俗話說，一個好漢三個幫！

小成功，可以靠你自己的才能與眼光，獨自奮鬥拼搏而獲得，

然而你想做成更大的事業，則還需要整合、訓練、帶領一個團隊，去最大效用的利用資源，創造出業績才行。

也就需要你和夥伴們，對自己事業的使命和既定目標，透過學習、訓練、實戰，各自完善自身才能，各挑大樑的同時，

協同奮戰，完成任務做出業績，你們的事業才能一步一步的走向成功！

尋找合夥人，他（她）們需要具備的第一品質是忠誠，第二才是才能。合夥人的才能，可以透過培養訓練獲得，而人在品德上的缺失，

將是你奮鬥路上，不定時的炸彈，毀掉的也許不僅僅是你的事業，甚至還搭上了你之後的人生。

那麼，擁有德才兼備的合夥人的助力，應該就是每個創業者最為渴求的資源之一了吧？

如果可以從自身做起，為人善良，忠誠，付出，拼搏，再去考量被你的磁場吸引來到身邊人的品德與才能，共同為你們的使命和目標去奮鬥，你終會大成！

創業合夥人一定要人品好，人品好一起搭檔才能走得更遠，正直，誠實，豁達，是合夥人必備條件，如果沒有建議再找。

大家在一起幹事，對事物的看法認知一致，大大減少摩擦。試想一下，和價值觀不一致的合夥人溝通交流，哪怕小小的事情都可能爭吵不休，但創業又是爭分奪秒的事情，內耗對創業團隊傷害最大。

其實無論做什麼事情，要想成功執行力是首位，執行力差無論你天賦如何，都很難把事情做好，何況創業本來就是困難重重。

2017年，我從網際網路同事挖來一位好朋友，他為人好能力也不錯，就是執行力特別差，做事情拖拖拉拉，最後也離開了，離開對雙方都有好處，執行力差很難把事情做好。

創業需要互補的人，無論是技能互補還是性格互補，本來一個團隊就需要技能各異的人才，才能把事情做得更完美。

創業是九死一生的事情，選擇合夥人是創業最重要的一件事情，適合的合夥人讓創業成功率大大提升。