回覆列表
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1 # 我愛語文
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2 # 小黃大哥yee
估計就是 你做這個教師什麼條件都符合，，但是不是在編制體制內的人員！ 就是公務員編制 或者事業編制！ 說白了 就是合同工
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3 # 使用者2836376551986
本人獲得榮譽：河北省第一屆體育論文三等獎，衡水市體育教學標兵，阜城縣優秀教練員，20年了，在我們大阜城縣至今還沒有分配，這篇文章讓領導們情何以堪！不知道我是符合條件還是不符合
如果我沒記錯的話，這句話應最早出現在今年教師節前夕教育部出臺的檔案中，在該檔案中，教育部要求各地要儘快讓“符合條件的非在編教師”入編。
那麼，什麼是“符合條件的非在編教師”呢？
首先，必須是與當地教育主管部門簽訂了正規的聘用合同，但又一直沒有得到正式編織的教師。這類教師雖在崗，卻不在編，幹著與在編教師同等(甚於高於)量的工作，卻在工資待遇上遠低於有正式編制的教師，這顯然有失公平！
其次，必須符合當地教育主管部門有關工作年限要求。有些地方每年都會聘用一批無編教師，在這些無編教師中，教齡長的可能有10年甚至更長，教齡短的可能連1年都不到。這種情況下，想要一次性讓這些老師都入編顯然是不可能的，教育主管部門只能按年限分批次解決。
再次，還應滿足相關的年度考核、師德考核、業績考核等方面的條件。年度考核被評定為“不稱職”，或在師德方面有過瑕疵、業績考核太差的無編教師，都不大可能被主管部門納入入編教師的行列。
最後，如果每年的編制數量有限，遠遠不能滿足非在編教師入編的需求，教育主管部門還可能設定工作量、教研成果、個人所獲榮譽等方面的條件。滿足了，你就是“符合條件的非在編教師”，可以入編；不能滿足，你就只能努力創造條件，爭取將來儘早入編了。