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1 # 大頭不暈車
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2 # 今天也懶得發財
咖啡市場不斷髮展變化,前景還是很不錯的,未來咖啡師的需求還是很大的,但是好不好找工作還要看你技術怎麼樣了,光會沖泡,不會拉花,那就跟速溶咖啡有啥區別,現在哪個單位招師傅不是擇優錄取啊,你如果想學咖啡後期找工作的話,最好是找個專業的院校學技術,給你推薦一下合肥歐米奇,他們是專業做西點、咖啡、調酒的品牌院校
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3 # 六元六元六元
咖啡市場不斷髮展變化,前景還是很不錯的,未來咖啡師的需求還是很大的,但是好不好找工作還要看你技術怎麼樣了,光會沖泡,不會拉花,那就跟速溶咖啡有啥區別,現在哪個單位招師傅不是擇優錄取啊,你如果想學咖啡後期找工作的話,最好是找個專業的院校學技術,推薦合肥歐米奇,他們是專業做西點、咖啡、調酒的品牌院校
學習咖啡當然好找工作,咖啡師目前缺口很大。
市場的現狀:缺咖啡師,更缺綜合性人才,咖啡師缺口在咖啡行業一直存在, 但是說到咖啡師短缺的最根本原因,主要是兩個方面,1-整體薪酬待遇不高,在北上廣一線城市咖啡師的待遇為4000-8000元/月,二三線城市為3500-5000元/月,這些都不足以支撐一個咖啡師過上體面的生活。
2.咖啡師沒有一個完整的晉升通道。如果沒有很好的晉升渠道,咖啡師做到一定階段,通常只有兩條出路,要麼自己創業,要麼轉行。
並且隨著精品咖啡館的逐漸增多,對咖啡師也提出了更高的要求,比如說要懂化學、物理、運營管理、技術等等,綜合性人才缺口很大。 “產業鏈在往上走,綜合性人才的咖啡師缺口更大。”根據2017年度公開的咖啡師調查資料,高中、大專與本科學歷的咖啡師共佔比89.81%,其中大專學歷佔比35.71%,而高中學歷所佔比例也有28%之多,也說明了咖啡行業就業門檻較低。低學歷的咖啡師比高學歷的咖啡師更容易碰到職業瓶頸,但是比學歷更重要是的學習能力。
學習咖啡也好,從事咖啡是工作也好,需要本著一顆熱情,真誠的心,還有謙遜的學習態度,這份工作,需要沉下心,慢慢把它做好,讓自己在這個領域慢慢的發光發亮。