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1 # 溫州小東
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2 # 生活不堪
很多人面試的時候都會說話不太謹慎，因為面試的時間很短，一般透過這麼短時間面試，你裡面有可能發生的小錯誤就會被放大化了。
所以面試的時候務必謹慎，能避免發生的問題儘量避免發生，所以我建議不管什麼問題， 心底輕數2秒再回答。
很多人嘴巴比腦子快，沒有想清楚就回答非常容易出問題。出了問題就要想辦法把那個問題圓回來，所以說的越多錯的越多。
在這種情況下，你要告訴自己不要緊張，讓自己冷靜，安靜的聽問題，然後不要急著回答別人，腦子裡面想好了，約過個兩秒再回答別人。即使問題很簡單，你也要考慮一下，面試官的意思真的如字面上的意思嗎？他有沒有其他意思呢？，即使完全是個純粹的問題你也要總結下語句。這樣的話就不容易出錯了。
另外隔兩秒再回答，也會給別人一種穩重不急躁的好印象。
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3 # 阿福秀在每一天
面試時，每個人多少都會有些緊張。在回答考官問題前，先平復一下心情，做幾次深呼吸，心中默唸：想好答案，慢慢來，我是可以的！
當考官丟擲問題後，先不要著急回答，靜下心稍作思考，再娓娓道來。回答的內容不要太拘謹，空間緯度要大一些，給自己留有發揮的空間。
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4 # 老賈1982
不要刻意說話謹慎，這樣會適得其反！
面試過程中因為求職者和麵試官的角色不一樣，尤其求職者為了表現最佳，贏得面試官的青睞，總是希望拿出最佳狀態，每個問題都給出最佳回覆，其實很難！能做面試官的，都是有一定眼力勁的！
本人每年面試很多求職者，給求職者幾點建議：
1、面試前要做好充足準備。包括：熟悉應聘崗位的職責，瞭解應聘公司的基本業務情況等。
2、分別準備1min 3min 5min等不同時長的自我介紹！（這是考驗求職者基本表達和概括能力的素質）。
3、面試官有可能要問的問題提前準備：如，為什麼上家公司離職？你的優劣勢？你的職業發展規劃？你單獨負責的專案經驗介紹？你有什麼薪資期望等？（這些問題一般在面試中都會問，心裡有準備就不會慌，更不用謹慎回答，真實意思表達出來即可）
4、著裝一定要得體，乾淨！印象分不能少！
總之，刻意的回答往往達不到想要的效果。事先準備，順其自然會將最好的你展示出來！！
回覆列表
面試是一個相互選擇的過程，不僅是公司要不要選擇你，你也要去實地的看看這公司的整體環境和氛圍是不是你所想要的。說到這裡，我們只有在面試的時候好好的表現，才能進一步擁有反選的能力，大家說是不是這個道理呢？如果之有一家公司選擇了你的話，那你就沒有選擇的權利了，畢竟生活不易，你要工作掙錢啊，不然就要睡大街了。