首先，你要明確一點，在辦公室是工作的，不是去交朋友的。既然磁場不合，沒必要強融，更何況融都融不上。

你唯一能做的就是做好自己的事情。不要帶有負面情緒，那是跟自己過不去。放下成見，放過自己。

或者去提升自己的能力，離開這樣的環境。因為改變自己比改變環境要容易的多。

祝好。

在辦公室或公司上班，自然要和同事產生分工又合作的關係，就有所謂的辦公室政治。職場即社會，處理好和自己磁場不合的人關係，也算是一門學問。不管在哪裡上班，同事都是自己要天天面對的人，所以學會圓融一點，與人為善，儘量不發生大的矛盾這是最基本的原則。

筆者曾有一段親身經歷，曾經任職一家中型企業的招商部經理，前期工作也是順風順水，部門同事之間也算相處融洽。後來公司為了擴大業務，空降來了一個市場付總監，碩士畢業剛工作不久，屬於那種空想多於實幹的“人才”，而筆者是實戰經驗相對豐富的那種，也算是氣場不太合吧。共事期間，我們對本部門的年度目標、招商策略、活動執行都有不同的見解，有時候也會針鋒相對的爭吵，但也不影響在辦公室的和氣。因為我們在工作期間，溝通還算比較充分，都很尊重對方的需求。領導需要做出成績好升職扶正，而筆者自己也需要業績來爭取部門的獎金和高提成。所以儘管有些小矛盾，但我們的目標卻是一致的。

所以，面對磁場不合的同事，一方面我們要不斷提升自己，做好自己的事，用實力說話。另一方面儘量多溝通，保持和氣，尋找共同點，同時不在背後說他人，不打小報告。畢竟同事一場，盾一些溝通和理解更為明智。