可以，別說是事業編，就是公務員也是可以辭職的，只要按照規定程式，辭職不難。有幾個關鍵點需要記住：

一般公務員或事業編在招錄時都有最低服務年限，3-5年不等，在未滿最低服務年限之前是不能辭職的，你在報考時要注意這一點。

在編人員辭職後，會對今後的報考有限制，在規定年限內就不能再報考了。這個你也要想清楚，也就是說你不能再“吃回頭草”。

編制內人員辭職，在滿足最低服務年限的要求基礎上，需要提出書面申請，說明辭職的理由。申請遞交過後是需要經過批准的，在未批准辦理手續之前，必須堅守崗位，按要求完成自己的 工作。

辭職辦理手續和工作交接之後，對今後的工作安排也是有要求的，在固定年限內容就業範圍有規定，也必須報告，還有就是要保證不洩露原單位的工作秘密。

其實說了這麼多，我想問問，你覺得這個編制好考嗎？並像你想象的那麼簡單，還沒考上就想能不能辭職，你有點太高估自己的能力了！真的考上了，還是不要辭職，現在編制很重要，很重要，很重要，且你的專業就是護理，踏踏實實幹，也是有前途的。

我的答案是可以的。

編內的護士屬於事業單位的正式職工，他們享受國家職工待遇，五險一金齊全，屬於以前所說的“鐵飯碗”吧。

在我現在的單位，我們入編制有服務年限的，我的服務年限是5年。5年之內不可以離開現在這個單位，除非是自己辭職再也不幹這行，或者再也不進編制，5年服務年限到了，自己想幹嘛就幹嘛，但辭職得按照一定的流程走。

辭職不僅需要原單位同意，還需要自己所呆的地方的人社局同意，手續比較繁瑣一點。我之前試過離開前單位，跑了人社局，跑了衛計局，跑了政府，來來回回七八趟，才把所有的手續弄好了。

所以你想辭職的話，建議是聯絡你們地方的實際情況去辦理。