對於大多數人而言，工作就意味著完成自己的份內事，然後心安理得地拿自己的那份薪水。過去，我也一直這樣認為。一個平凡人，工作日復一日年復一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到多少不平凡的業績。
而今，我卻有了更進一步的認識，我認為，責任就是最基本的工作態度。
一個人工作做得好壞，最關鍵的一點在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人的一生必須承擔著各種各樣的責任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。我們不能逃避責任，對於自己應承擔的責任要勇於承擔。責任可以使人堅強，責任可以發揮自己的潛能，能力，永遠由責任來承載。責任可以改變對待工作的態度，而對待工作的態度，則決定你的工作成績。
有些事情並不是需要很費力才能完成。做與不做就在於——責任。比如，按時上班、準時開會，真正能做到的並不是所有的人。這就違反了公司制度，說到本質就是一種不負責的表現，對公司的不負責，更是對自己的不負責。沒有做不好的工作，只有不負責的人。我們在工作中就要明確自己的職責，瞭解自己的責任，履行好自己的職責，發揮自己的能力，克服困難完成工作，並承擔起自己所在工作崗位的責任，那麼，工作就由被動，轉化為積極主動。
責任是對工作的完成，是對職位的堅守，責任意味著付出，意味著奉獻。讓我們一起在承擔責任的同時，一起感受工作的幸福吧！
對於大多數人而言，工作就意味著完成自己的份內事，然後心安理得地拿自己的那份薪水。過去，我也一直這樣認為。一個平凡人，工作日復一日年復一年，上班下班總是忙忙碌碌，似乎也找不到多少不平凡的業績。
而今，我卻有了更進一步的認識，我認為，責任就是最基本的工作態度。
一個人工作做得好壞，最關鍵的一點在於有沒有責任感，是否認真履行了自己的責任。人的一生必須承擔著各種各樣的責任，社會的、家庭的、工作的、朋友的等等。我們不能逃避責任，對於自己應承擔的責任要勇於承擔。責任可以使人堅強，責任可以發揮自己的潛能，能力，永遠由責任來承載。責任可以改變對待工作的態度，而對待工作的態度，則決定你的工作成績。
有些事情並不是需要很費力才能完成。做與不做就在於——責任。比如，按時上班、準時開會，真正能做到的並不是所有的人。這就違反了公司制度，說到本質就是一種不負責的表現，對公司的不負責，更是對自己的不負責。沒有做不好的工作，只有不負責的人。我們在工作中就要明確自己的職責，瞭解自己的責任，履行好自己的職責，發揮自己的能力，克服困難完成工作，並承擔起自己所在工作崗位的責任，那麼，工作就由被動，轉化為積極主動。
責任是對工作的完成，是對職位的堅守，責任意味著付出，意味著奉獻。讓我們一起在承擔責任的同時，一起感受工作的幸福吧！