來去如風論姿態是一種灑脫，論效率是一種高效決斷，這些素養要比成為一個優秀的人的素養還難。優秀的人往往能力很強，處事恰當合理。但優秀的人往往有太多牽絆，很少有優秀的人能做到瀟灑，做到來去自如。像阿里巴巴創始人之一的馬雲，他做到急流勇退，在巔峰的時候選擇追隨內心，做到瀟灑放手，這就叫來去如風。而像萬達的王健林，其實萬達如果由年輕人來掌舵或許會好一點，因為王健林的金融思維，娛樂產業的思想已經很落後了。但不容質疑，王健林是一個優秀的企業家，而馬雲則是一個來去如風的人。這樣比較，誰好誰壞誰優誰劣就顯而易見了。

這個問題讓我想到：壞人想要成為好人很簡單，只需要做一件好事，如佛語所云：放下屠刀，立地成佛。放下壞人之刃，壞人即可成好人；而好人想要成為壞人卻比較難，當你做一個人好人習慣了，你會失去做壞事的勇氣，你會被束縛，過不了自己心裡那一關，所以你壞不起來。

回到這個問題本身，做一個來去如風的人是否就比成為一個優秀的人更難呢？

什麼叫優秀？一千個人心中也許有一千個答案，這也意味著不同性格的人在這問題上很難有一個統一的答案。

如果你是一個有耐心、擅於堅持、努力又有天賦的人，那麼成為一個優秀的人對於你來說也許比做一個來去如風的人容易；如果你是一個果斷、勇敢、敢闖敢拼的人，那麼成為一個來去如風的人似乎更簡單些。如果你被各種各樣的原因束縛了自己，那麼你想要成為一個來去如風的人是比優秀要難很多的。

所以，成為一個優秀的人也好，做一個來去如風的人也罷，其中的難易程度終究是取決於你當下所處的環境以及你本身的性格。