1、      人才網

透過各大招聘網站，尋找收簡歷。

2、      人脈

透過個人人脈網關係，獲得推薦，單位優秀同事推薦同學朋友。

3、      校園論壇

清華、北郵、北航幾所高校的論壇上，釋出招聘資訊。

4、      獵頭公司

獵頭公司這樣專業人力資源公司諮詢合作。

首先就是招聘，高水平的人才比較難找，網際網路人才招聘渠道boss直聘，智聯招聘這樣的網站都還是不錯的。招聘的時候看看他們曾經的案例，最好你找到一個懂行的負責人技術合夥人，由他來負責技術團隊的組建，一個完善的技術團隊需要6-8個人，所以費用還是很高的。第二個辦法就是最常用的辦法了熟人介紹，熟人介紹的人一般都會是知根知底的人，他的特長在哪方面，你可以根據他的特長合理的使用。

第三個辦法，服務外包，這個比較省事一些，畢竟有些服務外包公司他們已經有一套完善的服務流程，有的功能區甚至都有模版，這是最省錢最省時間的一種模式。每一個領域都有第三方平臺，比如購物有淘寶，出行有滴滴，外賣餐飲有美團，快遞物流有51快配，服務外包領域也不例外，目前豬八戒網用的比較多。第四個辦法就是去學校找，這個不是很提倡，因為大多數剛畢業的學生還無法獨當一面，獨立開發程式，這樣工期會延長，最後有一個非常重要的建議，就是做那個行業的網際網路一定要有那個行業經驗的人來做產品經理，懂網際網路的產品經理協助他，這樣才會做出最適合行業的方案。