回覆列表
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1 # 礦業青山
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2 # 叮噹魚生涯
首先“風生水起”的概念如何界定？高職位？高薪？好的工作環境？好福利還是同事間關係融洽和默契？......
任何一個點都需要不同的策略，但萬變不離其中！自己把工作當成事業來經營，為自己日後的發展打好基礎，自然風生水起指日可待
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3 # 在深圳的豫D人
專業，氣魄，有擔當，能為跟著自已的下屬爭取應得的利益，不假公濟私，是非分明。這些都是想混的風生水起的必備因素。然後就是人際交往的應對能力了，就是你給人的外在印象，可能有些人很有能力，但為人處事不行，一樣混不好，專業水平與交際能力相輔相成，才能成就一個人的偉業。
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4 # 西瓜西瓜123
業績好（能力強）
人緣好（和同事關係）
和領導關係好（領導喜歡）
會說話（情商）
會辦事（乾的漂亮）
想在職場有一番作為，真的得需要一些技巧，下面就以多年的工作經驗和教訓，說說我的看法：
1、一定要掌握所從事專業的專業技能。這是提高聲望的第一步。
2、工作必須認真、努力，養成一個良好的工作作風。工作少出錯就會積累人氣。
3、處理好人際關係。但不能只看重與領導的關係，忽視與普通員工的關係。這樣會被大多數人瞧不起。
4、多參加集體活動。以此來混個臉熟。
5、不要急功近利。什麼事都想管、什麼事都想做會找來非議。
6、有時必須耐得住寂寞。所謂：天降大任於斯也，必先苦其心志、勞其筋骨、餓其體膚。