當很多人被問什麼是成功？

相信很多人都會說成功等於成名。因為成功等於成名在我們的腦海中已根深蒂固所以我們總覺得成功離我們太遙遠像太陽一樣無法觸控。

其實不然，成功就在我們身邊:當你解對一道題，當你跑步趕超一位從未跑贏的同學，當你取的一份獎學金，當你被大家認同...

這些都是成功！

所以成功與功成名就沒有什麼關係，成功就是一個人捍衛自己的完整性。

成功乃失敗之母，沒有遭受到艱難困苦，沒有經歷過磨爛與砥礪，怎麼能成功呢？

八幾年高中畢業之後，曾到過工廠工作，下過海南，搞過裝修，學過電工、木匠、瓦匠，碰了多少次壁，最後買了客車，搞起營運來。那時營運客車是私有性質，兩邊車站還沒健全，交通規章制度還沒完善，在車站邊，巡遊拉客，與同行之間爭客，吵嘴，甚至打架，起早帶晚，苦口婆心地把乘客勸上車，費了多少口舌，那種日子，如今想起來是不知怎麼熬出來了。可是現在呢？車站建的寬敝明亮，交通規章制度逐漸完善了，禁止站外帶客，巡遊拉客。乘客進站了，我們客車也進站了，到點上客，到點開走，乘客到車站安心坐車，沒有拉扯之爭，我們客車駕駛員也能休息好，不巡遊，不迴繞，集中思想開車，效益也淨淨往上竄，這不是事業上成功了嗎！

職業無尊卑，行行出狀元，堅守一個行業，勇敢地毫不畏懼地幹下去，你就能獲得成功！

俗話說得好：三百六十行，行行出狀元。狀元自然光鮮，其成功之路雖多不相同，但大都充滿了艱辛和坎坷。箇中一些共性亮點，值得職者借鑑。歸納起來，有“四個貴”尤為重要：

一是貴在自量。所謂成功，其內涵至少有三要素，即實現了既定的目標；得到一定的認可；具有一定的積極意義和社會價值。職場要取得成功，首先要明確一個目標，要有個努力方向。每個職者既要有自信，又要有自知之明，量己之力，確定一個“跳一跳夠得到”的目標。

二是貴在博學。身在職場，必須立足本職，虛心好學，博採眾長，海納百川，充實底氣，從而觸類旁通，厚積薄發。

三是貴在謀略。既要有遠慮，無遠慮必有近憂；亦要有近謀，從頭做起，從當下做起，從小事做起。在職場前行道路上，絕無可能“一口吃出個胖子”。

四是貴在堅持。要想取得成功，切不可三心二意、朝三暮四，“狗熊掰苞米”只會前功盡棄。必須持之以恆，“咬定青山不放鬆”，積小勝為大勝。有量的積累，才會有質的飛躍，從而到達成功的彼岸。