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職場生存、職場晉升、同事相處、同級合作、領導溝通等,是和每個人最息息相關的問題,你們有哪些智慧可以分享給其他人,不管是未入職場的大學生也好,剛剛進入職場的新手小白,還是職場老人也罷,快來分享吧
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回覆列表
  • 1 # 博才社

    永遠不要覺得自己很牛逼,特別是比老闆還牛逼。不管覺得老闆多麼愚蠢,都要相信他有絕對的戰鬥力讓你失去一切機會,

    當然,這也並不意味著你就要以奴才心態如履薄冰,大部分老闆還是欣賞有才的下屬,不過在自我提升的同時,一定謹記,脾氣不能隨之提升,穩重和謙虛是最大的晉升加分項,

  • 2 # 你小樣123

    說一下我個人的經驗教訓吧!首先要選對行業,我是90後之前從事的是電子商務銷售工作,說實話我對這份工作並不感興趣,因此做的確實一般。經過一段時間的煎熬,最終下定決心離職。之後我選擇了服務行業,在這裡我遇見了很多比較友好的前輩,同時自己也很上進,學習進步很快,現在也感覺到小有收穫。都說興趣是你人生的第一任導師,我看這個說法是完全沒有過錯。

  • 3 # 夏目本目

    瀉藥

    1、如果你是公司裡最聰明的人,那麼你一定是來錯地方了。

    2、職場上升職得意的時候要對其他人友善,否則當你下來的時候會很糟糕。

    3、不要跟任何人說你討厭不喜歡某個同事。

    4、不要在公司走廊裡批評工作上的過錯失誤以及批評公司裡的人。

    5、要注意你的一言一行一舉一動。因為這些大家都看在眼裡。

    6、不要把工作和你自己混淆了。要有工作也要有自己的事業和生活。

  • 4 # 趣說教育

    目前我是一名育兒領域的全職自媒體人,但也是從學生年代一步步走過來的!

    從畢業到現在已有四年,下過工廠、拿過教鞭、考過公務、跑過市場、搞過策劃、整過會銷,玩過創業,回首走過的路苦過、笑過、苦過、甜過,也迷茫過這裡寫幾點自己的心得體會。

    1.頻繁的跳槽讓你丟掉的不止是因找工作的流失而薪水,還有時間成本與機會成本,其中後者是用金錢無法衡量的。

    2.任何工作沒有適不適合,只有願不願意,存在即是真理。你所要考慮的僅僅是這份工作能帶給你的是不是你想要的。

    3.人人都有做老闆的夢,但在付諸實踐前先考慮一下自己的能力是否能應付隨之而來的考驗!

    4.年輕有夢是好事,但還需剋制一下躁動的心

    5.以創業的心態打工,不管喜不喜歡這家公司,既然選擇了就把他當成自己的家,不遺餘力的發揮自己的價值,你會得到意想不到的收穫

    自己的路只能自己走,既然選擇了遠方,便只顧風雨兼程!這四年走過很多彎路,但我從未後悔過,因為苦難與挫折教會我的遠比所謂的成就要多得多!

  • 5 # 遠望8339

    09年參加工作,那時候,一起工作的都比自己年齡大,因為從事工作原因,剛出來處處受到排擠,和不受歡迎。那時候就想,不去惹事,,上面怎麼說就怎麼做,不得罪人。但也不行。後來呀,我就想,能不能帶點工作外一點好處給同事,畢竟工作時候有衝突,太壓抑環境難免會有這些情況。所以生活中多關心,早茶,早點,下午茶,家鄉特產之類的分享下。慢慢的關係就融洽了。這就是我剛融入的時候的經驗

  • 6 # 么妹小影

    一。執行任務的時候要多用心想一下再做

    都知道,軍令如山倒,但是也要看看,領導或者老闆在下指令的情況下,真實的感覺是什麼?如果這點都不搞明白。那麼你就不知道怎麼就把領導得罪了

    有一次領導說晚上學習的事情,原文是這樣的,小李呀,今天晚上的問題不是很重要,小張小王必須要去,你看你現場處理完了也可以過來。

    然後小玲瓏就屁顛顛回覆,我不忙,我可以去,而忽略老闆的真實意圖是你可以不去,他不過是用委婉的方式表達出來,小玲瓏沒有理解透徹。

    好吧,這個事情是後來才發現的。然後然後,再有類似的情況的時候,就順著老闆的心意走,那啥今天我內部比較忙,學習的事情就暫時不去了。

    總結:聽話要聽音

    二:當領導突然之間說這幾句話的時候,你要注意啦

    1 小李呀,這個這個事情呢?你發揮一下優勢。

    當領導給你塞糖吃的時候,一定有“陰謀”,好吧,組織需要你的時候出現了,你收拾好槍去前線吧。

    2 晚上加班,辦公室只有你一個人,老闆過來了?

    小李呀,一個人加班呀?

    你怎麼回答?

    回答一:我工作木有做完(老闆可能想你工作沒有方法,需要加班)

    回答二:新出的一個方案,已經做好了,我再稽核一下(老闆覺得小夥挺靠譜,謹慎挺好)

    回答三:小夥們都去吃火鍋了,我這兩天有點上火,就推脫木有去,然後在這裡整理一下行業最新資訊,多開拓一下思路,做好知識儲備。(老闆覺得這小夥,不錯不錯,很上進嗎?)

    其實老闆無論問你什麼,你回答問題的時候一定要帶給對方的資訊是,你是上進的,你是正向的,你是有目標,有理想,有落地在實施的。這樣的回答和做法會讓你未來越來越好。

    其實,我們都要隨時保持正知,正念,去要求自己,溫暖他人,那麼你的職場生涯會越來越清晰,生活也會越來越美好,你相信美好,美好就會如影隨形。

  • 7 # 職場小泥鰍

    1.做事之前要跟公司談好籌碼,畢竟沒人捨得從已經裝進口袋的錢再拿出來給你,這機率很低。

    2.不要輕易相信領導跟你打的感情牌,如果跟公司沒感情,你就看好你的錢。

    3.不要輕易相信,是你的錢公司肯定會給你這種心理安慰,你不提出來,別人也不會告訴你,快來找我拿票。

    4.不順便說別人的壞話和太多的抱怨,沒有不透風的牆。

    5.多做少說,但是自己該得的一定要爭取,別讓人覺得你好欺負。

  • 8 # 職場苦與樂

    1、不要輕信領導的許諾,不要輕易被感動

    2、不應該因為同情對方幫別人做事

    3、即使再討厭的人也要和平相處

    4、千萬不能跟同事說心裡話

    5、左右皆是耳目,上看都是屁股,下看都是嘴臉!

    6、少往自己身上攬事兒,適當裝裝傻

    7、千萬別把公司當成第一位、別為公司考慮

    8、忍無可忍,無需再忍

    9、領導不是用能力強的人,而是用會迎合他的人

    10、不要不懂裝懂 不懂還是要問

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