。上海、廣東、浙江這三個地區專案比較多，而且社保制度很規範，很難證書兼職，所以證書的價值一直在上漲！當然也有的省市因為一些原因停考，讓證書變得一證難求。二建證的需求也比一建證要多，基本每個專案都是需要幾個二建證書的人才的。

三、證書職稱相連，增加價值

因為證書和職稱相連，評職稱與考證書個有利弊，新頒發的政策，一級建造師證書可以直接評中級職稱。二級建造師證書可以直接評助理工程師，這也就增加了建造師證書的價值！

目前的市場上的二級建造師比一級建造師證書需求量可能還會更多一些，現在的公司基本上能用二級建造師就不用一級建造師，等到二級建造師全國執業的時候，使用的範圍可以更廣，那二級建造師的市場需求量肯定會更大，如果你放著證書說沒有用，那真的是你沒有找對用的地方！

二級建造師證書含金量

拿到二建證書還能助你工資提升。剛入工地沒有證書也沒有經驗的新人，工資都在3000左右，等到工作一年工資能提升到5000左右，符合兩年工作年限的可以報考二級建造師。如果你拿到二級建造師，薪資待遇還會進一步提升1000—1500左右。有證書不僅薪資水平提高，今後升職也是公司重點考慮的。不僅如此，有的公司還會給予持證者證書補貼，有的是一次性的補貼，有的是每個月給予，根據各企業情況而定。

具體可以在廣建築才網上看看

二建證書將是您職業道路的一份助力。

考取二建證書，您能增加一些經濟效益，也能作為您考取一建等證書的過渡。

簡而言之，無論是職業規劃、還是薪水待遇等方面，二建證書都能有所助益。

據介紹，二級建造師註冊受聘後，可以以二級建造師名義擔任專案經理，從事其他施工活動的管理人員(例如：可以擔任建設方代表;可以從事工程質量監督崗位(質量監督工程師);也可以從事工程施工技術管理和技術諮詢活動。)從事法律、行政法規或國務院建設行政主管部門規定的其他業務。在行使專案經理職責時，二級註冊建造師可以擔任二級建築業企業資質的建設工程專案施工的專案經理。

在今年5月，國務院印發《職業技能提升行動方案(2019—2021年)》的通知，檔案提到，勞動者取得證書(職業資格證書、職業技能等級證書、專項職業能力證書、特種作業操作證書、培訓合格證書等)的，按規定給予補貼，原則上每人每年可享受不超過3次，同一職業同一等級不可重複享受。

此外，選擇權大於一切。同等條件下，擁有了證書，就等於你比別人多了一些選擇。如今各家單位在選拔招聘人才時常常看重四個重要指標：職稱、證書、履歷、學歷。

證書作為四大指標之一，不僅能反映個人一定的工作經驗(工作年限)，也能反應個人在該領域取得的認可程度。據瞭解，如今的施工管理對複合型人才的需求更加迫切，對工程管理人員而言，不僅要有豐富的經驗，也要有持證上崗的要求。

國生教育從業人員表示，考下來二級建造師，即便找工作、跳槽或者內部升遷，也會加分不少。公司面試的時候將成為一個閃光點，更是進入好單位的一個敲門磚。如果想要晉升，公司也會優先考慮有證書的人才。同時公司對你的培養方向和培養的目標將會有很大的針對性，至於培養目標，基本上就是公司的專案經理，專案技術負責人等職務。

如果有二級建造師證書，在公司上班，工資待遇就比一般的高1000—1500元。這樣一來起點就比別人高很多。此外，對於在工程領域有著舉足輕重作用的二級建造師來說，各個企業也都或多或少的制定了各項補貼，以此來招攬人才。

綜上來看，隨著二建證書價值和含金量的不斷提高，對於想要進入到建築的行業的同學來說，這就是你入門的基本門檻。