2011年，國家在出臺關於解決代課教師有關問題的意見中指出，對原民辦教師要將其納入相應的養老和醫療保險。

2013到2014年期間，山東，黑龍江，河北，河南，江蘇，安徽，青海，陝西等很多省市都是按照每工作一年發放一定教齡補貼的方式，出臺了相應的落實方案。

多數地方是每教學一年，每月發放20元的教齡補貼。這一標準目前已經實施5年了，確實也到了應該調整的時候。

根據安徽省教育廳 安徽省財政廳 安徽省人力資源和社會保障廳《關於做好調整農村原民辦教師教齡補助有關工作的通知》（皖教秘師〔2018〕54號）檔案精神，自2019年1月1日起，對農村原民辦教師的教齡補助標準在原有基礎上提高30%，即每個教齡補助每月增加6元，從20元/月提高到26元/月。

預計，其他各省市也將陸續調整了。

不過，像四川、雲南等地，對於原民辦教師採取的是納入職工養老保險的策略。根據工作的時間，允許個人以2011年的繳費基數補交養老保險。有的民辦教師說四川雲南搞的這種方式還是不錯的，當時很少有人交不起。現在退休後每月至少也能領取八九百元，以前早退休的老人都能領到1000多元了。這一部分老人會根據國家養老金的調整方案進行，每年增加，這種是最合算的。

民辦教師對我們國家的教育事業做出了很大貢獻，希望國家能夠出臺更照顧的方案，保障民辦教師的退休待遇。最好是參照公辦教師的平均養老金的一定水平，發放教齡津貼。