其實現在很多企業都是八點後來上班了，

實行的早九晚五工作制，當然也不排除一些特殊崗位和行業。

向目前的餐飲業會相對起的比較早些，他們這

個行業普遍要比其他行業早些早上要做早餐，下午休息，工作時間大約還不到8小時，但工作期間非常忙，

平均每小時相當於8小時勞動量。總之要看企業的運作性質，又要看工作環境的程度，只有進入了這個行業才知道其滋味。

而且當前年代的人由於生活成本的升高和來自社會的種種壓力，以及夜生活的嚮往，

普遍都是睡得比狗晚，起的也相對晚，有得企業也相對於人的生活習慣對上班時間做出一些相對的改變

一般來說在職人員每天工作8小時。不同的地域上下班時間不同。這就需要根據地域而定。

幾點上班不重要，重要的是在工作時間能否保質保量的完成工作。

就公務員來說，在8小時內所做的工作是否盡職盡責了是公務員的素質問題。如果抱有得過且過的心態，說明這種人態度有問題。

就企業職工來講，在8小時內就得完成具體的任務。如果拖拖拉拉，說明這種人能力不夠。

總之，8點以後上班，時間不是問題。而是在上班以後，怎樣利用時間。

8點以後上班，我覺得很好。太早了，也許家務纏身或要其它事情忙不過來；太晚了，不能有效地利用時間，“一天之計在於晨”。