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  • 1 # Zer擅設計

    個人感覺最難考的題是判斷題和選擇題。

    判斷題只有兩種答案,對或者錯,似乎很容易。但很多判斷題看上去似是而非,常使人們琢磨不定……

    而選擇題有時是一些人最不願意做的題,因為只要得到也同時意味著失去,這就是有得有失吧!

  • 2 # 老韓6288

    這個題目開始還以為是道腦筋急轉彎,但考慮到擔問者的感受,又改變了主意,我的答案是面試。

    面試裡面存在好多不確定性,別人在意什麼,想考量什麼,對面試者而言如置身雲山霧海之間,沒有超強的悟性和應辯能力很難有成功的可能,看起來簡單,實則需具備豐富的學識和強大的心理支撐。

    面試考量的是一個人的綜合素質,縱使你有多麼豐富的內心世界,有口若懸訶的口才也可能無濟於事,這就是它的難度。

    努力上進吧,不斷提升自已,破繭成蝶,也許下一個面臨面試的就是你。

  • 3 # xiang古

    首先謝謝邀請,你問的這個問題,太過泛泛了。讓回答的人無從入手。因為這樣的問題,在各種不同的人眼裡有不同的答案,答案太多太多。這樣的答案肯定是沒有統一的標準。比如說,人生的意義是什麼?人活著到底為什麼?愛又是什麼等等……,各種答案,五花八門。

    我認為最難考的也應該是哲學了吧,因為這方面的答案太多太多,到底哪一個是標準的正確的,如果要考這個試題,又有誰能夠完整的解釋?又或者簡單的解釋明瞭。

  • 4 # 非常道yes

    對滴,就是成長試。

    成長的每一步都能理解為一場考試。對人生理解的好,理解的深,選擇的正確。考試成績就不會差,成長也就會向好的方向。反之,就可能會墜入深淵。之所以認為成長試是世界上最難的考試,是因為成長的每一個選擇點都十分重要,不容差錯;且這也是伴隨一生的考試,人人都無法逃避的。

  • 5 # xc乖乖

    讀書學習,跟著老師的一步伐努力一些再差也差不了哪去,走入社會以後各種考試都來了,怎麼掙錢養活自已,怎麼為人處事,怎麼才能在職場上如魚得水等一系列問題,運氣好一點有貴人指點到正確的方向將事半功倍,運氣不好的都快混老了還在為一日三餐發愁!一起出來混有的穿龍袍有的睡大街但都在努力都心中有夢想你說為啥就這大差別呢?是不是這是最難考的試呀?

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