各地政策可能會有所不同，下面以廣東為例作為參考，具體政策可查閱當地教育局的政務資訊公開。
普惠性民辦幼兒園是指國家機構以外的社會組織或者個人，利用非國家財政性經費舉辦具有辦園資質、面向大眾、收費合理、辦學規範、質量有保障的民辦幼兒園。具體認定條件如下：
1.依法規範辦學。幼兒園辦學證照齊全、有效，辦學行為規範。上一年度年檢合格，在申報日前1年內未發生安全責任事故、無通報批評等相關處罰記錄。使用校車的幼兒園，遵守幼兒園校車使用的相關管理規定。
2.收費合理合規。保教費符合當地普惠性民辦幼兒園保教費收費標準要求（即省一級幼兒園不超過1200元/月、市一級幼兒園不超過1050元/月、未評級幼兒園不超過900元/月），並在一個學年以上保持穩定。收費行為規範，按規定進行收費公示，無亂收費現象。
3.財務管理規範。賬務獨立核算、財務管理制度健全、運轉良好，無剋扣或變相侵佔幼兒伙食費的行為。依法開展年度財務審計，定期公佈財務收支情況，支出合理，賬目清楚。財政補助經費專款專用，無虛報、冒領、擠佔、挪用專項資金行為。
4.辦學條件達標。幼兒園根據辦園型別達到《關於印發〈廣東省教育廳關於規範化城市幼兒園的辦園標準（試行）〉等3份檔案的通知》（粵教基〔2012〕1號）的標準要求，並透過縣（市、區）級以上教育部門驗收。已評級幼兒園，應達到相應等級幼兒園督導評估要求。
5.實施科學保教。按照教育部《幼兒園教育指導綱要（試行）》、《3-6歲兒童學習與發展指南》和省教育廳《廣東省幼兒園一日活動指引（試行）》等要求，根據幼兒身心發展特點創設豐富、適宜的教育環境，合理安排幼兒一日生活，以遊戲為基本活動，科學開展保育教育活動，無“小學化”傾向。
6.教職工配備和工資福利待遇合理。按照國家和省的要求配備教職工，從業人員符合崗位任職要求。全園教職工工資總額佔當年保教費收入的60%，依法保障幼兒園教職工工資、福利待遇。與教職工簽訂勞動合同，為教職工依法參加社會保險，包括養老保險、職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。
各地政策可能會有所不同，下面以廣東為例作為參考，具體政策可查閱當地教育局的政務資訊公開。
普惠性民辦幼兒園是指國家機構以外的社會組織或者個人，利用非國家財政性經費舉辦具有辦園資質、面向大眾、收費合理、辦學規範、質量有保障的民辦幼兒園。具體認定條件如下：
1.依法規範辦學。幼兒園辦學證照齊全、有效，辦學行為規範。上一年度年檢合格，在申報日前1年內未發生安全責任事故、無通報批評等相關處罰記錄。使用校車的幼兒園，遵守幼兒園校車使用的相關管理規定。
2.收費合理合規。保教費符合當地普惠性民辦幼兒園保教費收費標準要求（即省一級幼兒園不超過1200元/月、市一級幼兒園不超過1050元/月、未評級幼兒園不超過900元/月），並在一個學年以上保持穩定。收費行為規範，按規定進行收費公示，無亂收費現象。
3.財務管理規範。賬務獨立核算、財務管理制度健全、運轉良好，無剋扣或變相侵佔幼兒伙食費的行為。依法開展年度財務審計，定期公佈財務收支情況，支出合理，賬目清楚。財政補助經費專款專用，無虛報、冒領、擠佔、挪用專項資金行為。
4.辦學條件達標。幼兒園根據辦園型別達到《關於印發〈廣東省教育廳關於規範化城市幼兒園的辦園標準（試行）〉等3份檔案的通知》（粵教基〔2012〕1號）的標準要求，並透過縣（市、區）級以上教育部門驗收。已評級幼兒園，應達到相應等級幼兒園督導評估要求。
5.實施科學保教。按照教育部《幼兒園教育指導綱要（試行）》、《3-6歲兒童學習與發展指南》和省教育廳《廣東省幼兒園一日活動指引（試行）》等要求，根據幼兒身心發展特點創設豐富、適宜的教育環境，合理安排幼兒一日生活，以遊戲為基本活動，科學開展保育教育活動，無“小學化”傾向。
6.教職工配備和工資福利待遇合理。按照國家和省的要求配備教職工，從業人員符合崗位任職要求。全園教職工工資總額佔當年保教費收入的60%，依法保障幼兒園教職工工資、福利待遇。與教職工簽訂勞動合同，為教職工依法參加社會保險，包括養老保險、職工基本醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。