喜歡的工作不賺錢，賺錢的工作不喜歡。現在的人能做著自己喜歡的工作，而且還能賺錢的，寥寥無幾。

因為沒錢。

雖然不喜歡自己的工作，但是卻能帶來收入，可以養活自己、養活家人。

如果去做著自己喜歡的工作，有時候卻未必會有理想的收入，甚至是還要投入更多的時間和金錢下去。除非自己家底夠厚。

國民老公思聰就是個鮮活的例子，老爸家底夠厚，就拿著老爸給的5億去創業，做自己喜歡的事情。

做投資、開直播，搞電競，到後面公司虧損被限制最高消費了，對他的生活也沒有任何影響，照樣還是個公子哥，照常去日本遊玩、去夜店瀟灑。

但是平常沒有家底的人，根本沒辦法拿著好不容易積攢下來的存款，去做自己喜歡的事情，萬一虧了，就一窮如洗，而且又要從頭開始。

其實很多人在堅持的途中，有人也放棄了，而有人是在無數次的放棄中選擇堅持了下來。

放棄其實很簡單，只要一句話就夠了；而堅持卻很難，需要成千上萬個理由說服自己不要放棄，睡覺前想了無數次的放棄，睡醒後又是按部就班的外出工作了。

有的人剛開始也是從事著自己喜歡的工作，但是時間久了，就會出現各種各樣的煩惱和問題，慢慢的變成了現在討厭的工作了。

一件事情剛開始做5次、10次的時候你還會覺得覺得是喜歡，但如果做到100次了，那你還會一樣的喜歡嗎？

曾經聽過一位歌手說過，早期也出了一首單曲，深受大家的喜愛。但也由於大家太喜歡這首歌了，之後每次有演出就都必唱這首哥，剛開始唱的時候唱的非常用心，但到後面唱到3000多次時，會唱到想吐。

歌手如此，常人亦是。

所以，若不是生活所迫，誰願意天天做著自己不喜歡的工作呢？而且還要一直堅持。只能說人生太難了。

人生在世，有著許多的無奈，對生活的無奈，對家庭的無奈，對孩子的無奈，最大的無奈就是對工作的無奈！

只可惜，理想很豐滿，現實則很骨感。姑娘小夥離開大學進入社會後，除了極少數要麼特別努力，心無旁騖，一心鑽研求學的人，或者是多金的富二代將來能實現自己的夢想，絕大多數的年輕人都很現實地走入了各種工作崗位，為現實的生存去奮鬥。

我一朋友，公司福利不錯，工資水平中下，就是工作太忙。經常加班到凌晨，週末基本也在加班。

年前她和我吐槽太累，心臟感覺也有問題了，我勸她要引起重視，別功名未成身先亡。她很無奈的告訴我，她知道問題的嚴重性，但工作做不完就沒法休息。

這朋友工作能力是很強的，且在此崗位多年，業務極熟練，她這樣說，可見工作壓力有多大。最重要的是，她說在這份工作裡看不到希望……

本來她下決心過完年就辭職，但一場疫情打破了她的計劃。

疫情後多少公司撐不下去，多少人減薪，又有多少人失業，這些狀況都衝擊著職場人的玻璃心。朋友公司年前好多計劃年後要離職的人，復工後都默契地選擇了閉嘴。畢竟疫情後還能讓你有一份工作，並且福利待遇照舊的公司不是很多了！

為了生存，為了家庭，為了年紀越來越大的父母，為了給子女將來有一個好的教育，即使是一份自己不喜歡的工作，也得堅持下去，因為，那是責任……

一個人如果不喜歡這份工作，卻還一直堅持，只能說明兩個問題：沒錢，沒能力。

首先來說，除非是你的工作與你的興趣剛好屬於一類，否則你百分之九十九是不會喜歡你的工作的。

那麼問題來了，既然不喜歡現在的工作那麼為什麼不去換一個呢？

第一 換行業的話成本太大，換一個行業，那麼自己現在呆的行業之前所有的努力就白費了，就是所謂我們常說的沉默成本。也是沒錢的一種表現，想一下，如果我們現在很富有，一段時間不上班都可以很好的生活，那麼我們的顧慮最少會少一半。

第二 即使我們換了一個喜歡的工作，那麼我們有沒有能力去在這個工作上做出突出的表現呢？這個說明了自身能力的一個不足，而且我們不能確認當把自己喜歡的事情變成工作以後，我們還能不能像以前一樣對待這個興趣，畢竟，當興趣變成工作，就會出現很多不可預料的情況。

其實，我感覺最根本的一點就是我們沒有愛到骨子裡的一件事，那些極致鍾情於一件事的人，最後都成功了。因為他們會抽出一切的可支配時間去追求自己的興趣，最後在興趣上做出成績，養活自己，從而變成畢生要去探索的事業。

現實就是，我們大多數人都在搖擺，沒有一個極度渴望的目標，蹉跎著。

可以這樣說，如果沒有下定決心，時時刻刻要改變著自己的心態，那麼就只能一直堅持的做著自己不喜歡的工作了。

與君共勉之

為什麼現在的人，天天做著自己不喜歡你工作還咬牙堅持，對於這個問題，我的觀點是為了活著，為了成為更好的自己，為了有能力去報答對自己有恩的人，為了看看這個世界的美好，為了自己所在乎的和所在乎自己的人。每天做著並不喜歡的工作，堅持著不喜歡的角色扮演，只因為我們除了選擇堅持，別無選擇啦！大家都明白一個道理，自己選擇的路跪著也要走完。優勝劣汰的社會規則，比自己優秀的人還那麼努力，堅持一份自己並不喜歡的工作，自己起初的確挺難熬的，但想想，生活還得繼續，在找不到下家之前，跳槽是一種不著調的行為。因此，我認為做著自己並不喜歡的工作，還堅持下去的人，勇氣可嘉!

我來回答這個問題吧。

任何工作都會有職業衰退期，同樣的，每個人都會遇到職業倦怠期，對工作產生牴觸和拒絕，在要不要繼續堅持下去之間徘徊迷惘。對此，我的看法和建議是這樣的：

第一，長期從事一份工作會使人產生職業路徑依賴。在職場上，長期從事一份工作、一個崗位、一種職業身份，會使一個人的是工作和生活習慣逐漸固化，形成類似條件反射式的固定思維和行動模式。這種現象可以稱之為“職業習慣”或“工作經驗”。所以，即使我們對現有的工作產生不喜歡、不樂意等厭倦的情緒，大腦也不會突然支援我們做出辭職、停工等非理性的決定。而且，長期的職業依賴會使我們對現有工作的依賴程度提高，對更換工作、改變工作習慣的勇氣下降，甚至會懷疑自己對待新工作的能力，這是促使一個人堅持下去的習慣型力量。

第三，對工作的態度取決於個人的價值判斷和未來預期。很多人不喜歡自己現在的工作，並不能說明這份工作不是一個好的職業。影響員工職業態度的因素很多，主要取決於一個人在職場上是否有所作為，是否獲得了與自身能力、貢獻想匹配的待遇、地位和尊重，以及對未來發展是否抱有良好的預期。如果我們的工作不能帶來足夠的滿足感，使人感覺幹活累加班多收入少、工作機械重複無新鮮感、升遷無望、社會地位低等，那就要及時做出除錯。有些屬於趨勢性的行業下行，有些屬於單位的管理改革問題，更多的可能是自身能力水平和機遇的問題。解決好這些問題，才能重新建立自己的職業激勵，度過職業倦怠期。

第四，清醒認識職場心態的根源，客觀分析職業環境。一般來說，促使員工堅持工作的原因主要是收入和待遇，包括物質和精神上的。一個人不喜歡這份工作還在堅持做下去，或者單位裡沒有出現大面積離職、裁員等情況，就說明這個行業和單位情況還不錯，還能說得過去。而牢騷、抱怨本身就是一種正常的職場現象，這既是員工排解壓力的方式，也是員工進行職業認知、職業再造和職業調整的動力。我們不必把“不喜歡現在的工作”簡單地當成職業發展不理想的判斷依據，而更應該理智地看待這種普遍現象。簡單點說，天天抱怨的員工不一定會離職，只有個人翅膀真的硬了的人才會選擇單飛。臨淵羨魚，不如退而結網。當一個人有了足夠的本事和充足的本錢可以說走就走的時候，就不會太糾結是不是喜歡現在的工作了。

興趣愛好人人有，但能真正勝任與興趣相關工作的人卻很少，你不苦苦堅守又能如何?

先從找工作說起：找工作是雙向選擇，看的是一種能力，而不是興趣。企業所要找的一定是最合適的人，是有相關崗位專業知識與技能的人，是能為企業創造最大價值的人。興趣充其量僅作參考，當然若是個人興趣與專業特長、工作性質完全相符，那就皆大歡喜，恭喜了!

興趣每個人都有，還不少，但大都不很專業，還不能成為吃飯的本錢。如果僅僅是一個業餘愛好，達不到專業，更別說是專家水平，那又有什麼實力去從事、勝任所愛好的工作呢。就好比有人喜歡唱歌，但卻五音不全，你想哪個演出團隊會與之簽約呢。

再說幹工作：大家都知道，許多人正從事的工作，不一定是自己的興趣所在，但必須堅守。因為就現階段實力，靠興趣很難找到合適的工作。既然如此，為了生存，為了發展，為什麼不把這份工作幹好呢。

況且，在工作之中，還可以慢慢培養崗位工作興趣。看看每年高校畢業生，因多種原因，不少人找到的工作並非所學專業。也有許多人在從事一項陌生的工作後，漸漸地喜歡這項工作，並鑽研它，最後產生了新的興趣，且幹出來一番成就。

所以啊，我們應該把興趣與工作很好地兼顧起來，讓它們相得宜彰。工作之餘，乾乾自己感興趣的事，既可豐富自已的生活，還可消除工作帶來的疲倦，何樂不為。而不應該將興趣與工作對立起來，如對現有工作牢騷滿腹，上班不務正業，幹感興趣的私事等，那就得不償失了。

如果認為自已的愛好真的達到一定的專業水準，而自己又特別喜歡這類工作，那就參加一些更專業、更系統的知識與技能培訓，不斷提高這方面能力，我想是金子總會發光的。

其實啊，人生在世，工作與吃睡佔了絕大部分時光，如果我們整天、整年，乃至一生都從事一個不喜歡的工作，那該多麼痛苦啊!解決的辦法不外呼兩個，一是培養對工作的興趣，嘗試慢慢去適應它、接受它、喜歡它和熱愛它。二是乾脆放棄，尋找新的工作，或自己創業也不錯。

這個現象是社會中的普遍現象，依我所見，主要有以下幾點原因：

我們天天做著自己不想做的事，但卻沒有放棄，總是咬牙堅持。原因是每人都是有渴望的，每個人都有一顆對生活熾熱的心。一個人可以貧困、孤獨的活著，但不能沒有火焰的活著。

我相信不是沒有人想過離職、跳槽，可靜下心來想想，自己又能做什麼呢？沒有資源、技術與能力，自己離開了公司又能幹什麼呢？離開了這份多年以來的工作，意味著我們有要重新開始，重新打拼，自己就一定能比現在做得好嗎？帶著種種疑問，很多人選擇了自我堅持。

在成年人的世界裡，很多事情不是因為看到希望才去堅持，而是堅持之後才看到希望。世界上不缺乏成功的人，可又有多少人一點都不付出、一點都不積累，就平步青雲呢？

就拿王寶強來說吧，他在沒成名之前，不知在橫店門口度過了多少個孤獨的日日夜夜。也許工作不一定是我們喜歡的，但只要我們堅持，把它當成習慣，慢慢的也會喜歡，說不定還會有出頭之日。好比一對恩愛的夫妻，有多少是一見面就喜歡上對方的，還不是經過時間的相處才換來今生的緣分……

成年的我們不只是為了自己而活，我們身邊還有期望的人，我們不能任由自己的衝動而辜負了他們的期望。

我們雖然不喜歡這份工作，但它確實一家人的救命稻草，所以我們在個沒有足夠把握找到比這份工作更好之前，是不會輕易離職的。憑藉一時的衝動，我們是開心了，可是當父母、孩子需要我們的時候，那時候又該怎麼辦呢？