回覆列表
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1 # 搖頭詩仙
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2 # 紅塵淺香
這不是我們招人考慮的因素。
現在90後00後是就業主體了，這裡面有幾個不是獨生子女的？
按這個標準，我們就都招不到人了。
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3 # 淘小鋪盛世財團核敏敏
好不好找工作，最主要在於你有沒有一個踏實的心去努力的完成工作，對未來有沒有更好的規劃？
不斷去學習一些專業性的東西，並且去實踐。成為專業的人士
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4 # 暴躁小妹和溫柔大叔
我就是獨生子女，至於好不好找工作，每當去公司應聘的時候，有些公司在簡歷上是否是獨生子女選項上是有添寫，有的公司甚至沒有，但是，有選項添寫的也只是走個過程，做個表面工作而已，其實找工作對獨生子女來說，到目前為止也沒有聽說有什麼特殊照顧，優先的政策。
我認為不管是不是獨生子女，關健還是靠個人，以平常心，平常人對待就好，更不能認為有獨生子女的身份，就不自力更生，無所不為，也不太指望政府有優先政策，就算有好政策，我們也等不了，政策是死的，人是活的，我們等不起。
最後，我覺得，是不是獨生子女不要糾結在這上面，該幹嘛幹嘛，自己奮鬥才是硬道理，朋友們:你們贊周的觀點嗎？
找工作看重能力和經驗，建議不要一開始就找自己不擅長的領域，因為老闆不可能給你時間慢慢成長，只要找的工作與自己以前學的東西佔點邊，對方要求也不是很高的，就先吃點虧去練習去做先，平時很閒的時候偷偷學點其他的，但學其他的不要什麼都學一點，就專注學多一兩樣就行了，最主要是能沉下心慢慢看相關的書籍去學。