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  • 1 # 資訊扭曲力場

    我想知道,所謂的狼性管理,是不是就是在培養人的“獸性”,教導人去唯利是圖,魚肉別人?如果是這樣,那與培養恐怖分子有什麼區別呢?

    我覺得人做事情,有兩方面的訴求:一是我做的事情,能否惠及別人;二是我做的事情,能否養活自己。如果人人都按照這種思路,那這個社會應該不會出現大富大貴的人。但是社會上還是有很多富人,這說明有很多人做事情得到的回報,超出了他的付出。因此為了平衡,就會有很多人,付出了很多,但沒有得到任何回報。

    真正讓這個社會發展的動力是什麼?是人的付出。如果我們的管理學,一味地在慫恿大家透過某種捷徑,減少付出,多得回報,我覺得這種管理,就不是一種好的管理。因為它歪曲了社會本應該具有的價值觀。

  • 2 # 無道有說

    狼性管理不過是國內憑空造出來的毒雞湯而已。

    如果狼性真的那麼厲害,為什麼在動物界裡狼並不是食物鏈頂層統治者?因為,物種的先天基因條件,決定了物種後天的生存環境!

    狼群要看在哪裡,要看面對誰!在草原上,在荒漠邊它們是有很大的生存機率!但也僅僅是苟且生存!狼群只能以多對少才有勝算,而且是絕對數量的優勢才可以!

    如果狼群遇到獅群,哪怕數倍於其,也是無法戰勝的!如果遇到象群,更是沒有任何辦法。如果遇到大隊的馬群,也是毫無辦法。

    所以,管理的根本不在於狼性還是狗性,一群獵狗一樣咬死落單的孤狼!

    這種牽強附會的毒雞湯管理方法,不過是另一種洗腦而已!早知道,生態圈的裡狼群,是永遠吃不飽的,哪怕是狼王!一旦吃的飽了,就沒有狼群了!

    所以,如果以後再有企業給你宣傳狼性管理的時候,你首先要看看你的老闆到底是狼王還是綿羊!亦或者你的老闆只是想做個放牧狼群的主人???

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