的確是這樣 新人進去職場和陌生環境一定要注意不要太出頭 容易變成眾矢之的 安心下來把自己的工作業績做好 等成績第一 想出頭也理所應當 別人此時就不是妒忌 而是佩服

是，人不能太張揚，太張揚容易招來不測，對自己不利，俗人有句話叫縮頭椽子耐朽，我想是有道理的。別人讓你表現，你就盡力做好，別人沒有讓你表演，你憑能力強爭出頭表演，你搶了別人表演的機會，當然就會招來別人閃忌恨，嫉妒，不滿，或仇視。你搶了頭，表演好，別人不滿意，表演不好，就炸了，就成眾矢之敵，不倒黴還會剩什麼呢？只有爬下反省了，等機會再爬起來，等時運東山再起了。如果沒骨氣，再也站不起來了。在職場中混，我贊稱此說法。謝謝！

槍打出頭鳥，如果是上級對下線說的話，那則代表暗示。人們都喜歡槍打出頭鳥，是他們笨嗎？壞嗎？不是，只因他們四肢發達，頭腦簡單，鼠目寸光，好大喜功，時常被一些心態不正之人加以利用。人說不作死，便不會死，此等鳥兒不中招，貓兒都能做鼠餐。

有一個典故叫功高蓋主，說的是古時候有一個大將軍很厲害，打了很多勝仗，在軍隊裡很有威望，很多將士甚至只聽他話，而不聽皇帝的。儘管那位將軍忠心耿耿，絕不二心，可是皇帝還是害怕，最後想辦法把他除掉了。有一個成語叫木秀於林風必摧之，一個人太過於優秀，就會招來很多嫉妒和仇視，在你背後捅刀子，所以要學會低調，容忍，尋找機會，不鳴則已一鳴驚人！辦公室往往最複雜，同事間勾心鬥角，為了業績明爭暗鬥的事情屢見不鮮！所以在沒有絕對把握的情況下，不要做那隻出頭鳥！因為出頭鳥死的早

Facebook(臉書)全球營運長雪莉·桑德伯格寫過一本書叫 Lean in. 翻譯成中文名字是《向前一步》，她是全球為數不多的十億級別的女性高管。她在書中講到過，開會的時候很少有女性敢坐在會議桌子的前面，去說出自己的真實想法。她鼓勵女性這麼做，公司裡每一位員工的聲音都應該被聽到。

槍打出頭鳥，我們是人不是鳥。這個規則並不完全是適合於職場。如果我們的想法和意見對公司的盈利有幫助，會有意想不到的效果的。不用擔心這些問題。

這個我覺得會，一般人想出眾，也會別具一格，所以很容易中槍。情商高、應變能力強的人應該會相對把事情處理的好些，否則就慘了！