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蘊含生涯探索的用語和活動在我們的日常生活中隨處可見,嬰兒週歲宴會上會被安排進行“抓周“,微信上流傳的各種性格測試H5,高中階段的選科活動等都具有生涯探索的色彩。 生涯的課題不僅限於工作與職業,還包含未來的家庭、婚姻、價值觀、職場軟實力,以及每個階段的學校科系選擇等。人的一生很長也很短,如何有效回顧過去規劃未來?在學生輔導工作上是一個重要的課題。 生涯課堂應該如何做到互動性強,如何才能讓學生在活動中真正沉浸下來探索自我呢?
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回覆列表
  • 1 # 教育不是一時一人事

    以自己的經歷為引子匯入。講解幾位名人的勵志故事。請幾位學生(提前安排)暢想人生。師生互動,全休同學上依次上臺展望自己的未來,老師在一旁適時引導。最後師生共唱“我的未來不是夢”

  • 2 # 使用者109116305466

    能分析出學員當下的困惑,指出問題之根源,然後給出最落地的解決方案,不是簡單的打雞血,你說的話要能應上學員,你所授的內容能走進學生的心裡。

  • 3 # 狂師堂中澤

    想讓你的課程生動而有趣,一定是有流程、有框架、有套路的!未經設計的課程不是好課程!

    如果你看電影,你會知道,電影每到一個關鍵點,現場觀眾的情緒幾乎都是一致的。戳中淚點的時候,即使你淚點高,你也會嗓子難受、哽咽,戳中笑點的時候,即使你笑點高,也會不自覺的笑一下。這些都是被設計出來的。無論你看多少次,無論誰看,幾乎都會產生同樣的效果。

    所以如果課程被設計的和電影一樣,那就不只是生動有趣了,你想達到什麼效果都可以。

    那現在就涉及到框架的問題了。我給你幾個簡單的詞、句,作為基本思考的框架和講課流程。我自己創造了一個講課框架,叫“5.3.1系統”,但現在不和你講我的系統,我給你一個比較常見的系統。

    1、破冰。任何課程開始,都要首先打破學院心裡的各種複雜的信念,這個過程叫破冰。

    2、建立親和。這就不用解釋了,讓大家對你的感覺好。

    3、建立信賴感。從相信、信賴、到信仰。到信仰的程度,無論你講什麼或者什麼都不講,你的課程都是精彩的。

    4、透過問問題,問出對方的問題、需求和渴望。你不知道對方想要什麼,而自說自話,要麼是在自嗨,要麼是在強姦。

    5、引出觀點。

    6、演繹你的觀點。

    這是一個很簡單的框架,一定帶著追求電影級的課程,來設計你的課程。然後找到流程、框架、套路!至於其他的,什麼少講道理,多講故事云云,都是些非常基本的常識,在這裡就不做贅述了。願你的課程越來越精彩!

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