個人覺得在職場中，雖然同事間的的競爭看似是最大的阻礙，但是我覺得自己才是最大的敵人，首先自己把自己份內的事做好，做精，做完美這是一個不斷挑戰自己的過程，只有自己做事時考慮怎樣才能把手裡的每件事做的更完美才是自己的目的，領導交給你的任務，你不光要完成，還要考慮領導在這件事中所顧慮的，你也一併都完美的解決了，試想哪個領導不喜歡這樣的員工？這樣做久而久之沒有人會成為你的對手，那些所謂的同事是你的競爭對手，說明自己的能力真是有限。自己又能力了，把他們甩一大節，到時候只有你自己才是自己的對手，而且永不言敗。而且，領導習慣了你的做事方法，換個人他還用著不習慣，老是懷念你，你說你成不成功？

職場如戰場，而且永遠是沒有硝煙的戰場。職場內錯綜複雜，百相眾生，要想在職場內求生存和發展，戰勝一切，你就是職場內最大的敵人。要想不敗，就必須要有高智商加上高情商。

在這個情商高過智商的社會里，人情世故你必須要學會，更要學好。在什麼場合說什麼話和幹什麼事，都要三思而後行，謀定而動。切不可急燥，盡易避免出風頭和鬧笑話。

比如職場上的飯局，主客之間有個主次，座位座次順序等都有不成文的規定，你不能去逾線。在飯局上也要想著說話而不要搶著說話，說什麼話要想好再說，多說真心話，少說客套話，以免別人誤解和成為別人的笑柄。