在公辦學校任教的代課教師只要符合條件的，也是有可能轉為正式教師的。這是因甘肅省已開代課教師在全國轉正的先例！

甘政辦【2017】144號檔案《關於解決全省代課人員問題的方案》，堅持“合情辭退、合理補償、培訓轉崗、擇優招聘的原則，解決2003年9月25日以前縣聘至今在崗的代課人員”；“在小學(幼兒園)具有中師或中等師範類畢業及以上學，在初中學校具有大專及以上學歷，縣級及以上授予勞動模範、化秀教師、模範班主任等榮譽稱號者可直接轉正”。甘肅省所轄平涼市六縣一區對符合上條件者直接錄用，對不具備條件者已於今年2月3日進行考試選拔，全市共有978名代課教師“民轉公”，已公示完畢，眼下都辦理了轉正手續。

代課教師的問題已列入議事日程，已經都堅持這麼多年了，繼續堅持，等待像甘肅省一樣的好政策！

我說我市的情況：我市從2003年七月開始就不招收學校代課教師了！臨時的代課教師鎮級自行解決！教局不備案！隨時可以走人！ 2003.7以前的在教局備案的代課教師可以參加公招考試！獨立分配名額招聘！我就是從代課教師考試轉公辦教師的！各地政策不一樣！自己去教局諮詢一下！

可以！但要有如下幾點條件和流程：

一，相應的學歷，小學教師大專以上，初中本科以上，高中本科及研究生。

二，相應年級的《教師資格證書》。

三，參加當年當地的教師招聘，考試過關，面試過關，被聘用後就成公辦教師了。

在公辦學校代課的老師，想要轉正，的確非常非常困難。按照目前的政策，只有透過參加人社局和教育局統一組織的教師公招考試，才能取得國家事業單位編制，成為正式老師。

但是你得有思想準備，報考教師編制的老師非常多，雖然比不上公務員考試的熱度，競爭依然激烈。特別是城區條件好的學校，幾十比一的開考比例是依然存在的。除此之外，你還得具備相應的學歷和教師資格證書。

其實，教師考正式編制，不外乎是想取得退休後的工資保障和政治待遇。現在教師編制已經統一納入社保。我周圍少數學校的代課老師，學校作為用人單位在聘用時，也會同正式老師一樣代繳社保，工資基本按照在職教師待遇對待。除了沒有一個正式老師的身份，其他的待遇是沒有多大差距。前提是你的教學能力和業績在學校是過得硬的。

2011年，教育部出臺了關於妥善解決中小學代課教師有關問題的指導意見。

對解決代課教師問題提出了相應解決方案。

第一就是招聘優秀的選為公辦教師。提出對具有教師資格的代課教師，要主動納入招聘的範圍。檔案明確規定，被評選為地市勞動模範的代課教師，可以直接招聘為公辦教師。

後期由於各省級部門進行落實，條件被放鬆為縣級以上的優秀教師、勞動模範、優秀班主任等稱號可以直接轉為公辦教師。比如甘肅省2017年出臺的這個檔案《關於解決全省代課人員問題的方案》。

相對來說，全國各地對教師的需求量很大，是屬於比較好考的一種事業單位。努力一下，可以透過公開招聘的方式轉正。

第二種方法是轉崗使用。不允許再在教師崗位上使用了，但是可以在安排寄宿式學校工勤和生活服務崗位以及農村公益事業崗位，優先選聘在崗代課教師。但這並不屬於轉正的一種。

第三種方法只能是辭退補償了，按照勞動合同法規定，按照每工作一年，給一個月的經濟補償金。同時還要將代課教師納入社保。被辭退的代課教師，可以積極開展就業培訓，幫助他們再就業。

總的來看，代課教師是有可以轉正的方案，但主要是臨時性的。畢竟長時間使用代課教師屬於違規行為。

希望各地透過加強中小學的編制管理，給代課教師們更多的考錄資格，讓他們透過自己的努力轉正，這是最好的方案了。