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  • 1 # 王文雅

    銀行是有資源的就好做,很多的產品要推銷出去,必須要有過硬的人際關係。所以,銀行喜歡招有背景,有資源的關係戶。

  • 2 # 江西小夥林先生

    這個世界是這樣的,只要你有渠道有人群就有產品找上你讓你來推,現在的網紅帶貨也是一樣的道理。我覺得生意本該如此。

  • 3 # 非知名首席人事官

    蝸牛君只針對人際關係複雜,談一些自己的觀點。

    ①人本身就是關係。

    一個人叫寂寞,兩個人叫相伴,三個人叫江湖,超過三個人,就是你說的關係好複雜。

    ②人際必須很複雜

    現在社會的發展已經到了一個個性多元化的時代了,每一個人的性格認知都有差異,這是因為每個人的經歷都有所不同,因此無法去指責任何一個人的個性是非對錯。在人際關係中不存在所謂的對錯與是非,更多是大家的利益和情緒。這就使得人多嘴雜情緒複雜,人際關係更是俗不可耐。

    ③人的價值在於關係

    我們可以試想一下:一種絕對文明的階段,就是人和人之間沒有所謂複雜的關係,要麼是簡單的商業交換,要麼是簡單的情感關係,要麼是簡單的友誼關係。這是一個什麼時代呢?這將會是一個如一幅畫看起來很美好,但無味的人生。每個人如同機器,那麼人的能力體現,價值體現,人生的精彩提現從何而來呢?

    從市場營銷的角度來看,正因為人際關係複雜才為你的產品營銷提供了機會,不相信走著瞧。

  • 4 # 80cm

    您好很高興回答你的問題,你說的問題的,我認為是這樣的。1銀行分體制內和體制外兩種員工,我們看到下來推銷的,大部分是體質外的(不在編的),當然在編的也有下來拉客戶跑業務的,少!2現在國家金融企業放寬,很多民間的金融公司成長起來了,可以和銀行對立了,馬雲當初說的那就話(如果銀行不改變,我們就改變銀行)現在實現了,民間的金融機構,信用度慢慢在增高,(福利)越來越優於銀行,這是銀行控制不了的,所以銀行沒辦法只能跑市場拉推廣。以上就是我的回答,希望對你有所幫助,謝謝!

  • 5 # 性情中人7513

    現在的社會分工正在發生改變,不管是合規或不合規,很多人從原來的一人一職變成了一人多業,這是當今社會的普遍現象。

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