作為一個混跡網際網路公司7-8年的人簡單聊一下網際網路的那些事。
今年也就是2019年，簡單說說我看到的吧我目前也是在一個知名的網際網路公司上班，京東、百度、阿里、網易、滴滴、騰訊、美團……基本上都是在最佳化人員。
拿滴滴、京東舉例吧，滴滴的最佳化人員很恐怖，最佳化15%的人員，京東最佳化10%，看上去也很恐怖對吧。
其實不是，他們只是把一些一直在吸收養分，而結果產出特別低甚至沒有的小枝幹給砍掉了而已。滴滴最佳化15%乍一聽覺得很恐怖，但是你知道他最佳化的是哪一部分的嗎？來猜一下，對沒錯，滴滴外賣！當時為了對抗王興入局打車，滴滴迅速大量的人力著手佈局滴滴外賣，滴滴公司內部的人員覺得是好機會啊，橫向轉崗，職等職能在往上跳半級或者一級的。那留下原有滴滴打車的職位空缺肯定還要招聘人員的，但是轉崗的人萬萬沒想到在18年下半年網際網路的寒冬已經悄然逼近，而2019年網際網路寒冬正式開始，他們成為了犧牲者。至於為什麼砍掉他們呢？答案當然是裹緊棉被過冬了呀。同理京東和各大網際網路公司一樣，他們也有那種只吸收養分而不產出的小枝幹，所以他們都是在做同樣的動作。
網傳王興說未來10年將是網際網路寒冬，那2019年將是這10裡最好的一年，其實我是比較認可的，因為我也在網際網路公司，能夠感覺到的到，就是從2018年下半年開始的，至於為什麼是寒冬？以我現在的格局是看不懂也看不透更看不到這方面的答案。
在回過頭說說2019年吧，我覺得有兩個關鍵詞。
1、AI人工智慧
2、5G的應用
這塊大家估計也都有所瞭解了，4G大幅度的推動了智慧手機的發展進一步帶動網際網路的興盛，那麼5G又會帶給我們什麼呢？那5G+AI人工智慧又會碰撞出什麼樣的火花呢？其實還是可以多多期待一下的。
作為一個混跡網際網路公司7-8年的人簡單聊一下網際網路的那些事。
今年也就是2019年，簡單說說我看到的吧我目前也是在一個知名的網際網路公司上班，京東、百度、阿里、網易、滴滴、騰訊、美團……基本上都是在最佳化人員。
拿滴滴、京東舉例吧，滴滴的最佳化人員很恐怖，最佳化15%的人員，京東最佳化10%，看上去也很恐怖對吧。
其實不是，他們只是把一些一直在吸收養分，而結果產出特別低甚至沒有的小枝幹給砍掉了而已。滴滴最佳化15%乍一聽覺得很恐怖，但是你知道他最佳化的是哪一部分的嗎？來猜一下，對沒錯，滴滴外賣！當時為了對抗王興入局打車，滴滴迅速大量的人力著手佈局滴滴外賣，滴滴公司內部的人員覺得是好機會啊，橫向轉崗，職等職能在往上跳半級或者一級的。那留下原有滴滴打車的職位空缺肯定還要招聘人員的，但是轉崗的人萬萬沒想到在18年下半年網際網路的寒冬已經悄然逼近，而2019年網際網路寒冬正式開始，他們成為了犧牲者。至於為什麼砍掉他們呢？答案當然是裹緊棉被過冬了呀。同理京東和各大網際網路公司一樣，他們也有那種只吸收養分而不產出的小枝幹，所以他們都是在做同樣的動作。
網傳王興說未來10年將是網際網路寒冬，那2019年將是這10裡最好的一年，其實我是比較認可的，因為我也在網際網路公司，能夠感覺到的到，就是從2018年下半年開始的，至於為什麼是寒冬？以我現在的格局是看不懂也看不透更看不到這方面的答案。
在回過頭說說2019年吧，我覺得有兩個關鍵詞。
1、AI人工智慧
2、5G的應用
這塊大家估計也都有所瞭解了，4G大幅度的推動了智慧手機的發展進一步帶動網際網路的興盛，那麼5G又會帶給我們什麼呢？那5G+AI人工智慧又會碰撞出什麼樣的火花呢？其實還是可以多多期待一下的。