想辭職的原因:公司發展遇到瓶頸，個人能力得不到提升。需要大的舞臺展現自己，大平臺成就大的發展。 不想辭職的原因:希望透過自己的努力公司會逐漸好轉，沒有公司就沒有我的今天。要與公司共進退。

第一：工資太低了，畢竟現在是物質社會，市場經濟了。工資太低，工資太低真的沒法生存下去，基本的生活都保障不了。本人說下，尤其我們90後，生活真的不容易。我生活在一個三線以下的城市，普遍的工資也就三千多，而房價都已經一萬多一平方了。除去生活必要的花費，一個月存二千就不錯了。買套房基本40年左右，生活壓力真的很大。

第二：人際關係處理不好。生活在這樣的環境裡，容易特別憋屈。同事之間不想著搞好工作，整天拉幫街派，真的沒有意義。

第三：沒有提升的空間。那些一下就看到未來的工作，讓人難受，無形的畫餅真的沒有什麼意義。

其他的客觀因素，如離家遠了，不能照顧父母孩子了，都不是主要因素。

生活不易，且行且珍惜吧！

1工資跟不上自己的消費

2環境太熟悉，沒有新鮮感

3感覺心裡壓抑 想重頭開始

沒有辭職的原因是換行窮三年，還公司窮半年，對於我這種經歷壓力比較大的人還是要以穩妥為主，另外也是沒有合適的工作職位可以去挑選，對於我來說還是求穩吧

企業都在講“狼性”，以此為由要員工加班，天天加班。但領導和老闆們忘了“狼性”是要靠“肉”來維持的，而且要靠很多肉來維持的。你不讓員工的“肉”管夠，員工就會吃屎（偷懶，佔公司便宜），就算是狼也會變成狗的，要麼就去外面找一個變回狼的機會。