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1 # 漫步雲端147653511
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2 # 苦旅歸山人
大家都說產品的節支，我來說說其他吧。
1.研發搬到東莞，工廠搬到內地。
2.向深圳和東莞及內地政府要政策要優惠要土地。
3.前幾年辭退一些12年以上的老員工。
4.原則上不向社會招聘技術和管理等高階人才，主要從內部培養和學校招聘。
6.產品上儘量找國內的廠商提供配件，替代原有的歐美髮達國家的產品。
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3 # 雨霧了
其實這個問題應該改成小米的，小米為了追求極致的價效比，為了節約成本砍了多少東西。
我覺得華為對於他的中高階產品一般不會吝嗇的，畢竟能搞得起晶片這種燒錢的專案。
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4 # 竊電明格瓦拉
太多了，偷換記憶體，疏油層，跑分造假，用單反照片造假，榮耀全系天馬屏拖影觀感差，還有最近的mate20圖便宜用lg螢幕造成大規模綠屏，還有刷單，僱大批海軍抹黑友商……低調，怕被狗咬
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5 # 花開花落等待成長
你能不能找出一個不節約生產成本的企業？你的提問違背了所有企業執行的基本原則，是假裝不懂經濟學基本法則還是因為文化程度不高！
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6 # 一個老電工
真不想看到這種問題 大家都在做你不做你就沒的做 被卡住脖子了不做不當家 大體上還是個負責任的公司
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7 # 1這傢伙很懶1
華為本來好好的一個企業，相關領導人為了劍走偏鋒，不好好發展，硬要依賴水軍，信仰有了水軍，什麼事都做得出了！
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8 # 愛耍帥的小松鼠
不塗油成，偷換記憶體，20p用廉價螢幕導致綠屏和漸變色螢幕。榮耀用最廉價的天馬屏，色域亮度低還斷觸拖影，攝影頭498，砍掉大猩猩玻璃，主機板可以自己搜做工
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9 # 魅力小婷姐她二哥
外包啊，華為現在基本大部分工作都是交給外包的，比如基站建設和維護基本都是外包的，華為只投標和出裝置，剩下的都是外包公司的事了，我以前就在華為外包的中通服幹過，乾的是最髒最累的活，拿的是最少的工資，呆了一個月趕緊走人了。為什麼華為在通訊裝置市場佔有率大，就是靠低價投標打價格戰搞出來的，然後全部交給外包，畢竟你讓華為月薪好幾萬的人去搞基建和維護那成本
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10 # 漫步雲端147653511
中國企業為了降低成本都自研了，打破了外國壟斷，這是好現象，應繼續發揚，爭取把壟斷的高價貨變成白菜價。應大力支援華為研發降本。
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11 # 苦旅歸山人
大家都說產品的節支，我來說說其他吧。
1.研發搬到東莞，工廠搬到內地。
2.向深圳和東莞及內地政府要政策要優惠要土地。
3.前幾年辭退一些12年以上的老員工。
4.原則上不向社會招聘技術和管理等高階人才，主要從內部培養和學校招聘。
6.產品上儘量找國內的廠商提供配件，替代原有的歐美髮達國家的產品。
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12 # 雨霧了
其實這個問題應該改成小米的，小米為了追求極致的價效比，為了節約成本砍了多少東西。
我覺得華為對於他的中高階產品一般不會吝嗇的，畢竟能搞得起晶片這種燒錢的專案。
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13 # 竊電明格瓦拉
太多了，偷換記憶體，疏油層，跑分造假，用單反照片造假，榮耀全系天馬屏拖影觀感差，還有最近的mate20圖便宜用lg螢幕造成大規模綠屏，還有刷單，僱大批海軍抹黑友商……低調，怕被狗咬
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14 # 花開花落等待成長
你能不能找出一個不節約生產成本的企業？你的提問違背了所有企業執行的基本原則，是假裝不懂經濟學基本法則還是因為文化程度不高！
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15 # 一個老電工
真不想看到這種問題 大家都在做你不做你就沒的做 被卡住脖子了不做不當家 大體上還是個負責任的公司
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16 # 1這傢伙很懶1
華為本來好好的一個企業，相關領導人為了劍走偏鋒，不好好發展，硬要依賴水軍，信仰有了水軍，什麼事都做得出了！
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17 # 愛耍帥的小松鼠
不塗油成，偷換記憶體，20p用廉價螢幕導致綠屏和漸變色螢幕。榮耀用最廉價的天馬屏，色域亮度低還斷觸拖影，攝影頭498，砍掉大猩猩玻璃，主機板可以自己搜做工
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18 # 魅力小婷姐她二哥
外包啊，華為現在基本大部分工作都是交給外包的，比如基站建設和維護基本都是外包的，華為只投標和出裝置，剩下的都是外包公司的事了，我以前就在華為外包的中通服幹過，乾的是最髒最累的活，拿的是最少的工資，呆了一個月趕緊走人了。為什麼華為在通訊裝置市場佔有率大，就是靠低價投標打價格戰搞出來的，然後全部交給外包，畢竟你讓華為月薪好幾萬的人去搞基建和維護那成本
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中國企業為了降低成本都自研了，打破了外國壟斷，這是好現象，應繼續發揚，爭取把壟斷的高價貨變成白菜價。應大力支援華為研發降本。