第一,從政法委副書記到政法委書記,看似是從副到正一小步,實則人生一大步,有的人窮其一生可能都到不了那個高度,有的人可能三五年做到了,不同人因為能力、關係不同差異太大,不能簡單用需要多久來評價。
第二,按照黨政領導幹部選拔任用工作條例規定,由副職提拔正職,原則強需要在副職崗位上任滿兩年以上,由下一級正職提拔上一級副職,需在下一級正職崗位上任滿三年以上。以地級市為例,政法委書記一般由市委常委兼任,級別副廳,副書記三定是副處,不過多半會高配正處,因此從政法委副書記提拔書記,理論上至少要在副書記崗位上任滿三年以上,才有資格提拔書記。然而實際上能否提拔到位,除了任職年限要求外,還受很多內外在條件的限制,比如能力、實績、人緣特別是關係等,缺一不可,不是想提就能提的。
第三,理論上可行,現實中政法委副書記很少有直接提拔書記的案例。主要有兩個原因,一是政法委書記作為市委分管政法工作的關鍵崗位、重要崗位,和組織部部長、公安局長、兩院院長等崗位一樣,原則上都要求異地任職,政法委副書記想在本地扶正,幾乎不可能;二是從過往的幹部使用慣例來看,政法委書記一般都由同級的其他崗位比如公安局長、常委秘書長、宣傳部長或其它政府副職轉崗而來,或者從上級政法系統空降,很少從政法委副書記崗位上提任,即便要提,一般也不會從政法委副書記中產生,大機率會從一些大縣的縣委書記或者重要城區的書記中提拔。
第四,熟悉體制的人一般不會問這樣的問題,不在體制的人問了也沒用。
第一,從政法委副書記到政法委書記,看似是從副到正一小步,實則人生一大步,有的人窮其一生可能都到不了那個高度,有的人可能三五年做到了,不同人因為能力、關係不同差異太大,不能簡單用需要多久來評價。
第二,按照黨政領導幹部選拔任用工作條例規定,由副職提拔正職,原則強需要在副職崗位上任滿兩年以上,由下一級正職提拔上一級副職,需在下一級正職崗位上任滿三年以上。以地級市為例,政法委書記一般由市委常委兼任,級別副廳,副書記三定是副處,不過多半會高配正處,因此從政法委副書記提拔書記,理論上至少要在副書記崗位上任滿三年以上,才有資格提拔書記。然而實際上能否提拔到位,除了任職年限要求外,還受很多內外在條件的限制,比如能力、實績、人緣特別是關係等,缺一不可,不是想提就能提的。
第三,理論上可行,現實中政法委副書記很少有直接提拔書記的案例。主要有兩個原因,一是政法委書記作為市委分管政法工作的關鍵崗位、重要崗位,和組織部部長、公安局長、兩院院長等崗位一樣,原則上都要求異地任職,政法委副書記想在本地扶正,幾乎不可能;二是從過往的幹部使用慣例來看,政法委書記一般都由同級的其他崗位比如公安局長、常委秘書長、宣傳部長或其它政府副職轉崗而來,或者從上級政法系統空降,很少從政法委副書記崗位上提任,即便要提,一般也不會從政法委副書記中產生,大機率會從一些大縣的縣委書記或者重要城區的書記中提拔。
第四,熟悉體制的人一般不會問這樣的問題,不在體制的人問了也沒用。