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1 # 小樑子LGL
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2 # 龍鳳雙胎寶媽
這個問題的確是一個讓人值得思考的問題，而且是每一個父母都思考過的問題！
我覺得家長是孩子成長過程中最重要的角色，家長的愛和陪伴是必不可少的，曾經看過一個育兒專家的文章說，自己不帶孩子就是瀆職，如果家長能領悟兒童成長中每一天，每一種境遇的重要，知道這些境遇會對孩子產生巨大影響，那麼父母既帶孩子又工作的辦法自然就有了！
想做一件事總是有理由的，不想做一件事盡是藉口，現在很多父母都是可以為孩子付出生命，卻不肯為孩子付出時間和心思。我覺得能自己帶孩子就儘量自己帶，不要輕易的把孩子交給父母或者親戚，因為即便父母或者親戚把孩子照看的很好，但對於孩子而言他還是希望每天能見到爸爸媽媽。媽媽在孩子心中的地位是無人能替代的！要認真思考孩子和工作這件事，不要讓孩子置身於精緻的房間，卻成了精神上的“留守兒童”。
如果因為工作實在要跟孩子分開的，我建議每天能跟孩子視訊聊天，瞭解孩子的想法，傾聽孩子經歷的小事情，情感上多給孩子愛和鼓勵，減少孩子的失落感。
當然再多電話，再多視訊，其實也比不上父母在身邊直接給孩子一個擁抱的好，因為那些都是冰冷的，再多安慰也比不了母親身上的溫度，所以我個人覺得，如果經濟可以，媽媽還是全職在家照顧孩子更好，不要錯過孩子成長過程中的任何一個瞬間，開心點，失落的，難過的甚至疑惑的，孩子都希望第一時間有人分享，如果那個人是媽媽，那以後孩子的叛逆期就不會存在太大問題，以後教育孩子的路程就會順暢很多！
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3 # 泡泡知識星球
很多家庭房貸、車貸、孩子的學費、各種補習班的費用壓的父母逐漸喘不過氣來，想給孩子最好的生活，就不得不在孩子的教育上缺席。為了賺錢過更好的生活，把孩子送到"小餐桌"，寄宿到親戚家，僱傭保姆，甚至是把孩子一個人放在家裡。
這樣的現象很多，我們也能夠理解家長的難處，可是孩子正是需要被照顧、被關愛的年紀，金錢上的補償可能永遠比不上精神上的陪伴。
在湖南衛視的電臺廣播綜藝節目中，就收到了一通這樣的電話：
男人已經35歲了，本來生活非常圓滿，就是大家口中的"別人家的孩子，"南開大學的研究生畢業，還有著一份非常好的工作，在深圳有自己的房子，拿著令人羨慕的工資。
聽起來都是那麼完美，可是一件事改變了所有的一切，孩子要上學，需要買學區房，他覺得為了女兒什麼都值得，所以放棄了穩定的工作走上了創業的道路，用1000萬付了學區房的首付。
不幸運的是，創業上遇到了困難，還因為賺錢太忙而忽視了家庭，最後妻子提出了離婚，在不斷爭取下孩子還是判給了妻子。
人到中年，卻一無所有，還揹負著一堆的債務，原本可以輕輕鬆鬆完成的工作任務，現在要求著以前自己的下屬，甚至連實習生都要對他陰陽怪氣。
他說："除了爸媽知道我的現狀以外，沒有告訴其他的親戚，"原本幸福的家庭就這樣沒有了。
聽到這個故事的時候，何炅老師、謝娜、易烊千璽都沉默了，說不出話來，能夠深深體會到他的那種崩潰和絕望，可是這種事不是當事人也沒有辦法提出合理的建議。
原來是一個讓人羨慕的家庭，最後卻破碎了，孩子成為單親家庭以後，心理健康也一定會受到些許的影響。
現在的社會實在是太難了，人生沒有誰是容易來的這是實話，每一步都會遇到各種各樣的挑戰。
你說家庭的破裂是這個男人的錯嗎?當然不是；但他就完全沒錯嗎？他也需要承擔一定的責任，所以這是一個比較模糊的問題。
1.不一定要給最好的
儘管我們都想給孩子最好的生活，可是如果說要拿和孩子相處的時間來換，這是得不償失的。
黃磊和任賢齊在綜藝節目《嚮往的生活》中，說道："孩子在這個年齡段，長的太快了，你在忙於工作的同時，也許錯過了他很多非常重要的成長階段，而且錯過了就沒有了。"
孩子長起來太快了，快的你一段時間回去，就發現他個子高了好多，和你的相處也變得生疏了一些。
其實我們能夠滿足孩子的基本生活，給他圓滿的家庭環境就是給他最好的生活，有父母的陪伴和在家人的歡聲笑語成長起來的孩子，心理都很健康、很開朗。
當然不是說缺失這些就一定是心理有問題，或是不幸福的，而根據社會現象的調查，確實大部分心理有問題的孩子，他成長的家庭環境也是有問題的。
我們希望孩子健康快樂的長大，與其給他金錢上的幫助，不如降低一些這方面標準，提高與孩子相處的時間。
2.平衡點很重要
我們常常會想，希望在工作上取得成就，又能很好的照顧孩子，想要找尋一個雙贏的辦法。
但其實家庭與工作的平衡並不意味著要雙贏，有句話說得好，"有舍才有得，"。
對於平衡這個問題，現在媽媽們比爸爸還要更加困惑，很多媽媽都在糾結著，我要不要辭掉工作，在家裡安心照顧好孩子，可是光是想到這個決定，就會感到不甘心，自己也有夢想也想在事業上取得些許的成就啊。
最令人難過的是，因為兩邊的煩惱，有時候工作沒做好，就要受到上司的責罵，孩子還不理解你的行為，為此還說你沒有爸爸厲害。
所以這個問題就很難，像是一道無解的命題，可是換個角度思考一下，孩子的成長中最需要的是愛，陪伴和關愛都是因為孩子需要愛。
需要有人領著他們成長，我們不妨靜下心來想一想，什麼是我們可以在現有的基礎上能夠做到的，什麼又是努力爭取可以做的，什麼是沒辦法給可以通過其他方法去實現的。
3.從小事做起
陪伴和教育孩子不是我們現在就要做出什麼，而是通過我們身邊的小事一點一滴的積累而成的。
孩子在成長的過程中，有一些事情就是不可逆轉的，對孩子未來的生活會起很大影響的事情。
孩子的性格、價值觀、習慣以及待人處事都是影響一輩子的事情，我們一定要在這些方面盡到為人父母的責任，讓孩子養成良好的生活習慣、學習習慣，樹立正確的價值觀。
最重要的就是孩子的心理健康，一定要幫助孩子建立一個自信、善良、樂觀並且積極進取的人生態度和性格。
父母再忙，也別忘了孩子的成長教育，一個積極健康的心理比好的物質生活要重要的多，在孩子成長的每個階段找好平衡點，就一定可以調整好家庭和工作的關係。
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4 # 盒姐說
高階大氣上檔次的工作拋開不談。
我覺得這個問題最重要的點在於，這份工作為家庭為孩子帶來的收益有多少，是最該考慮的層面。
孩子要上興趣班，特長班，甚至學校組織遊園或推薦教輔，都需要錢，而家庭儲備金充足，你可以花錢請專業人做專業事，平衡孩子和工作時間時稍微傾斜在工作方面，工作之餘高質量親子時間陪伴孩子即可。
如果家裡沒有儲備金，甚至等著你工作的薪水買米下鍋，那還有啥說的，該工作的好好工作天天向上，該學習的好好學習天天向上，孩子會在你沒看到時悄然長大。孩子大多都是太陽花，看的是大人有沒有心生Sunny。
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5 # 使用者9069942927504
原來月薪2萬天天忙回家就想睡覺，孩子上小學後為了天天陪孩子寫作業，調到單位清閒部門月薪4000，朝九晚五，家裡有事打聲招呼就不去了，為了陪孩子我一點都不後悔。
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6 # 我愛爸爸媽媽0550
全職帶兩娃至今5年多。
可以平衡，但是不能只靠一個人平衡，另一半，也有責任。
全職陪伴孩子，也不意味著不能工作，只是迫使你更高效而已。
也許有時候會失去賺更多錢的機會，不過，錢是賺不完的！
當陪伴足夠時，告訴孩子你們自己玩兒一會兒，媽媽正在賺錢的時候，孩子一樣懂你，不來打擾你。
這樣就足夠了！
by the way，誰說全職媽媽不能比自己在職的時候賺的多？
高效的陪伴和更高效的工作，會讓全職媽媽更有活力，更自信！
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7 # 精分大掌櫃
我們指的是父母嗎？假設就是的話。
只能抓大放小，把工作教育的事情都拿出來按照重要緊急程度排個序，父母再儘量分攤一下。
每個人的人生都是自己的，真要是願意為了某個人放棄或者犧牲自己的人生，也無可厚非，但不要因此道德綁架或者過於失落，因為親子關係註定是漸行漸遠的。誰能跟著孩子一輩子？要真是跟著一輩子，反而阻礙了他的獨立性。
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8 # 木木一凡
有孩子後是要回歸家庭還是打拼事業，理想很美好但是現實也要去面對，不論作出何種決定，肯定有失有得，取捨間無關對與錯，多找找心理平衡就會好點，一旦自己選好了就不要在心生抱怨患得患失，畢竟生活還是很美好的。加油！
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9 # 呆小靜H
想要父母時時刻刻陪在孩子身邊，應該是很難的，因為一般現實狀況與經濟條件也是不允許的，所以就要學會一些可以高質量陪伴孩子的方法。1、學會平衡時間，平衡陪伴孩子與工作之間的關係。學會相對平衡，在力所能及的時間範圍內多陪伴孩子，因為孩子的成長也就那幾年，如果錯過了將是一個父母很大的遺憾。2、利用碎片化的時間，高質量地陪伴孩子父母不管有多忙，每天至少要抽出20分鐘的時間來陪伴孩子，而且儘量充分利用好這段時間做到高質量的陪伴。可以陪孩子一起玩個遊戲，講個故事，學會傾聽與溝通。3、不放棄任何一個與孩子互動的機會，只要自己有能力，有時間就一定要參加學校組織的親子活動，或者和孩子出去旅遊，做一些家務，即使是很簡單的活動，和孩子在一起也可以變得有意義。
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10 # 使用者6109995648431
生物學的自然規律，就是豬養大是豬，狼養大是狼！
家庭養娃也一樣！
如果純粹了養娃！
1如果父母水平代於老師，多讓娃在學校待著！
2如果父母高於老師，父母多陪娃！
3父母誰水平高誰陪娃！！！
回覆列表
你好，我是小樑子，很高興回答您的問題。選擇工作還是孩子，這是一個思維誤區，兩者之間不是抉擇的關係，而是如何分配精力的關係，如果說是抉擇，你意味著回家帶孩子工作不要了，或者是把孩子放在爺爺奶奶家、外公外婆家自己去投入事業，但大多數人的的選擇是：我兩者都想要。
首先，現實帶孩子真的有那麼難嗎？孩子沒有我們想的那麼脆弱、敏感，孩子需要父母的關注和陪伴，同時也需要獨立探索周圍的世界，當小孩在學走路的時候，我們就可以適當的鼓勵孩子要樂觀的看待自己世界，摔倒並沒有那麼痛。永遠也不要低估孩子對父母的理解能力，對於在工作的母親，只要不是將孩子完全忽略，他也可以具備訓練理解父母工作的能力。
其次，工作也沒有我們想的那麼殘酷。周圍的每個人都會理解做父母之後需要一些時間呵護自己的心肝寶貝，尤其是在孩子出生的前幾年。那麼在前幾年適當地控制事業發展的節奏，將其維持在當前水平，不追求過高的發展，過高的要求，不要對自己逼得太緊，或許就是我們合理面對工作的態度。等孩子稍微大一些，比如上幼兒園、上小學之後，能夠更加獨立，能忍受更多分離的時候，我們再將這部分的精力投入到工作中去，將工作做好，那麼照樣可以將事業發展得非常理想。
以上是我的回答，希望補充不足之處。