自己學到的專業和自己就業方向不是一樣的，這在社會上很正常啊，之前有一個調查顯示50%以上的畢業生都沒有從事於自己本職的工作，所以現在大學教育和社會本來就不太協調。

如果你和自己的就業方向不太吻合的話，完全沒有必要考慮的這麼精深，這就是一種很正常的社會現象。

至於是否是人才流失，另說，但是重要的是，希望你能夠從心態上不要有太大的壓力，這就是一個很正常的現象，如果你覺得自己的專業非常喜歡，那麼完全可以找一個和自己方向相關的職業，這當然是對大學教育的一種匹配。

但是如果你希望挑戰其他的工種，那麼去做其他的事情，也完全沒有必要考慮外界施加給自己的壓力。

重要的不在於你在哪個行業，而是幹一行愛一行，能夠在自己的崗位上不斷的輸出價值，而不是吃著碗裡的看著鍋裡的，就把本職的工作，本職的專業打磨得精闢，你也能夠實現社會價值，也是對優秀資源的一種回報。

作為一名高等教育的從業者，我來回答一下這個問題。

首先，有不少大學畢業生所從事的工作崗位與其所學的專業知識並不完全匹配，不僅本科生如此，研究生也存在這樣的現象。對於大學畢業生來說，最終走向哪個工作崗位往往是由多方面因素決定的，不能從事本專業的崗位也是比較正常的情況。

對於大學生來說，要想提升自己未來的職場競爭力，一方面要注重專業知識的學習，而另一方面則要注重自身知識結構的豐富性，更豐富的知識結構往往會有更加廣泛的就業空間。在自身知識結構的組成上，一定要重視基礎學科，因為基礎學科的掌握情況往往能夠決定畢業生的知識遷移能力。

為了應對未來就業崗位的不確定性，除了要學習好基礎學科之外，還需要注重以下幾個方面知識的學習：

第一：計算機知識。當今是資訊化、網路化和智慧化時代，所以掌握一定的計算機知識對於未來的就業將有重要的意義，隨著大資料技術的落地應用，掌握一定的資料分析技術就是不錯的選擇。

第二：經濟學知識。對於大量的職場人來說，工作崗位或多或少都會涉及到一些經濟學知識，所以掌握一定的經濟學知識，能夠在一定程度上提升職場競爭力。即使人工智慧技術與經濟學也有密切的聯絡，經濟學也是人工智慧技術的基礎學科之一。

第三：外語。外語對於現代職場人來說還是比較重要的，隨著越來越多的企業完成國際化佈局，外語將是人才招聘的基本要求之一，未來不論是從事技術型崗位還是從事管理型崗位，外語都是比較重要的技能之一。