這個問題真的很難說，我記得02年是國企員工下崗失業潮，那個時候很多人在轉行，再就業，或再學習。

經過十幾年的打拼，也許會有一些成就。那麼現在下崗失業了，應該怎麼辦？那麼就需要知道你的優勢在哪裡，想做一些什麼樣的工作？

這得需要擅長職業規劃的諮詢師幫助你，50歲了，還能再工作多長時間？也許十年，也許15年，那到老了，應該怎麼辦？所以我覺得有必要國家去讓失業的人有更多的福利待遇。

不是每個人都願意失業，其實有一份工作，那是自己的價值體現，我們很多人都不願意被國家養著，我們有手有腳，有頭有臉，我們可以憑藉自己的努力獲取金錢。

可是當我們年齡越來越大，年老體衰，我們就不得不考慮這個問題。因為中國是老齡化越來越嚴重的國家，獨生子女這一代，到了中年，會贍養四個老人。

這些問題要怎麼辦？這其實是擺在每一個現在的年輕人面前的困難。我想說，每一代人都有每一代人的困難，只是時間的事情。

所以可否做一下資源整合？比如說，可不可以去學習一些社工知識？現在50多歲的人可以提供一些社工幫助？你總得有一份工作來證明你的價值呀。

整天就只在家裡待著，就無法體現你的價值啊！工作在給我們獲得收入的同時，也會讓我們更好的成長和發展。

所以我們每一代人，每一個人都有困惑，都有困難，我需要好好想想，生活該怎樣進行下去。